2024年運城市中心醫院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

運城市中心醫院創(chuàng )建于1947年，是集醫療、教學(xué)、科研、預防、保健和康復為一體的現代化三級甲等綜合性公立醫院，山西醫科大學(xué)附屬運城醫院、山西醫科大學(xué)第八臨床醫學(xué)院，山西省區域醫療中心建設單位，國家住院醫師規范化培訓基地，全科醫生臨床培養基地，全國綜合醫院中醫藥示范單位，國家藥物臨床試驗機構、國家標準版的胸痛中心，國家高級卒中中心，國家標準版房顫中心，全國百姓放心示范醫院，山西省首批成立的互聯(lián)網(wǎng)醫院，心血管內科、普通外科、婦科為國家臨床重點(diǎn)專(zhuān)科建設單位。

為建設高水平、高質(zhì)量省級區域醫療中心，進(jìn)一步加強人員隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結構，結合醫院工作實(shí)際及學(xué)科發(fā)展需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員105名，其中高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(高級職稱(chēng))39名，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(中級及以上職稱(chēng))66名?，F將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫師，按臨床醫學(xué)、中醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待，其住培合格證書(shū)中的培訓專(zhuān)業(yè)原則上應當與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致。

二、招聘條件

(一)參加公開(kāi)招聘的應聘人員應具有下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具備正常履行職責的身體條件、心理條件;

5、具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6、年齡符合招聘崗位的要求(40周歲及以下為1983年7月1日以后出生，45周歲及以下為1978年7月1日以后出生，其它按此類(lèi)推);

7、具備報考崗位所要求的其他資格條件。

(二)有下列情形的，不得報考：

1、受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員，不得報考;

2、受誡勉、組織處理及黨紀政務(wù)處分尚在影響期的人員，不得報考;

3、在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、招聘紀律行為的人員，不得報考;

4、試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員、現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生不得報考;

5、被錄用為公務(wù)員或聘用為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的人員，不得報考;

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及國家法律、法規規定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不得報考;

7、原單位及具有人事管理權限的主管部門(mén)不同意報名(未出具同意報考證明)的人員，不得報考;

8、在原單位出現重大醫療事故(由省、市醫學(xué)會(huì )鑒定)或被吊銷(xiāo)執業(yè)執照的人員，不得報考;

9、參加公開(kāi)招聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

10、國家法律法規和有關(guān)政策規定不得聘用的其他情形。

以上現役、試用期、服務(wù)期等有關(guān)資格條件中，除有專(zhuān)門(mén)規定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

三、招聘崗位及數量

運城市中心醫院2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員105名。招聘崗位及所需具體條件以《運城市中心醫院2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)的要求為準。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在山西省人社廳官方網(wǎng)站公開(kāi)招聘專(zhuān)欄、運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委網(wǎng)站、運城市中心醫院官網(wǎng)等相關(guān)媒體發(fā)布招聘公告。

(二)報名和資格初審

1、時(shí)間：2024年7月8日—2024年7月10日(上午8：30-12:00;下午14:30-18:00)。

2、方式：現場(chǎng)報名及資格初審。

3、地點(diǎn)：鹽湖區河東東街3690號運城市中心醫院住院二部學(xué)術(shù)中心一樓會(huì )議室。

4、需提供資料：

①《運城市中心醫院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名登記表》(附件2);

② 一張近期一寸白底免冠彩照電子版(1M以上，名稱(chēng)存為“崗位+姓名+身份證號碼”);

③ 身份證原件及復印件;

④ 畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件、《教育部學(xué)歷電子注冊備案表》;

⑤ 專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及復印件;

⑥ 報名崗位要求的其他證明、證件復印件;

⑦ 本人簡(jiǎn)歷。

以上材料同時(shí)提交電子版(.doc或.pdf格式文件)，以壓縮文件形式發(fā)送到電子郵箱ycchgkzp@163.com。郵件標題格式：公開(kāi)招聘(姓名+報考崗位)。

報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。

提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全導致未通過(guò)資格審查的，后果由報考者自負。

崗位要求的專(zhuān)業(yè)一律參照教育部頒布的高校專(zhuān)業(yè)目錄執行。

在職應聘的人員須征得原工作單位及上級主管部門(mén)同意。

(三)開(kāi)考比例

高層次專(zhuān)技人員和學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生及以上的崗位不受開(kāi)考比例限制。

(四)考試

報考高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位的采取結構化面試的方式進(jìn)行，實(shí)際報名人數與崗位擬招聘人數比例達到5:1及以上的，增加筆試環(huán)節。報考專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位的采取筆試和面試相結合的方式進(jìn)行。

采取直接面試的，面試成績(jì)即為綜合成績(jì)，面試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為70分。如面試成績(jì)相同，加試一場(chǎng)。采取筆試和面試相結合的，綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%，綜合成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為60分。綜合成績(jì)相同時(shí)，報考者名次按筆試成績(jì)排列，如筆試成績(jì)仍相同，按加試面試成績(jì)確定排名。筆試成績(jì)、面試成績(jì)、綜合成績(jì)保留2位小數(尾數四舍五入)。

