2023年天津科學(xué)技術(shù)館公開(kāi)招聘工作人員公告

根據市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)以及《關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等文件精神，為進(jìn)一步加強天津科學(xué)技術(shù)館人才隊伍建設，推進(jìn)科普事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，天津科學(xué)技術(shù)館擬公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F公告如下：

一、招聘單位

天津科學(xué)技術(shù)館(財政補助事業(yè)單位)

二、招聘崗位

本次擬招聘2個(gè)崗位，7名工作人員。招聘崗位相關(guān)要求詳見(jiàn)附件。

三、招聘對象

符合崗位要求的應屆畢業(yè)生、社會(huì )人員。

應屆畢業(yè)生是指2023年畢業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生(2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生視同應屆畢業(yè)生)。

四、招聘人員條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規，具有良好的品行;

3. 社會(huì )人員應滿(mǎn)足年齡在30周歲及以下(1992年3月及以后出生);具備博士學(xué)位的，年齡可以放寬至35周歲(1987年3月及以后出生);

4.具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位，專(zhuān)業(yè)指導目錄參考教育部印發(fā)的《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》; 持有香港、澳門(mén)、臺灣地區和國外院校畢業(yè)證書(shū)的人員，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準;非全日制學(xué)歷畢業(yè)生與全日制學(xué)歷畢業(yè)生同等對待;

5.對于在報名時(shí)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023屆高校畢業(yè)生，可在其滿(mǎn)足應聘崗位其他條件的前提下，實(shí)施“容缺后補”機制，將核查上述證件的時(shí)間推遲到報到環(huán)節，屆時(shí)，如應聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應聘資格;

6.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶(hù)條件，社會(huì )人員需為本市戶(hù)籍;

7.具有正常履行職責的心理素質(zhì)和身體條件(體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行);

8.符合回避的有關(guān)規定;

9.具備招聘崗位所規定的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員;

2.受過(guò)黨內警告或行政記過(guò)以上處分人員;

3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

4.現役軍人;

5.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

6.在公務(wù)員和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的人員;

7.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

8.有法律法規規定不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形人員。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘的公告及崗位于2023年3月6日起在以下網(wǎng)站發(fā)布：

1.天津市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì )：http://www.tast.org.cn

2.天津科學(xué)技術(shù)館：http://www.tjstm.com.cn

3.天津市人才服務(wù)中心:http://www.tjtalents.com.cn

4.北方人才網(wǎng)：http://www.tjrc.com.cn

公告發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(二)報名、資格審查和繳費

本次招聘報名、資格審查和繳費均在網(wǎng)上進(jìn)行。

網(wǎng)址：天津市人才服務(wù)中心:

http://www.tjtalents.com.cn

報名時(shí)間：2023年3月15日9:00至2023年3月19日16:00。

筆試繳費時(shí)間：2023年3月15日9:00至2023年3月21日16:00。

根據報考人員遞交的材料及崗位需求情況，對報名人員進(jìn)行資格審查。報考人員須確保提交的報考申請材料真實(shí)、準確，提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考資格。

報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，通過(guò)資格審查者不能再報考其他崗位。每個(gè)崗位招聘計劃數與報考繳費人數之比不低于1:3，未達到該比例的，取消或核減招聘計劃。

考試費用：通過(guò)審查的報考人員應在規定時(shí)間內繳費確認，筆試費用90元/人，進(jìn)入面試的需要交納面試費用45元/人，逾期未繳費視作報名無(wú)效。根據有關(guān)政策，對享受?chē)易畹蜕畋Ｕ霞彝ト藛T，減免考務(wù)費用。請憑本人身份證、低保證原件及復印件和戶(hù)口本等材料，經(jīng)審核確認后，在繳費期間內辦理減免考務(wù)費用手續。辦理時(shí)間：2023年3月21日(9：00-16:00)。辦理地點(diǎn)：天津市人才服務(wù)中心(地址：天津市西青區興華一支路5號301室)。咨詢(xún)電話(huà)：022-28013603。

(三)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試

筆試內容主要包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》兩科，滿(mǎn)分各為100分?！堵殬I(yè)能力測驗》為客觀(guān)題，主要測查應考者從事事業(yè)單位工作應具備的基本潛能和技能?！毒C合知識》分為客觀(guān)題和主觀(guān)題，客觀(guān)題主要測查理論素養、科學(xué)人文素養、公共知識等內容;主觀(guān)題主要測查對給定材料的閱讀理解能力、文字表達能力、綜合分析能力和問(wèn)題解決能力等。

筆試準考證下載時(shí)間：2023年3月30日9:00至4月1日9:30，考生可登錄報名網(wǎng)站打印(逾期系統關(guān)閉，將無(wú)法進(jìn)行下載)。

筆試時(shí)間：2023年4月1日。

報考人員應按筆試準考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。筆試結束后7個(gè)工作日內，報考人員可登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jì)及相關(guān)信息。

2.資格復審

筆試結束后，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，按照筆試成績(jì)由高分到低分排序，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數達不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數進(jìn)行面試。

