2023年天津市靜海區部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為滿(mǎn)足靜海區事業(yè)單位補充工作人員需求，根據《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等有關(guān)規定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘24名事業(yè)單位工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

符合崗位要求的應屆畢業(yè)生和社會(huì )人員。

應屆畢業(yè)生是指2023年的畢業(yè)生(2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)的高校畢業(yè)生可按應屆畢業(yè)生對待)。

按照《市人社局關(guān)于貫徹落實(shí)〈人力資源社會(huì )保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知〉有關(guān)事項的通知》(津人社辦發(fā)〔2021〕83號)文件要求，技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生與大學(xué)本科學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷人員同等對待。

二、招聘條件

(一)報考人員應當具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行;

3.具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)和技能,報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以本人學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)標注的專(zhuān)業(yè)為準，港、澳、臺及國外院校專(zhuān)業(yè)以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證材料為準,專(zhuān)業(yè)參考教育部發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年)》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄(1997年頒布、2008年更新)》及《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2018年)》、《職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄(2021年)》等;

4.年齡18周歲以上，且符合招聘崗位年齡要求，報考年齡計算的截止日期為報名工作第一天，即2023年2月13日。例如：30周歲及以下是指1992年2月13日至2005年2月13日期間出生，35周歲及以下是指1987年2月13日至2005年2月13日期間出生;

5.具備國家承認的，符合招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位;

6.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);

7.具備報考崗位所需要的其他資格條件;

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

2.受過(guò)黨內警告或行政記過(guò)以上處分且在處分期內的;

3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的;

5.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

6.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

7.現役軍人;

8.聘用后即構成回避關(guān)系的;

9.靜海區在職的事業(yè)單位工作人員;

10.法律法規規定不得聘用的其他情形人員。

(三)具體招聘的崗位、人數和條件詳見(jiàn)《天津市靜海區2023年度部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計劃》。

三、招聘程序

本次招聘面向社會(huì )公開(kāi)招聘，采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行，具體程序如下：

(一)發(fā)布招聘公告

2023年2月1日，在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、靜海公共就業(yè)(人才)網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)：http://www.tjtalents.com.cn

北方人才網(wǎng)：http://www.tjrc.com.cn

靜海公共就業(yè)(人才)網(wǎng)：http//tjjhggjy.renyibao.com

(二)報名、資格審查和繳費

本次招聘報名、資格審查和繳費均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)址：http://www.tjtalents.com.cn

報名時(shí)間：2023年2月13日9：00至2月17日17：00。

審查時(shí)間：2023年2月13日9：00至2月18日17：00。

筆試繳費時(shí)間:2023年2月13日9：00至2月19日17：00。

本次招聘，報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。報考人員提交的報考申請材料應當完整、真實(shí)、準確。如提供虛假報名申請材料，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格，將按照有關(guān)規定嚴肅處理。

各招聘單位對報考人員提交的申請進(jìn)行資格審查，并于報名提交48小時(shí)內提出審查意見(jiàn)。報考人員應及時(shí)在報名網(wǎng)站查詢(xún)審查結果，需要修改完善的要在規定時(shí)間內完成并提交。通過(guò)報名審查或提交后暫未審查的報考人員不可改報其他職位，且應在規定時(shí)間內繳費確認，確認后不能退費。報考申請提交后未通過(guò)資格審查的，可在規定時(shí)間內改報其他職位。報名時(shí)間截止后，不再接受報名或改報。

筆試考務(wù)費每人90元，根據國家和我市的有關(guān)政策，對享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝ズ娃r村絕對貧困家庭的報考人員，可減免考務(wù)費用。請于2023年2月13日至2月19日(上午：9：00至11：00，下午：14：00至16：00)，撥打022-28013603聯(lián)系辦理減免考務(wù)費用手續。

崗位的實(shí)際報名人數(通過(guò)資格審查并繳費人數)與招聘計劃數之比原則上不低于3:1。達不到此比例要求的，適當減少該崗位的招聘計劃數或取消該崗位的招聘。報考崗位不能開(kāi)考，且已經(jīng)通過(guò)資格審查完成繳費的人員，可在規定的時(shí)間內改報其他崗位。

改報時(shí)間：2023年2月21日9：00至16：00。

(三)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試

筆試為公共科目考試，包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識(文字綜合類(lèi))》，主要測評應考者從事事業(yè)單位工作應具備的基本潛能、知識和技能，試卷滿(mǎn)分各為100分。

筆試準考證下載時(shí)間：2023年3月8日9：00至3月11日9：00。

筆試時(shí)間：2023年3月11日。具體安排為：

9：00～11：00 《職業(yè)能力測驗》

14：00～16：00 《綜合知識》(文字綜合類(lèi))

報考人員應按筆試準考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí)，必須攜帶筆試準考證、身份證等相關(guān)材料(詳見(jiàn)筆試準考證)，缺少任一證件者不得參加筆試。

在筆試過(guò)程中，報考人員缺少任一科目考試的，視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節資格。

2023年3月21日，報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢(xún)筆試成績(jì)及相關(guān)信息。

2.資格復審

筆試結束后，按筆試成績(jì)由高分到低分排序，根據各崗位參加面試人員與招聘計劃數3：1的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人員名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數達不到3：1比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數進(jìn)行面試。

面試前，各招聘單位對進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格復審。相關(guān)人員須按照招聘單位要求，提供與報考資格條件有關(guān)的材料。

資格復審不合格的，取消其面試資格。未按照規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。對招聘崗位因報考人員自愿放棄面試資格、資格復審不合格或其他原因造成達不到面試比例要求的，從報考同一崗位人員中，按筆試成績(jì)由高分到低分排序，依次遞補。