1、筆試

筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。在運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)發(fā)布筆試公告。

筆試滿(mǎn)分100分，采取紙筆形式進(jìn)行。筆試內容為科目一：公共基礎知識(包括時(shí)事政治、法律常識、科技人文知識等)和科目二：衛生專(zhuān)業(yè)能力測試(包括醫學(xué)基礎、衛生政策、公共衛生管理及職業(yè)道德等)。筆試成績(jì)=科目一成績(jì)×50%+科目二成績(jì)×50%。

筆試的命題及閱卷工作由具有資質(zhì)的第三方機構擔任，考試一律在標準化試場(chǎng)進(jìn)行。

筆試成績(jì)在運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)公布。

2、資格復審

在運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)發(fā)布資格復審公告，具體時(shí)間待定。筆試考試結束后，按照筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按招聘崗位名額3倍的比例確定參加資格復審的人選，若最后一名成績(jì)出現并列，則一同進(jìn)入資格復審，不足3倍的，按實(shí)有人數確定。

資格復審時(shí)，應聘人員應提供《報名表》、本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、報到證(辦理人事代理的由人力資源和社會(huì )保障部門(mén)人才中心出具檔案存放材料;已參加工作的需持原單位及主管部門(mén)出具的同意報考的材料)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》及崗位要求的資格證書(shū)等相關(guān)證件原件及復印件到指定地點(diǎn)參加資格復審。

除上述要求外，下列情況要求：

(1)證件(材料)不全或所提供的證件(材料)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄。

(2)資格復審合格人員確定為參加面試人選。因復審不合格或自動(dòng)放棄所空缺的面試名額，按照筆試成績(jì)從高到低順序依次遞補，遞補工作進(jìn)行一次。

(3)本次公開(kāi)招聘資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節發(fā)現考生不符合招聘資格條件或采取不正當手段獲取應聘資格的，均取消應聘資格。

3、面試

面試滿(mǎn)分100分，采取結構化方式進(jìn)行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力等諸多方面。面試成績(jì)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分。采取當場(chǎng)亮分，當場(chǎng)統分，當場(chǎng)宣布分數的方式進(jìn)行。

面試考官由5-9名具備資質(zhì)的外地市專(zhuān)家組成。

面試工作將全程錄音錄像。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，在運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)發(fā)布面試公告。

綜合成績(jì)及排名于面試工作全部結束當天通過(guò)運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)公布。

(五)體檢和考察

根據綜合成績(jì)由高分到低分的順序，按照擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選，由運城市中心醫院組織實(shí)施。

1、體檢有關(guān)公告在運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛健委官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)公布，體檢費用自理。體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢在三級甲等綜合性公立醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢?？忌鷮Ψ钱斎?、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向招聘單位提交復檢申請，招聘單位應盡快安排考生復檢。招聘單位對體檢結論有疑問(wèn)的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

2、考察由公開(kāi)招聘領(lǐng)導組辦公室組織實(shí)施，要突出政治標準，重點(diǎn)考察人選是否符合增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民等政治要求。內容主要包括考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學(xué)習情況、平時(shí)思想政治表現等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等材料;未就業(yè)的由戶(hù)口所在地的派出所或社區、村委會(huì )出具其遵紀守法、思想政治表現等材料。對出具材料有疑義的，公開(kāi)招聘領(lǐng)導組辦公室可以電話(huà)回訪(fǎng)、函件征詢(xún)或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區、村委會(huì )進(jìn)行實(shí)地調查。未在規定時(shí)間提供考察材料的，視為自動(dòng)放棄資格。

因主動(dòng)放棄體檢、考察所空缺的招聘名額，按本崗位總成績(jì)由高到低依次遞補，遞補工作進(jìn)行一次。體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再進(jìn)行遞補。

(六)公示

體檢、考察合格人員確定為擬聘人員，擬聘人員名單在運城市人事考試網(wǎng)、運城市衛生健康委員會(huì )官網(wǎng)、運城市中心醫院官網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，取消資格;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)后再決定是否聘用。因公示未通過(guò)所空缺的招聘名額，不進(jìn)行遞補。

(七)聘用

公示結果不影響聘用的，辦理相關(guān)手續。實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)考核合格，按規定程序辦理聘用備案手續，試用期滿(mǎn)考核不合格者，解除聘用關(guān)系。試用期不少于12個(gè)月。

五、嚴肅招聘紀律

(一)嚴格執行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規定，切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

(二)嚴格執行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規定》。

(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過(guò)程中出現作弊等違規違紀行為的，取消其應聘資格。

(四)對公開(kāi)招聘中出現的違規違紀行為，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》處理。

六、咨詢(xún)與監督

本公告由運城市中心醫院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組辦公室負責解釋。本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。中共運城市中心醫院紀律檢查委員會(huì )全程進(jìn)行監督。

咨詢(xún)電話(huà)：運城市中心醫院人事科 0359-6396325

監督電話(huà)：運城市中心醫院監督檢查室 0359-6396137

咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間：招聘期間工作日的工作時(shí)間。

運城市中心醫院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組

2024年7月1日

附件1：運城市中心醫院2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表

附件2：運城市中心醫院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名登記表