讀書(shū)改變生活,精品有聲讀物,免費領(lǐng)取 領(lǐng)取
2023年合肥高新區管委會(huì )招聘筆試題庫下載
《申論考前必背手冊》完整版下載
全國各省市地區輔警招聘面試題庫下載
2023年上海公檢法院及出入境輔助崗位招聘筆試題庫下載
- 2025年安徽省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募公告
- 2025年安徽省直事業(yè)單位統一筆試公開(kāi)招聘工作人員公告
- 2025年國家電網(wǎng)有限公司高校畢業(yè)生招聘公告(第二批)匯總
- 2025年安徽省公務(wù)員考試公告及職位表
- 2025年中國建設銀行校園招聘匯總
- 2024年安徽省縣級紀委監委公務(wù)員專(zhuān)項招考公告及職位表匯總
- 2024年空軍專(zhuān)業(yè)技能類(lèi)文職人員公開(kāi)招考公告
- 2024年國家綜合性消防救援隊伍面向社會(huì )招錄消防員公告
- 2024年宣城市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
- 2024年合肥市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
2023年天津市第一中學(xué)公開(kāi)招聘實(shí)施方案
2023-03-06 21:40:49閱讀()北方人才網(wǎng)為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,確保我校2023年招聘工作順利進(jìn)行,依據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規定》(原人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)、《市教委關(guān)于進(jìn)一步規范直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(津教委規范〔2017〕2號)等文件精神,制定以下招聘工作實(shí)施方案。
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
始建于1947年的天津一中,是一所樸實(shí)敬德、人才輩出的全國知名學(xué)府,全國首批示范性高中、市教委直屬重點(diǎn)完全中學(xué)。擁有正高級教師、特級教師、天津市未來(lái)教育家奠基工程學(xué)員、天津市學(xué)科領(lǐng)航教師、市區級學(xué)科帶頭人等骨干教師近百人。學(xué)校以立德樹(shù)人為根本任務(wù),以“按照國家和社會(huì )發(fā)展的需要,為每一個(gè)學(xué)生的需求與發(fā)展創(chuàng )設優(yōu)質(zhì)環(huán)境,使之逐步形成可持續成功與恒久幸福人生的重要品質(zhì)”為辦學(xué)理念,以“高尚的品德、健康的身心、出色的能力、服務(wù)的精神”為培養目標,以“禮貌、誠實(shí)、感恩、愛(ài)心、責任、自尊、自強、樂(lè )群、善學(xué)、尚新”為育人內容,創(chuàng )造適合學(xué)生的教育。學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩居全市前列。我們按照國家和社會(huì )發(fā)展的需要創(chuàng )設優(yōu)質(zhì)的環(huán)境,為人才持續成功和恒久幸福奠定了堅實(shí)基礎。
二、招聘原則
我校2023年招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公開(kāi)公平、競爭擇優(yōu)的原則;堅持德才兼備、任人唯賢的原則。
三、招聘崗位及人數
我校2023年擬招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗人員9名,其中數學(xué)教師、語(yǔ)文教師、生物教師、歷史教師、思政教師各1人,物理教師2人,會(huì )計1人,校醫1人。
四、報考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法,遵守各項法律法規,具有良好的品行;
3、熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)教師職業(yè);
4、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),無(wú)傳染性疾病,無(wú)精神病史;
5、具有符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)資格(專(zhuān)業(yè)范圍參照教育部發(fā)布的普通高等院校專(zhuān)業(yè)目錄執行)和工作技能;
6、具有本科及以上學(xué)歷和相應學(xué)位。
(二)下列人員不得報考
1、現役軍人;
2、在以往公開(kāi)招聘考試中,被認定為有考試作弊行為,在限考期限內的人員;
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
4、曾被開(kāi)除公職的人員;
5、納入失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;
6、法律法規規定其他不宜錄用的人員。
(三)各崗位具體報考條件
詳見(jiàn)《2023年天津市第一中學(xué)招聘計劃》(附件一)。
五、招聘辦法
本次招聘面向社會(huì )實(shí)行公開(kāi)招聘,采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。具體程序如下:
(一)制定和上報招聘方案
我校在經(jīng)過(guò)核準備案的崗位結構比例范圍內,根據崗位空缺情況,制定招聘方案,報上級主管部門(mén)審核、批準。
(二)發(fā)布招聘公告(2023年3月1日-3月11日)
