2024年下半年天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案

隨著(zhù)業(yè)務(wù)范圍不斷擴大、業(yè)務(wù)量不斷增多，為解決部分崗位人員緊缺問(wèn)題，根據《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等文件要求，本著(zhù)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“創(chuàng )新中心”)計劃面向社會(huì )公開(kāi)招聘2名工作人員。實(shí)施方案如下：

一、招考對象

符合崗位要求的社會(huì )人員。

二、招考崗位

創(chuàng )新中心是天津市科學(xué)技術(shù)局所屬副局級公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要從事科技成果轉化和技術(shù)轉移，國際國內創(chuàng )新資源開(kāi)發(fā)、協(xié)作、引進(jìn)、整合和區域協(xié)同創(chuàng )新，科技企業(yè)孵化器等創(chuàng )業(yè)孵化載體的建設、運營(yíng)與管理，管理天津市科技風(fēng)險投資資金以及開(kāi)展科技創(chuàng )新服務(wù)模式研究，對國際國內各類(lèi)創(chuàng )新型企業(yè)和科技人才提供相關(guān)服務(wù)等工作。

本次招聘涉及1個(gè)崗位，計劃招聘2名工作人員。主要從事科技創(chuàng )新服務(wù)以及安全維穩、應急搶險等綜合服務(wù)工作，資格條件詳見(jiàn)《天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心2024年下半年公開(kāi)招聘工作人員計劃表》。

三、報考條件

(一)報考人員應當具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，愛(ài)崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德;

3.一般30周歲以下，具備博士學(xué)位的可放寬至35周歲以下，具體參見(jiàn)相應崗位條件要求。報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日，即年齡30周歲以下的，應為1993年9月2日(含)以后出生;年齡放寬至35周歲的，應為1988年9月2日(含)以后出生;

4.具備崗位要求的專(zhuān)業(yè)背景和能力，崗位要求的專(zhuān)業(yè)依據教育部印發(fā)的普通高等院校專(zhuān)業(yè)指導目錄，不接受以第二學(xué)歷、學(xué)位和輔修專(zhuān)業(yè)報考。持有香港、澳門(mén)、臺灣和國外院校畢業(yè)證書(shū)的人員，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準，所學(xué)內容要與專(zhuān)業(yè)需求相一致;

5.對于在報名時(shí)尚未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的2024屆高校畢業(yè)生，可在其滿(mǎn)足應聘崗位其他條件的前提下，實(shí)施“容缺后補”機制，將核查上述證件的時(shí)間推遲到報到環(huán)節。屆時(shí)，如應聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其聘用資格;

6.具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

7.符合回避的有關(guān)規定;

8.具備招聘崗位所規定的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.受過(guò)刑事處罰或正在接受立案審查的;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有違規行為，尚在限制報考期限內的;

3.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

4.曾被認定構成學(xué)術(shù)不端行為的;

5.現役軍人;

6.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

7.涉及法律、法規規定的不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的。

四、招考程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告發(fā)布時(shí)間為2024年8月23日至9月7日，報考人員可登錄天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站(https://kxjs.tj.gov.cn/)、天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心網(wǎng)站(https://www.ttic.org.cn/)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(https://www.tjtalents.com.cn/)和北方人才網(wǎng)(https://www.tjrc.com.cn/)。公告時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(二)報名、繳費與資格審查

考試報名和繳費均在網(wǎng)上進(jìn)行。

網(wǎng)址：天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(https://www.tjtalents.com.cn/)

報名時(shí)間：2024年9月2日16:00至9月7日16:00

筆試繳費時(shí)間：2024年9月2日16:00至9月9日16:00

招聘崗位計劃人數與實(shí)際報名人數之比原則上不能低于1:3，達不到這一比例的，相應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。

考試費用：報名時(shí)需繳納筆試費用90元，進(jìn)入面試的需要交納面試費用45元。根據國家和天津市的有關(guān)政策，對享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝ズ娃r村絕對貧困家庭的報考人員，請憑本人身份證、低保證原件及復印件辦理減免考務(wù)費用手續，辦理時(shí)間：2024年9月2日16:00至9月9日(9:00-11:00、14:00-16:00)，辦理地點(diǎn)：天津市人力資源服務(wù)評價(jià)中心(地址：天津市西青區興華一支路5號301室)。咨詢(xún)電話(huà)：022-28013603。

(三)筆試與資格復審

1.筆試

筆試內容主要包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》兩科，滿(mǎn)分各為100分，保留小數點(diǎn)后1位?！堵殬I(yè)能力測驗》為客觀(guān)題，主要測查應考者從事事業(yè)單位工作應具備的基本潛能和技能?！毒C合知識》分為客觀(guān)題和主觀(guān)題，客觀(guān)題主要測查理論素養、科學(xué)人文素養、公共知識等內容;主觀(guān)題主要測查對給定材料的閱讀理解能力、文字表達能力、綜合分析能力和問(wèn)題解決能力等?？荚嚥恢付ㄝo導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

筆試時(shí)間：2024年9月21日。

筆試準考證下載時(shí)間：2024年9月18日9:00開(kāi)始。

報考人員應按筆試準考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。筆試結束7個(gè)工作日后，報考人員可登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jì)及相關(guān)信息。