資格復審時(shí)間：2023年3月22日至3月28日(工作日上午8:30—11:30，下午2:00—5:00)。

3.面試

面試采取結構化面談形式，主要測評應聘人員綜合分析、組織協(xié)調、語(yǔ)言表達等能力。滿(mǎn)分為100分，合格分數線(xiàn)為60分。面試成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節。

資格復審合格者，在規定時(shí)間內登錄報名網(wǎng)站繳納面試考務(wù)費，面試考務(wù)費每人45元，逾期未繳費視作自動(dòng)放棄面試。根據國家和我市的有關(guān)政策，對享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝ズ娃r村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務(wù)費用。

面試繳費及面試準考證下載時(shí)間：2023年4月19日9：00至4月21日17：00。

面試時(shí)間：2023年4月22日

進(jìn)入面試人員應按面試準考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，因個(gè)人原因未參加面試的，視為放棄。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準考證、身份證及其他相關(guān)材料(詳見(jiàn)面試準考證)，缺少任一證件材料的不得參加面試。面試結束后當場(chǎng)確認成績(jì)。

4.計分

考試總成績(jì)的計算方法：筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%，具體為：總成績(jì)=筆試成績(jì)÷2×50%+面試成績(jì)×50%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)各保留1位小數，總成績(jì)保留2位小數。其中，筆試成績(jì)?yōu)椤堵殬I(yè)能力測驗》和《綜合知識(文字綜合類(lèi))》兩科成績(jì)(滿(mǎn)分各為100分)相加，面試成績(jì)?yōu)榻Y構化面談成績(jì)。

面試結束后，總成績(jì)于4月26日公布。報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢(xún)總成績(jì)及相關(guān)信息。

(四)體檢

面試合格人員按總成績(jì)由高分到低分排序，按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢的人員。若報考人員總成績(jì)出現并列，造成進(jìn)入體檢人數超出崗位錄取計劃數的情況，按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員;如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

體檢到指定醫院進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)報名網(wǎng)站另行通知。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務(wù)員錄用體檢標準和規程執行。應聘人員對體檢結果有質(zhì)疑的，可以在接到初檢結論7日內提出復檢申請(需當場(chǎng)、當日復檢的項目除外)。復檢只進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢、復檢費用均由應聘人員自負。

非招聘單位原因，未按照時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復檢的報考人員，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格人員取消聘用資格。

因考生體檢不合格或自愿放棄體檢等原因出現的崗位空缺，從原崗位面試合格人員中按照總成績(jì)由高分到低分依次遞補。當遞補人員總成績(jì)并列時(shí)，按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定遞補人員。

(五)考察

由招聘單位及其主管部門(mén)按照德才兼備、以德為先的原則，根據擬聘用的崗位要求，采取查閱檔案、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì )等形式，全面考察被考察對象的思想政治表現、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作學(xué)習表現及需要回避等情況，并對其資格條件進(jìn)行復核。對經(jīng)復核不符合招聘崗位條件的或未按照招聘單位要求配合考察工作的，取消其聘用資格;對存有弄虛作假行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)予以嚴肅處理。由此造成的招聘崗位空額，從原崗位面試合格人員中按考試總成績(jì)由高分到低分依次遞補。當遞補人員總成績(jì)并列時(shí)，按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定遞補人員?？疾鞈龅饺?、客觀(guān)、公正。

(六)公示

按照規定的程序和標準，根據考生考試成績(jì)、體檢結果和考察情況，研究確定擬聘用人員。對擬聘用的人員，在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、靜海公共就業(yè)(人才)網(wǎng)公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、準考證號、畢業(yè)院?；蛟ぷ鲉挝?、擬聘崗位。同時(shí)，公布監督舉報電話(huà)，接受社會(huì )監督，公示期為7個(gè)工作日。

(七)聘用

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，擬于2023年8月初辦理聘用、備案手續，與用人單位簽訂《聘用合同》(含試用期);對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，取消聘用資格;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

四、紀律與監督

本次招聘工作，自覺(jué)接受社會(huì )和群眾的監督，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。從事招聘工作的人員凡與報考人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。對違反招聘工作紀律和規定的相關(guān)人員，按有關(guān)規定予以處理。

報考人員要樹(shù)立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中，報考人員有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)所列行為的，視具體情形給予相應處理。

監督電話(huà)：022-68615868

五、注意事項

1.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節發(fā)現報考人員不符合報考資格條件的，招聘單位均可以取消其報考資格或者聘用資格。按照《市委組織部市人社局關(guān)于做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作助力高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》(津人社辦發(fā)〔2022〕99號)要求，實(shí)施應屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證“容缺后補”機制，將核查上述證件時(shí)間推遲到報到環(huán)節。屆時(shí)，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應聘資格。

2.特別提示：如遇突發(fā)狀況，上述工作安排需做調整的，我們將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、靜海公共就業(yè)(人才)網(wǎng)另行通知，請考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)通知，凡因個(gè)人原因未參加招聘各程序的，視為自動(dòng)放棄。

3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會(huì )上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕。

4.招聘崗位咨詢(xún)電話(huà)見(jiàn)《天津市靜海區2023年度部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計劃》中招聘部門(mén)電話(huà)，咨詢(xún)時(shí)間為上午8:30—11:30，下午14:00—16:00。

5.天津市人才服務(wù)中心負責網(wǎng)絡(luò )報名、繳費的技術(shù)支持，保證網(wǎng)絡(luò )的安全及正常運行，網(wǎng)站咨詢(xún)電話(huà)：022-28013603、022-28013570、022-28014067(咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-11:30、14:00-17:00)。

2023年2月1日

附件：1.天津市靜海區2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計劃