招聘方案批復后,根據上級主管部門(mén)的安排,在天津市教育委員會(huì )門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://jy.tj.gov.cn)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn)、天津一中官方網(wǎng)站( http://tjyz.tj.edu.cn)、官方微信公眾號及相關(guān)媒體發(fā)布招聘公告,發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
(三)報名、網(wǎng)上審核與繳費
1、報名(2023年3月12日9:00-3月20日17:00)
本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行,應聘人員直接在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn)有關(guān)鏈接報名。其中教育經(jīng)歷應從高中起如實(shí)填寫(xiě)。本次招聘,每人限報一個(gè)崗位。
2、網(wǎng)上審核與繳費
通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行審核(2023年3月13日9:00-3月21日17:00)。
網(wǎng)上繳費(2023年3月14日9:00-3月22日17:00)。
應聘人員需保證網(wǎng)上提交的信息真實(shí)、準確,一旦發(fā)現信息虛假有誤,立即取消應聘資格,造成損失由個(gè)人負責。通過(guò)網(wǎng)上審核的應聘人員請到報名系統確認并交費。報名確認截止后,職位招考計劃數與報考確認人數的比例低于1:5時(shí),取消該崗位招聘。
通過(guò)報名網(wǎng)站打印準考證。
(四)考試與資格面審
1、筆試:(2023年3月26日上午,具體以準考證上的時(shí)間為準)
筆試考務(wù)費為每人每科45元,逾期未繳費視作報名無(wú)效。根據國家和我市的有關(guān)政策,對享受?chē)易畹蜕畋U辖鸬某擎偧彝ズ娃r村絕對貧困家庭的報考人員,減免考務(wù)費用。
考試時(shí)考生需持身份證、準考證于規定時(shí)間到我校進(jìn)行筆試,缺少任一證件均不得參加考試。未按時(shí)參加筆試視為本人放棄應聘。
教師崗位筆試科目為專(zhuān)業(yè)測試和綜合測試兩科,主要測評應聘人員學(xué)科教學(xué)專(zhuān)業(yè)能力和教育教學(xué)綜合能力。兩科總分均為百分制,筆試總成績(jì)按專(zhuān)業(yè)與綜合兩科測試得分8:2的比例匯總得出,滿(mǎn)分為100分,筆試內容不指定參考用書(shū)。
會(huì )計和校醫崗位筆試科目為專(zhuān)業(yè)測試和綜合能力測試兩科,主要測評應聘人員專(zhuān)業(yè)能力和綜合能力。兩科總分均為百分制,筆試總成績(jì)按專(zhuān)業(yè)與綜合兩科測試得分8:2的比例匯總得出,滿(mǎn)分為100分,筆試內容不指定參考用書(shū)。
筆試結束后7個(gè)工作日內,筆試成績(jì)在天津一中官方網(wǎng)站(http://tjyz.tj.edu.cn)公布。
2、資格復審,根據筆試成績(jì)由高到低按崗位招聘人數1:5的比例初步確定面試人員,招聘崗位進(jìn)入面試的人數達不到1:5比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員按照規定時(shí)間攜帶以下材料的原件和復印件,到我校進(jìn)行資格審核:
①身份證;
②教師資格證;
③2023屆畢業(yè)生所在學(xué)校(院系)出具并加蓋公章的畢業(yè)生推薦表;以2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)的應屆畢業(yè)生身份報考者需提供社保繳費記錄、個(gè)人承諾書(shū);
④本科及以上階段已取得的畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū),同時(shí)提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或國家教育行政部門(mén)指定的高等教育學(xué)歷認證機構出具的《中國高等教育學(xué)歷認證報告》、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cdgdc.edu.cn/)或天津市學(xué)位中心出具的學(xué)位認證報告;資格復審時(shí)尚未取得本科及以上階段畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)的2023屆畢業(yè)生,須提供在讀證明(加蓋公章且包括:生源地,政治面貌,所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),在讀學(xué)歷階段的入學(xué)、畢業(yè)時(shí)間或預計畢業(yè)時(shí)間等);
⑤本科及研究生階段的成績(jì)單(加蓋學(xué)校公章);
⑥個(gè)人簡(jiǎn)歷及簡(jiǎn)歷中涉及到的各類(lèi)證書(shū)。
若出現資格復審不合格的考生取消面試的資格,或考生自愿放棄面試的情況,按筆試成績(jì)由高到低順次遞補。
3、面試:根據筆試成績(jì)和資格復審確定進(jìn)入面試人員,參加面試人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)天津一中官方網(wǎng)站(http://tjyz.tj.edu.cn)。
教師崗位面試包括兩部分:模擬授課和現場(chǎng)答辯,主要測評應聘人員實(shí)際教育教學(xué)能力,考生須進(jìn)行現場(chǎng)模擬授課并回答綜合素質(zhì)的相關(guān)問(wèn)題,由考官根據模擬授課和現場(chǎng)答辯情況給出分數。面試總分為100分,60分為及格線(xiàn)。
