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        2022年上??萍脊芾砀刹繉W(xué)院公開(kāi)招聘工作人員公告

        2022-07-16 22:10:53閱讀()上海市人力資源和社會(huì )保障局
        推薦題庫

        上??萍脊芾砀刹繉W(xué)院是國家科技部和上海市科技系統的干部教育培訓基地,是經(jīng)國家教育部批準建立的獨立設置成人高校,院屬上??萍颊哐芯克巧虾J锌莆浛茖W(xué)研究基地之一。學(xué)院為公益二類(lèi)事業(yè)單位。

        因事業(yè)發(fā)展需要,根據《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(滬人社規〔2019〕15號),按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,學(xué)院現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員3名。

        一、招聘崗位及職數

        教學(xué)研究崗2名

        政策研究崗1名

        二、崗位說(shuō)明及要求

        (一)教學(xué)研究崗

        崗位等級:副高級(專(zhuān)業(yè)技術(shù)七級)

        崗位職責:開(kāi)發(fā)和承擔學(xué)院干部培訓相關(guān)專(zhuān)題的授課工作;熟練掌握教學(xué)規律,發(fā)揮教學(xué)、學(xué)術(shù)帶頭作用,積極參與科研和教學(xué)平臺建設;主持或參加教學(xué)科研項目;指導和培養青年教師。

        崗位要求:

        1.熱愛(ài)教學(xué)工作,有較強的事業(yè)心和進(jìn)取心,有良好的團隊合作精神,具有系統而扎實(shí)的理論基礎和一定的教學(xué)、研究、管理能力。

        2.碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位,50周歲及以下,副高級職稱(chēng),三年以上教學(xué)、科研相關(guān)工作經(jīng)歷。

        3.管理類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè),在科技創(chuàng )新管理方面能勝任2門(mén)以上相關(guān)培訓專(zhuān)題授課,有科技創(chuàng )新管理、區域創(chuàng )新管理、企業(yè)創(chuàng )新管理、科技人才等方面工作經(jīng)歷和教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

        (二)政策研究崗

        崗位等級:副高級(專(zhuān)業(yè)技術(shù)七級)

        崗位職責:開(kāi)展科技人才方面項目研究,主持或獨立承接該方面重要課題;開(kāi)展科技智庫決策咨詢(xún)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和科技培訓支撐服務(wù)工作。

        崗位要求:

        1.熱愛(ài)科研工作,具有較強的事業(yè)心和進(jìn)取心,具有良好的團隊合作精神。

        2. 碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位,45周歲及以下,副高級職稱(chēng),三年以上科研相關(guān)工作經(jīng)歷。

        3.具有理工類(lèi)或管理科學(xué)與工程、科學(xué)技術(shù)哲學(xué)、人力資源管理等軟科學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)習背景,主持承擔過(guò)省部級科研項目。

        三、招聘程序

        (一)公開(kāi)報名

        1.報名對象:遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行,具備崗位所需學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、資格、技能、身體及其他條件的人員均可報名應聘。

        注:外省市社會(huì )人員應聘須持有上海市居住證一年以上(在有效期內),計算截止時(shí)間為2022年8月15日。

        2.報名要求:本次報名采取電子郵件報名方式,應聘人員如實(shí)填寫(xiě)《上??萍脊芾砀刹繉W(xué)院公開(kāi)招聘報名登記表》,將報名登記表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、居住證(外省市社會(huì )人員)、職稱(chēng)證書(shū)、教學(xué)科研成果等相關(guān)證明材料電子件或掃描件發(fā)送至電子郵箱kgyrsc@126.com,郵件標題為“姓名 應聘XX崗位”。

        報名時(shí)間從即日起至2022年8月15日。

        (二)資格審查

        應聘人員遞交材料必須真實(shí)有效,組織人事處按照招聘公告上的應聘條件對應聘人員進(jìn)行資格審查。

        特別告知:報考人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件,對提交的個(gè)人信息及所有材料負責,如不符合報考條件或填報信息不實(shí),或因提供材料不齊導致無(wú)法進(jìn)行資格審查的,均視為報名無(wú)效,由此產(chǎn)生的后果,責任自負。

        (三)組織考試

        考試分為筆試和面試,視情況可進(jìn)行復試。

        1.通過(guò)資格審查的應聘人員,將會(huì )收到我院筆試通知。

        2.根據筆試成績(jì)從高到低排序,按招聘崗位職數1:3的比例確定面試人選,若達不到該比例,面試正常進(jìn)行。面試主要測試崗位專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),采用結構化面試或答辯等方式進(jìn)行。

        (四)體檢與考察

        按筆試、面試成績(jì)4:6比例計算綜合成績(jì),將綜合成績(jì)由高到低排序,確定體檢人員名單。體檢人員收到通知后,到本市二級甲等以上醫療機構進(jìn)行體檢。

        組織人事處對體檢合格人員進(jìn)行考察,主要考察思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄,并對報考資格進(jìn)行復審。

        若有應聘人員放棄體檢,或體檢、考察不合格,我院可根據實(shí)際情況決定是否由綜合成績(jì)排名其后的人員順延遞補。

        (五)公示

        根據筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘人員,擬聘人員名單在上海市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)及學(xué)院官網(wǎng)公示7天。

        公示無(wú)異議,按照規定報上級主管部門(mén)和上海市人力資源和社會(huì )保障局核準備案。公示有異議、影響聘用的,應根據查實(shí)的內容、結果確定是否聘用。

        (六)聘用

        經(jīng)公示確定的擬聘人員,學(xué)院與其簽訂事業(yè)單位聘用合同,辦理聘用手續。

        四、相關(guān)待遇

        上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會(huì )保險等待遇按照有關(guān)規定執行。

        五、聯(lián)系方式

        聯(lián)系人:張老師、彭老師

        聯(lián)系電話(huà):39188032、39188031

        監督電話(huà):51371621

        聯(lián)系郵箱:kgyrsc@126.com

        聯(lián)系地址:上海市嘉定區城中路37號

        上??萍脊芾砀刹繉W(xué)院

        2022年07月15日

        下載附件

        附件:上??萍脊芾砀刹繉W(xué)院公開(kāi)招聘報名登記表.docx


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