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2023年上海市信息技術(shù)研究中心工作人員公開(kāi)招聘公告
2023-06-27 11:24:28閱讀()上海市人力資源和社會(huì )保障局上海市信息技術(shù)研究中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中心”)是由上海市人民政府和中國科學(xué)院共建的科研機構,致力于信息領(lǐng)域核心技術(shù)研發(fā),主要承擔信息技術(shù)相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)轉移,信息技術(shù)相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)試驗平臺、專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)平臺以及研發(fā)隊伍建設等職能。
中心圍繞國家戰略和重大科技計劃,面向上海及長(cháng)三角區域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需求,聚焦信息與電子科技交叉前沿科學(xué)等重點(diǎn)科技領(lǐng)域,積極推動(dòng)技術(shù)轉移轉化,構筑以多學(xué)科交叉為特點(diǎn)、知識創(chuàng )新為基礎、技術(shù)創(chuàng )新研發(fā)為核心、科技中介服務(wù)為紐帶、體制創(chuàng )新為保障、人才培養為重點(diǎn)的技術(shù)創(chuàng )新體系,為國家經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步做出創(chuàng )新貢獻。
現因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,根據《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(滬人社規〔2019〕15號),按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘以下崗位的人員。
一、招聘崗位、需求人數及崗位類(lèi)別
招聘崗位 | 需求人數 | 崗位類(lèi)別及等級 |
---|---|---|
圖像算法工程師 算法工程師 |
1 | 專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級 |
圖像算法工程師 | 1 | 專(zhuān)業(yè)技術(shù)初級 |
共計 | 2 |
二、招聘職位說(shuō)明與招聘對象條件 (詳見(jiàn)附件)
三、招聘辦法
1.報名
本次報名采取且僅采取電子郵件報名方式。請下載本招聘公告中的《上海市信息技術(shù)研究中心應聘人員登記表》,通過(guò)圖片插入方式粘貼本人近期免冠1寸彩色正面證件照,并將表格中的信息填寫(xiě)完整。通過(guò)本人有效電子郵件以附件形式發(fā)送至本次報名郵箱(xinxizhaopin@sari.ac.cn),文件名為應聘崗位加本人姓名全稱(chēng),如:圖像算法工程師-姓名。報名時(shí)間:即日起—2023年6月30日。
報名材料:《上海市信息技術(shù)研究中心應聘人員登記表》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、身份證復印件、招聘崗位所需要的其他證明材料復印件。
2.資格審查
根據招聘崗位的要求,中心對收到的報名材料擇優(yōu)篩選與資格審查,對于通過(guò)的對象將由中心通知參加考試,未通過(guò)的應聘人員恕不另行通知。
3.筆試和面試
筆試由單位自行組織,筆試內容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專(zhuān)業(yè)知識,如遇特殊情況以線(xiàn)上形式開(kāi)展。
面試根據招聘崗位人數、筆試成績(jì),按照成績(jì)由高到低,確定進(jìn)入面試人員。面試內容主要測試崗位專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),可采取答辯、結構化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。面試時(shí),應聘人員需提供應聘材料相應的原件接受核驗。
4.身體檢查
按照綜合成績(jì)從高到低排列,根據招聘職數,按1:1確定擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標準(試行)》,在本市二級甲等以上醫療機構進(jìn)行。
5.考察
由中心組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
6.擬聘人員的確定和公示
根據考核、體檢、考察結果,對擬聘用人員在上海市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。 公示無(wú)異議,經(jīng)上級主管部門(mén)核準,再報上海市人力資源和社會(huì )保障局備案。公示如有異議,影響聘用的,根據查實(shí)結果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會(huì )保險等按照有關(guān)規定執行。
外省市社會(huì )人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內),計算截止時(shí)間為2023年6月25日。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:彭老師
