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        2024年新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院(新疆維吾爾自治區中醫醫院)高層次人才引進(jìn)公告

        2024-12-13 16:43:56閱讀()新疆維吾爾自治區人力資源和社會(huì )保障廳
        推薦題庫

        根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《關(guān)于印發(fā)自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)等文件要求,經(jīng)新疆醫科大學(xué)黨委常委會(huì )研究,決定面向社會(huì )公開(kāi)引進(jìn)高層次人才52名,現公告如下:

        一、單位簡(jiǎn)介

        新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院暨新疆維吾爾自治區中醫醫院是中國規模較大、中西醫人才匯聚、學(xué)科設置齊全、技術(shù)力量雄厚、中醫特色突出、配套設備先進(jìn),集醫療、教學(xué)、科研、預防保健和康復于一體的自治區級三級甲等中醫醫院。同時(shí)是國家中醫臨床研究基地、國家中醫藥傳承創(chuàng )新工程重點(diǎn)中醫醫院項目建設單位、國家中醫藥傳承創(chuàng )新項目培育單位、國家中醫藥優(yōu)勢特色教育培訓基地、國家中醫藥海外中心建設項目單位、國家中醫藥國際合作基地、國家中醫臨床教學(xué)培訓示范中心,并設有國家級博士后科研工作站,在國家三級公立中醫醫院績(jì)效考核中(2022年度),醫院位列全國前5%行列,綜合評價(jià)等級獲得A+級。

        二、引才崗位及人數

        2024年醫院面向社會(huì )公開(kāi)引進(jìn)高層次人才52人,均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗,其中:醫師崗位47人,科研崗位5人(詳見(jiàn)附件1)。

        三、引才原則

        引才工作堅持德才兼備的用人標準,堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考核與考察相結合的方式,確保信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)。

        四、基本條件

        (一)具有中華人民共和國國籍。

        (二)遵守中華人民共和國憲法和法律。

        (三)具有良好的思想素質(zhì)和道德品行。

        (四)立場(chǎng)堅定,服從組織安排,熱愛(ài)醫療事業(yè)。

        (五)具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質(zhì)。

        (六)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、執業(yè)資格和工作能力。

        (七)應聘人員應具備引進(jìn)崗位所公布的學(xué)位;醫師崗位需取得執業(yè)醫師資格證;海外留學(xué)歸國人員須取得教育部留學(xué)認證。

        (八)符合引進(jìn)崗位的年齡要求,45周歲及以下指1978年12月9日(含)以后出生。

        (九)具備引進(jìn)崗位所需的其他條件和要求。

        (十)往屆和應屆畢業(yè)生均可報名,2024年畢業(yè)生須在2024年12月31日前取得學(xué)位證,未按期取得學(xué)位證的,取消聘用資格。

        (十一)下列人員不得報考:

        1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的。

        2.立案審查尚未作出結論的。

        3.現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生。

        4.已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員,單位不同意與應聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的。

        5.參加“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿(mǎn)服務(wù)期的。

        6.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違紀違規行為被處理尚未滿(mǎn)處理期限的人員。

        7.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

        8.法律法規規定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

        五、引才程序

        本次人才引進(jìn)采取考核制的方式進(jìn)行,分為發(fā)布引才信息、報名、資格審查、面試(含學(xué)術(shù)水平答辯)、心理測試、試工、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節。在任一環(huán)節中發(fā)現報考者不符合崗位條件的情況,取消其報考或聘用資格。

        (一)發(fā)布引才信息

        自治區人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站(https://rst.xinjiang.gov.cn)、新疆醫科大學(xué)網(wǎng)站(https://www.xjmu.edu.cn)、新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院網(wǎng)站(https://www.xjtcm.com)發(fā)布引才信息、公布引才崗位、資格條件及引才程序。

        (二)報名及資格審查

        醫院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組按規定和崗位要求對應聘人員材料、任職資格等進(jìn)行現場(chǎng)審查。未能在規定時(shí)間內完成以下報名步驟的報考人員,視為自動(dòng)放棄報名資格。資格審查合格人員名單將在新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院官網(wǎng)上發(fā)布(https://www.xjtcm.com)。

        1.報名時(shí)間:本公告自發(fā)布之日起至2024年12月31日止。

        2.報名地點(diǎn):新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院急救中心旁建設銀行七樓702室人事科。

        3.報名方式:

        現場(chǎng)確認及資格審查。應聘人員請攜帶以下材料并按順序排列,進(jìn)行現場(chǎng)確認:

        (1)《新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院高層次人才引進(jìn)考察表》(附件2)原件。戶(hù)口所在地派出所意見(jiàn)欄:由應聘人員戶(hù)口所在地派出所出具。應聘者所在單位意見(jiàn)欄:應屆畢業(yè)生由學(xué)校填寫(xiě);歷屆生如已參加工作,由原工作單位出具考察材料,并加蓋單位公章;暫無(wú)工作單位的由居住地所在社區出具考察材料并提供與原單位解除勞動(dòng)合同的證明。本人承諾欄:需應聘者本人手寫(xiě)承諾并簽名。該表需正反打印至一張紙上,否則視為不合格。

        (2)《新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院高層次人才引進(jìn)申報表》(附件3)原件。

        (3)初始學(xué)歷至最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件;教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、中國高等教育在線(xiàn)驗證報告打印件(在學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢(xún)下載,應屆生需提供學(xué)籍驗證報告),必須帶有效期內二維碼。

