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2024年晉城陵川縣事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才公告
2024-06-18 17:45:16閱讀()陵川縣人民政府為進(jìn)一步加強高層次人才隊伍建設,深入推進(jìn)人才強縣戰略,根據《陵川縣引進(jìn)高層次緊缺人才暫行辦法》等有關(guān)政策規定,經(jīng)研究,決定為我縣部分事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)一批高層次人才?,F公告如下:
一、引才原則
1.堅持德才兼備的原則;
2.堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引才名額及辦法
1.引進(jìn)博士研究生名額不限,年齡40周歲及以下,不受專(zhuān)業(yè)限制,經(jīng)考核合格后,結合所學(xué)專(zhuān)業(yè),直接聘用到我縣縣直空編事業(yè)單位。
2.引進(jìn)碩士研究生13名。具體崗位及要求詳見(jiàn)《陵川縣2024年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位一覽表》(附后)。
引進(jìn)碩士研究生,如果報名人數不超崗位名額5倍,采取面試測評與考察的方式進(jìn)行考核;如果報名人數超出崗位名額5倍,采取筆試測評、面試測評與考察的方式進(jìn)行考核。
三、引才條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,思想進(jìn)步,品質(zhì)優(yōu)良,遵紀守法,愛(ài)崗敬業(yè),服從組織安排;
3.畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)須與崗位要求專(zhuān)業(yè)相符,并取得相應的學(xué)位證書(shū);
4.符合崗位要求的年齡條件(35周歲及以下為1988年6月以后出生,40周歲及以下為1983年6月以后出生);
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
6.符合崗位要求的其他條件。
研究生專(zhuān)業(yè)參照“中國研究生招生信息網(wǎng)”專(zhuān)業(yè)庫設置。高校自主設置的研究生專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調整前的專(zhuān)業(yè)、海外學(xué)歷學(xué)位的專(zhuān)業(yè),由負責資格審查部門(mén)根據主要課程、研究方向等進(jìn)行認定。
2024年應屆畢業(yè)生須在2024年7月底前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。
不得報名應聘的情形:
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員不得報考;正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的不得報考;在黨紀政務(wù)處分影響期內的不得報考;在各級機關(guān)事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員不得報考;被辭退未滿(mǎn)5年的公職人員不得報考;試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員、現役軍人不得報考;陵川縣范圍內機關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報考;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規規定不得報考的其他情形人員不得報考。報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。
以上現役、試用期等有關(guān)資格條件中的時(shí)間計算,除有專(zhuān)門(mén)規定外,均以公告發(fā)布之日為截止日期。
四、引才程序
(一)報名與資格審查
本次人才引進(jìn)現場(chǎng)報名,報名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。
1.報名時(shí)間:2024年6月17日—21日
(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30)
2.報名地點(diǎn):陵川縣政務(wù)中心一樓(陵川縣黃圍西街武裝部東側)
3.報名時(shí)需提供的資料:
(1)《陵川縣2024年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才報名表》,報名表在陵川縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.lczf.gov.cn/)上自行下載并打印一式兩份(見(jiàn)附件2),現場(chǎng)不再提供報名表;
(2)近期紅底1寸免冠彩照4張(其中報名表上貼兩張);
(3)本人有效期內的二代身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(未領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專(zhuān)業(yè)證明)、學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗證報告(學(xué)信網(wǎng)打印)等證件的原件及復印件;
(4)個(gè)人檔案托管部門(mén)出具的檔案托管證明等材料;
(5)已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明(機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須同時(shí)出具工作單位及具有干部管理權限部門(mén)的同意報考意見(jiàn));
(6)留學(xué)人員應提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū)。
4. 筆試測評、面試測評準考證領(lǐng)取
參加筆試測評、面試測評的報名人員,到縣委組織部106室領(lǐng)取筆試測評、面試測評準考證。