郵箱:xinxizhaopin@sari.ac.cn
電話(huà):59880658
監督電話(huà):23112509
附件:上海市信息技術(shù)研究中心招聘職位說(shuō)明與招聘對象條件
圖像算法工程師(中級)
崗位名稱(chēng) | 圖像算法工程師/助研 | 工作部門(mén) | 圖像算法開(kāi)發(fā)部 | |
崗位類(lèi)別 | 專(zhuān)技崗位 | 崗位等級 | 中級 | |
工作任務(wù)及職責 | 1、了解、緊跟本行業(yè)及與中心業(yè)務(wù)相關(guān)的國內外技術(shù)發(fā)展趨勢,具有獨立承擔一般工程項目的能力,能解決本專(zhuān)業(yè)范圍內比較復雜的技術(shù)問(wèn)題,能寫(xiě)出較高水平的工作報告。 2、協(xié)助完成各級各類(lèi)科研項目的申報、立項、經(jīng)費下?lián)芎团涮椎裙ぷ鳌?br /> 3、嚴格遵守項目制定的目標,按時(shí)開(kāi)展已立項科研項目的開(kāi)展、中期檢查、結題與驗收等工作。 4、保證所負責模塊在預算成本范圍、時(shí)間節點(diǎn)內按規定的質(zhì)量和進(jìn)度達到項目目標。 5、獨立研發(fā)遙感影像處理相關(guān)算法,能夠獨立完成遙感影像的目標識別、目標提取、全分類(lèi)等圖斑提取工作。。 6、具備一定的遙感數據應用開(kāi)發(fā)能力,能夠結合遙感影像數據做相關(guān)研究,包括城市管理、生態(tài)保護、沉降監測等實(shí)際方向。 7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 |
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工作要求及標準 | 1、嚴格遵守中心的章程和規章制度。 2、有一定的文字表達水平,具備技術(shù)方案、ppt編寫(xiě)和講解能力。 3、具有較強的學(xué)習能力、團隊合作和溝通能力。 4、工作細致,責任心強,有上進(jìn)心,進(jìn)度和質(zhì)量意識強。 |
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任職條件 | 1、計算機、遙感、地理信息及數據分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷。 2、對基本的遙感圖像原理有深刻了解,能夠獨立完成遙感圖像的算法設計與應用開(kāi)發(fā)。 3、熟練掌握遙感領(lǐng)域基本處理軟件,具備一定的編程開(kāi)發(fā)能力。 4、具有基于機器視覺(jué)的圖像處理,遙感影像處理算法開(kāi)發(fā)、應用開(kāi)發(fā)、高分衛星遙感監測相關(guān)項目開(kāi)發(fā)及調試經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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備注 |
圖像算法工程師(初級)
崗位名稱(chēng) | 圖像算法工程師/研究實(shí)習員 | 工作部門(mén) | 圖像算法開(kāi)發(fā)部 | |
崗位類(lèi)別 | 專(zhuān)技崗位 | 崗位等級 | 初級 | |
工作任務(wù)及職責 | 1、了解、緊跟本行業(yè)及與中心業(yè)務(wù)相關(guān)的國內外技術(shù)發(fā)展趨勢。 2、嚴格遵守項目制定的目標,按時(shí)開(kāi)展已立項科研項目的開(kāi)展、中期檢查、結題與驗收等工作。 3、保證所負責模塊在預算成本范圍、時(shí)間節點(diǎn)內按規定的質(zhì)量和進(jìn)度達到項目目標。 4、對光學(xué)、SAR等遙感影像數據進(jìn)行基礎數據與處理,具備從1級遙感數據到4級遙感數據的預處理能力。 5、獨立進(jìn)行遙感影像處理相關(guān)算法的調研,緊跟國內外前沿算法的發(fā)展。 6、研發(fā)圖像處理和機器學(xué)習(深度學(xué)習)算法,實(shí)現遙感影像上的目標識別、提取、分類(lèi)與變化檢測。 7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 |
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工作要求及標準 | 1、嚴格遵守中心的章程和規章制度。 2、有一定的文字表達水平,具備技術(shù)方案、ppt編寫(xiě)和講解能力。 3、具有較強的學(xué)習能力、團隊合作和溝通能力。 4、工作細致,責任心強,有上進(jìn)心,進(jìn)度和質(zhì)量意識強。 |
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任職條件 | 1、計算機、遙感、地理信息及數據分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷。 2、對基本的遙感圖像原理有深刻了解,能夠獨立完成遙感圖像數據的基礎處理。 3、至少熟練使用ENVI、Arcgis、PCI、ERDAS等一種軟件。 4、具有基于機器視覺(jué)的圖像處理,數據分析應用、高分衛星遙感監測相關(guān)項目開(kāi)發(fā)及調試經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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備注 |
上海市信息技術(shù)研究中心
2023年06月26日
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