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        2023年上海市市場(chǎng)監督管理局監測評價(jià)中心工作人員公開(kāi)招聘公告

        2023-01-13 15:42:34閱讀()上海市人力資源和社會(huì )保障局
        推薦題庫

        上海市市場(chǎng)監督管理局監測評價(jià)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“監測評價(jià)中心”)是上海市市場(chǎng)監督管理局直屬事業(yè)單位。主要承擔市場(chǎng)監管領(lǐng)域廣告監測、網(wǎng)絡(luò )監測、輿情監測等綜合監測工作;開(kāi)展監測數據查詢(xún)與應用服務(wù);為上海市市場(chǎng)監管系統新聞宣傳工作提供服務(wù)保障。

        為確保中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人才需求,高質(zhì)量完成市場(chǎng)監管領(lǐng)域廣告監測、網(wǎng)絡(luò )監測以及監測數據分析應用等各項工作,根據《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(滬人社規〔2019〕15號),按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘3名專(zhuān)技崗位工作人員,現予以公告如下:

        一、招聘對象和條件

        1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行及職業(yè)道德,具備正常履行崗位職責的身體條件;

        2.具有良好的政治素質(zhì),工作態(tài)度積極,有事業(yè)心、責任感強,有良好的團隊協(xié)作精神,有較強的分析解決問(wèn)題能力和較好的溝通協(xié)調能力;

        3.具備監測評價(jià)中心規定的招聘崗位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求、資格條件、工作能力及其他條件,具體要求詳見(jiàn)招聘崗位及要求;

        4.外省市社會(huì )人員,須持有上海市居住證(在有效期內)一年以上,計算截止時(shí)間為2022年12月31日。

        二、招聘崗位及要求

        監測技術(shù)員(專(zhuān)技崗位) 3名

        1.招聘崗位說(shuō)明

        (1)負責傳統媒體、互聯(lián)網(wǎng)媒體、新媒體的廣告信息監測;

        (2)負責網(wǎng)絡(luò )交易的信息巡查監測;

        (3)負責監測信息的匯總、統計、分析、研判及應用;

        (4)負責建立、維護監測數據集成分析、應用、跟蹤處置、效果評估等系統研究。

        2.招聘對象與報名條件

        (1)年齡35周歲以下(1988年1月1日以后出生);

        (2)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,統計學(xué)、新聞傳播學(xué)、文學(xué)、管理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

        (3)具有較強的信息洞察力、語(yǔ)言文字解析力和數據分析能力,能夠熟練使用相關(guān)計算機軟件;

        (4)有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

        三、招聘程序

        (一)報名

        報名采取電子郵件報名方式,請在公告末附件下載《上海市市場(chǎng)監督管理局監測評價(jià)中心公開(kāi)招聘工作人員報名表》,填寫(xiě)完畢后以“應聘崗位-姓名-學(xué)歷”命名《報名表》及郵件主題,與身份證正反面、學(xué)歷(學(xué)位)證明(境外學(xué)歷考生需額外提供學(xué)位認證材料和國(境)外就讀時(shí)的成績(jì)單掃描件)、工作經(jīng)歷證明、外省市社會(huì )人員上海市居住證(正反面),專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)(資格)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)以及其他能反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)材料掃描件一并作為附件,以壓縮文件(zip、rar)形式發(fā)送至監測評價(jià)中心招聘郵箱(郵箱地址:shsjjcpj@163.com),謝絕來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)。報名時(shí)間從即日起至2023年1月20日。

        特別告知:本次招聘實(shí)行告知承諾制。報考人員應依據公布的報考條件和《招聘公告》中的具體崗位要求,如實(shí)填寫(xiě)《報名表》。報考人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件,如不符合報考條件,由此產(chǎn)生的后果,責任自負。

        (二)資格審查

        監測評價(jià)中心對應聘人員進(jìn)行篩選和資格審查,通過(guò)篩選審查的對象將會(huì )收到面試通知,其他對象不另行通知。

        (三)現場(chǎng)確認

        監測評價(jià)中心將于考核面試當天查驗面試人員身份信息、證書(shū)原件等,對其資格進(jìn)行現場(chǎng)確認。

        (四)考核面試

        根據招聘崗位人數,按照所招聘崗位人數1:3的比例確定參加考核面試人選。面試由監測評價(jià)中心自行組織,面試主要測試崗位專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),通過(guò)面試成績(jì)由高到低確定初步擬聘人員。面試成績(jì)低于60分的不予錄用,未進(jìn)入擬聘人員名單者不另行通知。

        (五)體檢

        根據招聘崗位人數,按照1:1確定體檢人數,并根據崗位對身體條件的要求,統一組織到本市二級甲等以上醫療機構進(jìn)行體檢。體檢合格標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢標準(試行)》。

        (六)考察

        由監測評價(jià)中心對擬聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄以及應聘資格等情況進(jìn)行考察,根據考核、體檢、考察結果,最終確定擬聘人員。

        (七)公示

        根據考核、體檢、考察的結果,對擬錄用人員在上海市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間7天。公示如有異議、影響聘用的,根據查實(shí)結果確定是否錄用。

        (八)備案與聘用

        公示無(wú)異議后,將擬聘用人員報上級主管部門(mén)審核通過(guò)后,再報上海市人力資源和社會(huì )保障局核準備案。最終簽訂聘用合同,辦理聘用手續。

        四、相關(guān)待遇和其他事項

        上述人員一經(jīng)錄用,本單位與錄用人員簽訂聘用合同,聘用人員列入事業(yè)編制管理,并按規定約定試用期。聘用人員工資待遇等按照國家和本市事業(yè)單位的有關(guān)規定執行。

        五、聯(lián)系方式

        聯(lián)系人:許老師

        聯(lián)系電話(huà):64220000-1624

        監督電話(huà):64220000-1627

        上海市市場(chǎng)監督管理局監測評價(jià)中心

        2023年01月12日

        下載附件

        附件:上海市市場(chǎng)監督管理局監測評價(jià)中心公開(kāi)招聘工作人員報名表.docx


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