2023年天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案

為加強天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“戰略院”)高層次人才隊伍建設，根據《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)文件精神，本著(zhù)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，決定向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才3名。實(shí)施方案如下：

一、招考對象

公開(kāi)招聘高層次人才3名，具體崗位詳見(jiàn)《天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院2023年招聘計劃表》(附件1)。

二、招考條件

(一)報考人員應當具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，愛(ài)崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德;

3.年齡40周歲以下，截止日期為報名工作第一日，即1982年2月27日及以后出生;

4.具備崗位要求的專(zhuān)業(yè)背景和能力，專(zhuān)業(yè)指導目錄參考教育部發(fā)的《授予博士、碩士學(xué)位的培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄(1997年頒布，2008年更新)》、《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2011年)》、《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2018年)》等。持有香港、澳門(mén)、臺灣和國外院校畢業(yè)證書(shū)的人員，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準，所學(xué)內容要與專(zhuān)業(yè)需求相一致;

5.對于在報名時(shí)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023屆高校畢業(yè)生，可在其滿(mǎn)足應聘崗位其他條件的前提下，實(shí)施“容缺后補”機制，將核查上述證件的時(shí)間推遲到報到環(huán)節。屆時(shí)，如應聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應聘資格;

6.具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

7.符合回避的有關(guān)規定;

8.具備招聘崗位所規定的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.受過(guò)刑事處罰或正在接受立案審查的;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有違規行為，尚在限制報考期限內的;

3.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

4.曾被認定構成學(xué)術(shù)不端行為的;

5.現役軍人;

6.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

7.涉及法律、法規規定的不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的。

三、招考程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告發(fā)布時(shí)間為2023年2月20日，報考人員可登錄天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站(http://kxjs.tj.gov.cn/)、天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院網(wǎng)站(https://www.tjastd.org.cn/)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn)和北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)查詢(xún)。公告時(shí)間為7個(gè)工作日。

(二)報名與資格審查

報名時(shí)間為2023年2月27日至2023年3月6日，全年招聘。

報考人員根據報考崗位要求，將以下報考材料發(fā)至招聘郵箱zlyrs@tj.gov.cn，郵件名稱(chēng)為“姓名-專(zhuān)業(yè)-報考崗位”。

1.《天津科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院應聘報名表》(在“誠信聲明”欄手寫(xiě)簽字);

2.本人身份證(正反面掃描在同一文檔);

3.全部學(xué)習階段學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件(暫未取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的2023屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生推薦表、成績(jì)單、由所在學(xué)校(院系)開(kāi)具的在校證明(加蓋公章且包括：姓名、性別、身份證號、政治面目、生源地、就讀專(zhuān)業(yè)以及在讀學(xué)歷階段的入學(xué)、畢業(yè)時(shí)間)等相關(guān)材料的電子掃描件)。

4.工作業(yè)績(jì)及研究成果等佐證材料。

戰略院辦公室對報考人員提交的材料進(jìn)行資格審查，并在報考人員報名后48小時(shí)內通過(guò)電子郵件予以回復。對于未通過(guò)資格審查的人員，明確告知原因。

(三)資格復審

通過(guò)資格審查人員需持相關(guān)報名材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審(資格復審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將另行通知)，資格復審不合格的，取消其資格;未按照規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄資格。

(四)考核

采用答辯面談的方式進(jìn)行考核，主要考核崗位專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達能力?？己藵M(mǎn)分100分，及格線(xiàn)為60分，成績(jì)低于及格線(xiàn)的不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節。

考核成績(jì)即為總成績(jì)。以總成績(jì)由高分到低分排序，按職位招考人數1:1的比例，確定參加體檢人員名單。

(五)體檢

進(jìn)入體檢人員應在規定時(shí)間到指定醫院體檢，費用自理。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務(wù)員錄用體檢標準和規程執行。非招聘單位原因未按照規定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復檢人員，視為自動(dòng)放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

(六)考察

堅持實(shí)事求是、客觀(guān)公正的原則，全面了解擬聘用人員德、能、勤、績(jì)、廉等方面的情況，重點(diǎn)考察其政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況，并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。對經(jīng)復查不符合招聘崗位條件的，取消其聘用資格。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

(七)公示

經(jīng)院黨委集體討論研究確定擬聘人選，在天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站、天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院網(wǎng)站、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站和北方人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用與備案

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規定簽訂聘用合同;由于被聘用人員個(gè)人原因無(wú)法在規定時(shí)間內完成聘用手續的，取消聘用資格。簽訂聘用合同一個(gè)月內，報市人社局備案。

公開(kāi)招聘出現不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，按照規定程序和時(shí)限，依據報考者總成績(jì)由高分到低分依次遞補。若出現崗位空缺時(shí)，單位可根據實(shí)際需要在天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站、天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院網(wǎng)站、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站和北方人才網(wǎng)重新發(fā)布招聘崗位、報名時(shí)間及安排。

四、紀律與監督

本次招聘工作全程接受相關(guān)部門(mén)及社會(huì )監督，并按照有關(guān)規定實(shí)行回避制度、保密制度。對違反招聘工作紀律的相關(guān)人員，視情節輕重給予相應處理。對弄虛作假，違反考試紀律的報考人員，取消其考核資格和聘用資格。

五、其他事項

1.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節發(fā)現報考者存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，將取消其報考資格、終止聘用程序。

2.本次招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將嚴格按照當時(shí)國家和天津市的防疫措施要求處理。請考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的通知及疫情防控要求，積極配合防疫工作安排。凡違反疫情防控有關(guān)規定的，將取消考試資格并依法依規嚴肅追責。

咨詢(xún)電話(huà)：022-24324835

監督電話(huà)：022-58832905

咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-11:30;14:30-17:00

天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院

2023年2月20日

附件：1.天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院2023年招聘計劃表

2.天津市科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰略研究院應聘報名表