筆試結束后，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，按照筆試成績(jì)由高分到低分排序，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。名單末位筆試成績(jì)相同的一并進(jìn)入面試;招聘崗位進(jìn)入面試的人數達不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數進(jìn)行面試。

2.資格復審

通過(guò)筆試的報考人員，面試前需進(jìn)行資格復審，需持報名表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部門(mén)出具的學(xué)歷學(xué)位認證材料(暫未取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的2024屆畢業(yè)生須提供本科以上證件及研究生學(xué)生證或畢業(yè)生推薦表)等有關(guān)證件的原件及復印件(用A4紙復印)等進(jìn)行資格復審，資格復審時(shí)間和地點(diǎn)將以手機短信方式通知，請務(wù)必保持報名聯(lián)系方式暢通。

資格復審合格的人員進(jìn)入面試;資格復審不合格、自動(dòng)放棄資格復審或未按照規定時(shí)間和要求進(jìn)行資格復審的，取消面試資格。由此形成的人員差額，從同一崗位報考人員中，按筆試成績(jì)由高到低排序，依次等額遞補，如遞補人選筆試成績(jì)相同則一并確認為遞補人選。

(四)面試

面試為結構化面談。面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規則(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕73號)等有關(guān)規定進(jìn)行。試題委托天津市人才服務(wù)中心統一命制，面試由創(chuàng )新中心組織實(shí)施?？忌嬖嚾啼浺?。

考生應攜帶面試準考證、二代身份證，按照面試準考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試主要考核綜合分析、組織協(xié)調、應急應變、語(yǔ)言表達等方面的能力和素質(zhì)，面試滿(mǎn)分100分，及格線(xiàn)為60分，成績(jì)低于及格線(xiàn)的不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節。報考人員未參加面試的，視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節資格。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。

面試結束后3個(gè)工作日內，報考人員可登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)考試總成績(jì)及相關(guān)信息?？荚嚳偝煽?jì)的計算方法為：

總成績(jì)=筆試成績(jì)/2×50%+面試成績(jì)×50%。筆試成績(jì)和面試成績(jì)各保留1位小數，總成績(jì)保留2位小數?？偝煽?jì)由高分到低分排序，按崗位招聘人數1:1比例，確定參加體檢人員名單。若報考人員總成績(jì)出現并列，造成進(jìn)入體檢人數超出崗位聘用計劃數的，則面試成績(jì)高者進(jìn)入體檢;若面試成績(jì)仍出現并列，則主考官打分高者進(jìn)入體檢。

(五)體檢

進(jìn)入體檢人員應在規定時(shí)間到指定醫院體檢，費用自理。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務(wù)員錄用體檢標準和規程執行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

未按照規定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復檢的報考人員，視為自動(dòng)放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。因自愿放棄或體檢不合格等原因出現的崗位空額，按照該崗位報考人員總成績(jì)高者優(yōu)先的原則依次遞補。

(六)考察

堅持實(shí)事求是、客觀(guān)公正的原則，全面了解擬聘用人員的德、能、勤、績(jì)、廉等方面的情況，重點(diǎn)考察其政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況。在考察階段中進(jìn)行篩選。經(jīng)招聘領(lǐng)導小組討論后，確定最終人選。

因報考人員自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的職位空缺，按照本崗位總成績(jì)由高分到低分依次遞補。

(七)公示

經(jīng)創(chuàng )新中心黨委集體討論研究確定擬聘人選，在天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站(https://kxjs.tj.gov.cn/)、天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心網(wǎng)站(https://www.ttic.org.cn/)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(https://www.tjtalents.com.cn/)和北方人才網(wǎng)(https://www.tjrc.com.cn/)公示，接受社會(huì )監督，公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規定簽訂聘用合同;擬聘人員須在2024年12月31日前完成報到手續，由于被聘用人員個(gè)人原因無(wú)法在規定時(shí)間內完成報到手續的，取消聘用資格。

公開(kāi)招聘出現不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，依據報考者總成績(jì)由高分到低分依次遞補，并根據本實(shí)施方案履行體檢、考察和公示等環(huán)節。

(九)待遇

聘用人員為事業(yè)編制職工，工資、福利待遇執行國家和天津市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標準。

五、紀律與監督

本次招聘工作全程接受相關(guān)部門(mén)及社會(huì )監督，并按照有關(guān)規定實(shí)行回避制度、保密制度。對違反招聘工作紀律的相關(guān)人員，視情節輕重給予相應處理。對弄虛作假，違反考試紀律的報考人員，取消其考試資格和聘用資格。

六、其他事項

1.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節發(fā)現報考者存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，將取消其報考資格、終止聘用程序。

2.因遇不可抗力因素，需要對招聘工作安排進(jìn)行調整的，將通過(guò)短信或郵件等方式進(jìn)行提示，并在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知，請報考人員密切關(guān)注。

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：022-28013603、28013570、28014067

招聘崗位政策咨詢(xún)電話(huà)：022-87891047、87893003-8011

監督舉報電話(huà)：022-58832905

咨詢(xún)時(shí)間：工作日8:30-11:30;13:30-17:00

天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心

2024年8月23日

附件：《天津市科技創(chuàng )新發(fā)展中心2024年下半年公開(kāi)招聘工作人員計劃表》