面試前，進(jìn)入面試的人選需持報名表、本人身份證、戶(hù)口本(首頁(yè)和本人頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部門(mén)出具的學(xué)歷學(xué)位認證材料(境外留學(xué)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證證書(shū))、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等有關(guān)證件的原件及復印件(用A4紙復印)等進(jìn)行資格復審，資格復審時(shí)間和要求將另行通知。集體戶(hù)口需提供集體戶(hù)首頁(yè)復印件并加蓋戶(hù)籍管理部門(mén)公章、本人頁(yè)。

資格復審合格的人員進(jìn)入面試環(huán)節;資格復審不合格、自動(dòng)放棄資格復審或未按照規定時(shí)間和要求進(jìn)行資格復審的，取消進(jìn)入面試資格。資格復審時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知，請務(wù)必保持報名聯(lián)系方式暢通。

資格復審合格人員在規定時(shí)間內登錄報名網(wǎng)站繳納面試考務(wù)費，并下載面試準考證。 面試繳費、面試地點(diǎn)和面試準考證下載時(shí)間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站上另行通知。

3.面試

面試為結構化面談。面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公考招聘人員面試工作規則(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕73號)等有關(guān)規定進(jìn)行。

報考人員應攜帶面試準考證、二代身份證等相關(guān)材料，按照面試準考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加結構化面談。結構化面談主要考核綜合分析、組織協(xié)調、應急應變、語(yǔ)言表達等方面的能力和素質(zhì)，滿(mǎn)分為100分，及格線(xiàn)為60分。達不到及格線(xiàn)的，不予聘用。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。

4.計分

總成績(jì)?yōu)楣P試成績(jì)和面試成績(jì)的總和，換算為百分制。

總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

筆試成績(jì)、面試成績(jì)各保留1位小數，總成績(jì)保留2位小數。面試結束后7個(gè)工作日內，報考人員可登陸報名網(wǎng)站查詢(xún)考試總成績(jì)及相關(guān)信息。

(四)體檢與考察

1.體檢

面試結束后，以考試總成績(jì)由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。若報考人員總成績(jì)出現并列，造成進(jìn)入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員;仍出現并列情況，則依次按照《職業(yè)能力測試》、《綜合知識》成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員;如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)預留聯(lián)系方式通知。

體檢在指定的二級及以上綜合醫院進(jìn)行，體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務(wù)員錄用體檢標準和規程執行。體檢不合格人員不得進(jìn)入下一環(huán)節。招聘單位或應聘人員對體檢結果有質(zhì)疑的，可以在接到結果7日內提出復檢申請。復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結果為準。體檢、復檢費用均由應聘人員自理。非招聘單位原因，未按照規定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動(dòng)放棄。

2.考察

考察以查閱本人檔案、調查現所在學(xué)?，F實(shí)表現或所在單位工作表現等形式為主?？疾靸热莅☉溉藛T的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

若出現報考人員總成績(jì)并列，已確定為一同參加體檢人員，體檢后又都合格的，同時(shí)進(jìn)入考察階段，在考察階段中進(jìn)行篩選。

(五)公示

通過(guò)天津市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì )、天津科學(xué)技術(shù)館、北方人才網(wǎng)、天津市人才服務(wù)中心官方網(wǎng)站進(jìn)行公示接受社會(huì )監督。公示內容包括招聘單位名稱(chēng)、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝坏惹闆r，公示期為7個(gè)工作日。

(六)辦理聘用及備案手續

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續，簽訂《聘用合同》，按照天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員有關(guān)規定進(jìn)行備案;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

(七)遞補

因資格復審不合格或自動(dòng)放棄資格復審等原因形成的人員差額，從同一崗位報考人員中，按筆試成績(jì)由高到低排序，依次等額遞補，如遞補人選筆試成績(jì)相同則一并確認為遞補人選。

面試結束以后的各個(gè)環(huán)節，因考生個(gè)人原因出現擬招聘崗位空缺時(shí)，依據應聘人員考試總成績(jì)由高分到低分，依次遞補人員履行體檢、考察、公示程序。若遞補人員總成績(jì)出現并列，則按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定遞補人員。如果筆試成績(jì)仍出現并列情況，則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定遞補人員。

六、紀律與監督

本次招聘工作全程接受相關(guān)部門(mén)及社會(huì )監督，并按照有關(guān)規定實(shí)行回避制度、保密制度。對違反招聘工作紀律的相關(guān)人員，視情節輕重給予相應處理。對違反考試紀律的報考人員，取消其考試資格和聘用資格。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節發(fā)現報考者存在不得報考的情形、不符合報考資格條件、弄虛作假的情況等，將取消其報考資格、終止聘用程序，并依情節輕重追究其相應法律責任。

咨詢(xún)電話(huà)：022-28270763;022-28322426。

監督電話(huà)：022-27111199。

報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：022-28013603、022-28013570、022-28014067。

附件：《2023年度天津科學(xué)技術(shù)館公開(kāi)招聘工作人員招聘計劃表》

天津科學(xué)技術(shù)館

2023年3月6日