2025年華陽(yáng)新材料科技集團有限公司公開(kāi)招聘公告

華陽(yáng)新材料科技集團，是勇?lián)?ldquo;在轉型發(fā)展上率先蹚出一條新路來(lái)”歷史使命，由世界500強企業(yè)——陽(yáng)煤集團整體更名而來(lái)的高科技新材料產(chǎn)業(yè)集團，擁有山西華陽(yáng)集團新能股份有限公司和山西華陽(yáng)新材料股份有限公司兩個(gè)上市公司，現有煤礦10座，先進(jìn)產(chǎn)能占比達到100%，提前3年完成全省智能化礦井建設任務(wù)。建企70余年來(lái)，累計生產(chǎn)煤炭20億噸以上，上繳稅費2000億元以上，為保障國家能源供給和新中國工業(yè)基礎體系建設作出了卓越貢獻。近年來(lái)，華陽(yáng)新材料科技集團堅決貫徹落實(shí)省委省政府全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展目標要求，以“雙碳”戰略為引領(lǐng)，大力實(shí)施“雙輪驅動(dòng)”發(fā)展戰略，堅持立足煤、做強煤，做強做大傳統煤炭?jì)?yōu)勢產(chǎn)業(yè)，全面提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“含金量”“含新量”“含綠量”;堅持延伸煤、超越煤，整合成立華陽(yáng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究總院，做精做優(yōu)鈉離子電池全產(chǎn)業(yè)鏈、高端碳纖維、煤層氣制金剛石、PBAT可降解塑料、納米纖維空氣凈化材料等新能源新材料產(chǎn)業(yè)，努力蹚出一條產(chǎn)業(yè)優(yōu)、質(zhì)量高、效益好、可持續的高質(zhì)量發(fā)展新路。

為加快培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，全力打造數量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結構合理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊伍，持續為集團公司安全生產(chǎn)和高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障和智力支持，現將2025年高校畢業(yè)生招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘人數

2025年招聘計劃500人。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.身體健康，能夠正常履行應聘崗位職責;

2.遵紀守法，品行良好，無(wú)犯罪記錄;

3.認同華陽(yáng)集團企業(yè)文化價(jià)值體系及經(jīng)營(yíng)管理模式，服從工作安排。

4.2021年(含2021年)以后畢業(yè)的全日制普通高等院校二本B類(lèi)及以上學(xué)歷畢業(yè)生，年齡不超35周歲(1990年1月1日以后出生)，應屆畢業(yè)生優(yōu)先。碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生不做畢業(yè)時(shí)間限制。

(二)招聘類(lèi)別及具體條件

礦山工程技術(shù)類(lèi)崗位限男性報名;酒店管理類(lèi)崗位限女性報名;其他類(lèi)別崗位性別不限。(二)招聘類(lèi)別及具體條件

三、招聘政策

(一)薪資構成

崗薪工資+績(jì)效工資+年功工資+津補貼。

(二)社保福利

養老保險、醫療保險(含生育保險)、失業(yè)保險、工傷保險、公積金。

(三)企業(yè)福利

享受?chē)曳ǘü澕偃?、帶薪年休假、津補貼、健康體檢、員工餐廳、員工公寓、節日福利等各種福利待遇。(福利待遇因行業(yè)及崗位不同略有差異)

四、招聘方式

招聘采取校園直招和網(wǎng)絡(luò )統招相結合的方式開(kāi)展。集團主業(yè)急需的工程技術(shù)類(lèi)崗位主要實(shí)行校園直招，校園直招未能滿(mǎn)足需求的，實(shí)行網(wǎng)絡(luò )統招;其他類(lèi)別崗位全部實(shí)行網(wǎng)絡(luò )統招。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在山西省國有資本運營(yíng)有限公司網(wǎng)站(http://www.ssco.ltd)、華陽(yáng)集團官網(wǎng)(https://www.ymjt.com.cn)、華陽(yáng)集團紀檢監察網(wǎng)、華陽(yáng)集團微信公眾號、華陽(yáng)人力微信公眾號及省內外院校就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)招聘實(shí)施