會(huì )計崗位面試形式為結構化面談。主要測評應聘人員的語(yǔ)言表達能力、專(zhuān)業(yè)能力、職業(yè)素養、應急應變能力等。面試總分為100分,60分為及格線(xiàn)。
校醫崗位面試分為答辯和實(shí)際操作兩部分。一是答辯,考生依據考官現場(chǎng)命題作答;二是實(shí)際操作,考生就考題進(jìn)行現場(chǎng)實(shí)際操作。面試成績(jì)由答辯、實(shí)際操作合計100分,60分為及格線(xiàn)。
4、計分:面試超過(guò)及格線(xiàn)(60分)的考生,按照筆試、面試成績(jì)5:5的比例進(jìn)行加權計算總成績(jì),筆試成績(jì)、面試成績(jì)、總成績(jì)均保留一位小數點(diǎn)。按總成績(jì)由高到低排序,總成績(jì)相同的,退役軍人優(yōu)先,其他人員以面試成績(jì)較高者排前??偝煽?jì)在天津一中官方網(wǎng)站(http://tjyz.tj.edu.cn/)公布。
(五)體檢
根據考生的綜合成績(jì),按照招聘職位計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢在市三級及以上綜合性醫院進(jìn)行,體檢項目和標準參照國家統一規定的公務(wù)員體檢標準和規程執行。未按時(shí)參加體檢、體檢不合格等情況,學(xué)校將按綜合成績(jì)由高到低遞補一次,綜合成績(jì)相同的,退役軍人優(yōu)先。
(六)考察
對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察,考察內容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現以及是否需要回避等方面的情況。遇考察不合格等情況,學(xué)校將按綜合成績(jì)由高到低遞補一次,綜合成績(jì)相同的,退役軍人優(yōu)先。
(七)公示
我校根據筆試、面試、體檢、考察結果,經(jīng)校領(lǐng)導班子研究確定擬聘用人員名單,并在招聘公告發(fā)布范圍內進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì )舉報。公示期滿(mǎn),對沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續;對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予聘用;對反映有嚴重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結論后再決定是否聘用。
(八)聘用
擬聘人員須攜帶學(xué)校通知要求的材料按照學(xué)校要求時(shí)間完成報到手續,否則視為自動(dòng)放棄。學(xué)校法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期考核合格的,予以正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用。
擬聘人員自愿放棄聘用、擬聘人員未在規定的時(shí)間內報到或其他情形導致招聘崗位空缺時(shí),依據應聘者綜合成績(jì)由高分到低分依次遞補一次。
(九)報批與備案
按照干部人事管理權限在聘用手續完成后將《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊》報主管部門(mén)審核、備案。
六、紀律與監督
(一)我校公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度。學(xué)校負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時(shí),涉及可能影響招聘公正的情況,實(shí)行回避。
(二)招聘工作主動(dòng)接受社會(huì )和上級監督,保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正,堅決杜絕下列違反公開(kāi)招聘紀律的行為:
1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2、應聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的;
3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過(guò)程中參與作弊的;
4、招聘工作人員故意泄露考試題目的;
5、學(xué)校負責人員違反規定私自聘用人員的;
6、違反招聘規定的其他情形的。
(三)對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員,視情節輕重進(jìn)行批評教育、調離工作崗位或給予相應處分;對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員,視情節輕重給予取消考試或聘用資格;對違反招聘規定的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。
因不可抗力因素,導致本校對筆試、面試、體檢、考察等工作時(shí)間調整的,調整通知在天津市教委網(wǎng)站、天津一中官方網(wǎng)站、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布,請考生密切關(guān)注。
招聘工作咨詢(xún)電話(huà):022-23143889
招聘工作監督電話(huà):022-23391126
天津市第一中學(xué)
2023年3月1日
掃一掃,手機繼續看
部分數據為彩果考試網(wǎng)(internationaldailysun.com)收集整理,轉載或復制請注明出處!-彩果考試網(wǎng)-