筆試測評、面試測評準考證領(lǐng)取時(shí)間另行在陵川縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.lczf.gov.cn/)進(jìn)行通知。
(二)筆試測評
筆試測評采取閉卷方式,百分制計分,60分為合格線(xiàn),考試時(shí)間為120分鐘,考試內容為《公共基礎知識》。參加筆試測評時(shí),考生需同時(shí)攜帶筆試測評準考證和與報名時(shí)一致的本人有效居民身份證,兩證不全的不得參加筆試測評。
筆試測評成績(jì)按崗位由高到低排序后,按引才名額1:3的比例確定面試測評人選,末位出現成績(jì)并列時(shí),一并進(jìn)入面試測評。面試測評人員名單在陵川縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.lczf.gov.cn/)公布。
(三)面試測評
面試測評采取百分制計分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,累加后平均為面試測評成績(jì)(按四舍五入辦法保留兩位小數)。
面試測評采取結構化面試方式進(jìn)行。主要測評應試者的綜合分析能力、應變能力、語(yǔ)言表達能力、自我情緒調控能力、人際交往意識與技巧、求職動(dòng)機與崗位匹配性及個(gè)體特征等。面試時(shí)間10分鐘。
考生參加面試測評時(shí),須攜帶面試測評準考證和與報名時(shí)一致的本人有效居民身份證。兩證不全者不得參加面試測評。
總成績(jì)=筆試測評成績(jì)×60%+面試測評成績(jì)×40%。
直接進(jìn)入面試測評的,總成績(jì)=面試測評成績(jì)。
總成績(jì)合格分數線(xiàn)為60分。
根據總成績(jì),按崗位從高分到低分排序后,以引才名額1:1確定體檢人員。由于成績(jì)并列造成超出崗位引才名額的人員,按筆試測評成績(jì)從高到低確定;仍出現并列時(shí),將面試測評時(shí)去掉的最高分和最低分相加,從高到低確定。體檢人員名單在陵川縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.lczf.gov.cn/)公布。
(四)體檢
體檢標準及項目參照修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢統一在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的,可在收到體檢結論之日起3個(gè)工作日內提出申請,到具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。引才單位或參加體檢的應聘人員對復檢結果仍有疑義的,承擔復檢的醫院應組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì )診,做出最終結論。對因懷孕不能完成全部體檢項目的,按國家相關(guān)政策執行。無(wú)特殊原因未按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。
(五)考察
考察要突出政治標準,重點(diǎn)考察人選是否符合增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規定參加考察者,視同放棄資格。
考察、體檢階段出現名額空缺時(shí),按總成績(jì)依次遞補。
(六)公示與聘用
根據考察結果,確定擬引進(jìn)人員,擬引進(jìn)人員名單在陵川縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規定辦理聘用手續,并享受市縣相關(guān)人才政策。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用。擬聘用人員公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。
聘用人員按規定實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格正式聘用,考核不合格取消聘用資格。服務(wù)期為五年,服務(wù)期內不準參加各類(lèi)招錄招聘考試,不得向縣外流動(dòng)。
考生應誠信報考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當理由、未在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到的,取消其相應的資格,并記入誠信檔案。
五、紀律與監督
工作人員嚴格遵守組織人事工作紀律,并按規定實(shí)行回避制度。對違反工作程序或工作紀律的工作人員,一律調離工作崗位,并視情節輕重,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》給予黨紀政紀處分。
引才期間相關(guān)信息將在陵川縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,引才工作全程接受紀檢監察、新聞媒體和社會(huì )各界的監督,同時(shí)設立咨詢(xún)、監督電話(huà)。
咨詢(xún)電話(huà):0356—6202568
監督電話(huà):0356—6203577
咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:工作日的工作時(shí)間
本公告由陵川縣2024年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導組辦公室負責解釋?zhuān)幢M事宜由陵川縣2024年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導組研究決定。
特別提示:本次引進(jìn)考試不指定輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構和個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位引才的培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切莫上當受騙。
陵川縣2024年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導組辦公室
2024年6月13日
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