1.校園直招

(1)個(gè)人報名

工程技術(shù)類(lèi)崗位應聘畢業(yè)生可通過(guò)華陽(yáng)集團“專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )”和“校園雙選會(huì )”進(jìn)行現場(chǎng)報名(具體時(shí)間地點(diǎn)以院校就業(yè)網(wǎng)站公布為準)。

報名所需資料:應屆畢業(yè)生需提供應聘登記表(見(jiàn)附件)、一寸免冠照片(一張)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告、成績(jì)單、就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生需提供應聘登記表(見(jiàn)附件)、一寸免冠照片(一張)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗證報告。留學(xué)生還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

(2)資格審查

按照招聘條件統一對應聘畢業(yè)生的報名資料進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。

(3)考察簽約

招聘專(zhuān)家組根據招聘專(zhuān)業(yè)及人數需求采用面試方式對畢業(yè)生進(jìn)行考察，按照面試成績(jì)擇優(yōu)確定簽約人選并簽訂就業(yè)協(xié)議。

2.網(wǎng)絡(luò )統招

(1)線(xiàn)上報名

報名時(shí)間：2025年4月15日至2025年5月31日。

報名網(wǎng)址：https://zhaopin.ymjt.com.cn (華陽(yáng)集團人力資源招聘網(wǎng))

報名所需資料:應屆畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告、成績(jì)單、就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生需提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗證報告。留學(xué)生還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

(2)資格審查

按照崗位要求，對線(xiàn)上報名畢業(yè)生的報名資料進(jìn)行資格審查，審查結果將通過(guò)招聘系統或手機短信反饋應聘畢業(yè)生。

(3)筆試

資格審查通過(guò)后，將組織符合條件畢業(yè)生進(jìn)行筆試，筆試內容主要為職業(yè)能力測試、時(shí)事政治、行業(yè)動(dòng)態(tài)、企業(yè)文化等，筆試結果將通過(guò)招聘系統或手機短信反饋應聘畢業(yè)生。

(4)面試

根據筆試成績(jì)從高到低按照1:1.5的比例對畢業(yè)生進(jìn)行面試。

(5)總成績(jì)公示

筆試、面試環(huán)節結束后將對畢業(yè)生總成績(jì)進(jìn)行公示，總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%，公示期三個(gè)工作日。

(6)簽約

總成績(jì)公示無(wú)異議后根據招聘專(zhuān)業(yè)及人數，按照畢業(yè)生總成績(jì)排名擇優(yōu)確定簽約人選。如總成績(jì)相同，按筆試成績(jì)由高分到低分確定簽約人選。

(三)公示

對簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生，在山西省國有資本運營(yíng)有限公司網(wǎng)站(http://www.ssco.ltd)、華陽(yáng)集團官網(wǎng)(https://www.ymjt.com.cn)、華陽(yáng)集團紀檢監察網(wǎng)進(jìn)行五個(gè)工作日的公示。

(四)體檢培訓

公示無(wú)異議后，通知簽約畢業(yè)生報到，統一參加體檢和入職培訓。體檢項目分為公共項目和個(gè)性化項目，公共項目由集團公司根據一般崗位履職條件確定，個(gè)性化項目由各用人單位根據崗位特殊性確定。

(五)辦理入職手續

體檢正常且入職培訓合格的畢業(yè)生，按規定辦理入職手續。

六、其他事項

(一)資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現應聘畢業(yè)生求職材料存在虛假不實(shí)等情況將取消招聘錄用資格。

(二)我單位從不委托任何中介機構和個(gè)人組織實(shí)施招聘，也不組織任何考前輔導培訓，不收取任何招聘費用。

(三)應聘畢業(yè)生要確保手機號碼登記正確和手機暢通，因個(gè)人原因無(wú)法收到招聘有關(guān)信息的，后果由本人承擔。

(四)聯(lián)系方式：

聯(lián)系部門(mén)：華陽(yáng)集團人力資源部

聯(lián)系電話(huà)：0353—7073743

地 址：山西省陽(yáng)泉市北大西街5號

七、本公告相關(guān)事宜由華陽(yáng)集團人力資源部負責解釋。

華陽(yáng)新材料科技集團有限公司

2025年3月28日

附件：華陽(yáng)集團2025年公開(kāi)招聘應聘登記表 

附件：華陽(yáng)集團2025年公開(kāi)招聘應聘登記表.xls