        (4)執業(yè)資格證、職稱(chēng)證等相關(guān)證件原件及復印件。

        (5)身份證原件及復印件,復印件為正反面復印。

        (6)已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員須提供工作單位人事部門(mén)出具的同意報考的證明材料原件(加蓋單位公章)。

        4.注意事項:

        (1)報名材料必須真實(shí)、準確、詳實(shí),凡提供虛假資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報名及聘用資格。

        (2)每位考生只允許報考一個(gè)崗位,多報視為無(wú)效。

        (3)專(zhuān)業(yè)參照目錄:專(zhuān)業(yè)要求參照2018年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊;臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)位新增學(xué)科參照《關(guān)于調整優(yōu)化臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)位領(lǐng)域設置的通知》(醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位委〔2020〕7 號)。如所學(xué)專(zhuān)業(yè)為學(xué)校自設專(zhuān)業(yè),須提供所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位需求專(zhuān)業(yè)相符的證明。

        (三)考核

        考核環(huán)節分為:面試(含學(xué)術(shù)水平答辯)、心理測試、試工,總成績(jì)按100分計算,其中面試成績(jì)占40%,試工成績(jì)占60%。

        1.面試(含學(xué)術(shù)水平答辯)

        (1)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,詳見(jiàn)新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院官網(wǎng)。

        (2)面試成績(jì)滿(mǎn)分100分;60分為合格分數線(xiàn),未達到合格分數線(xiàn)的不得進(jìn)入下一環(huán)節。

        (3)未在規定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試者,視為自動(dòng)放棄。

        2.心理測試

        心理測試主要考核應聘人員性格特征和心理素質(zhì)。心理測試成績(jì)不計入總成績(jì),但作為對應聘人員綜合考核的重要組成部分。測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未在規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測試者,視為放棄應聘資格。

        3.試工

        應聘人員應參加為期不少于10個(gè)工作日的試工。試工結束后組織考核,試工考核成績(jì)滿(mǎn)分100分,60分為合格分數線(xiàn),未達到合格分數線(xiàn)的不得進(jìn)入下一環(huán)節。未在規定時(shí)間、地點(diǎn)參加試工及試工考核者,視為自動(dòng)放棄(試工環(huán)節為招聘考核環(huán)節,期間不計薪)。

        4.總成績(jì)計算方法

        總成績(jì)=面試成績(jì)×40%+試工成績(jì)×60%。報考同一崗位考生總成績(jì)相同者,采取加試的方式確定總成績(jì)最高者,加試采取面試的形式開(kāi)展。根據總成績(jì)從高分到低分按照崗位引進(jìn)數1:1比例確定體檢人員。

        (四)體檢

        1.應聘人員體檢由醫院組織實(shí)施,按招聘崗位數及人數??? 1:1的比例確定體檢人選,體檢標準按照《自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員通用體檢標準(試行)》等規定執行,在三級甲等醫院組織實(shí)施。體檢名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

        2.未在規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視為放棄聘用資格。

        3.體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節。體檢不合格者對體檢結果有異議的,自被告知體檢結果3-5日內申請復檢,復檢工作由體檢組織實(shí)施部門(mén)另行指定三級甲等以上醫院復檢一次,復檢結果為最終結果。體檢費由體檢醫院收取,按照體檢醫院的標準執行,體檢所需費用由應聘人員承擔。未在規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視為自行放棄體檢。體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺名額,不再遞補。

        (五)考察

        1.時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,詳見(jiàn)新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院官網(wǎng)。

        2.重點(diǎn)核實(shí)報考者是否符合規定的報考資格條件,確認其報名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準確。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證或證書(shū)造假者,一經(jīng)發(fā)現取消應聘資格。

        3.考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺名額,不再遞補。

        4.考察結束后,考察合格人員進(jìn)入公示環(huán)節。

        (六)確定擬聘用人員并公示

        考察結束后,合格人員將提交醫院黨委會(huì )及新疆醫科大學(xué)黨委常委會(huì )審議,確定擬聘用人員。擬聘用人員確定后,在新疆醫科大學(xué)官網(wǎng)和新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院官網(wǎng)對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì )舉報,舉報者應以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調查線(xiàn)索。公示有異議的,由公示組織實(shí)施部門(mén)調查核實(shí)情況,凡違反招聘政策規定、影響正常聘用結果的,取消擬聘人員聘用資格,因自行放棄等原因出現的空缺名額,不再遞補。

        (七)辦理聘用手續

        公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規定辦理聘用手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予聘用;對反映有嚴重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再決定是否聘用。應聘者應在規定時(shí)間到崗報到,逾期未報到者,視為放棄。

        事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)引才工作人員按規定實(shí)行試用期制度。試用期一般為6-12個(gè)月,原在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個(gè)月,其余人員試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

        六、招聘紀律與監督

        (一)本次公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。凡與我院招聘崗位所在部門(mén)領(lǐng)導有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H或者近姻親關(guān)系的應聘人員,不得應聘本崗位。我院領(lǐng)導和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。

        (二)新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院紀檢監察室全程監督此次招聘。監督電話(huà):0991-5561780。

        七、招聘聯(lián)系方式

        聯(lián) 系 人:楊老師、葉老師

        聯(lián)系電話(huà):0991-5852368(新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院人事科)

        八、其他事項

        (一)招聘過(guò)程中有關(guān)調整、補充、提示等事項,在新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院官網(wǎng)及時(shí)進(jìn)行公告,不再另行通知。

        (二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話(huà),并要求及時(shí)關(guān)注新疆醫科大學(xué)官網(wǎng)和新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院官網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

        (三)本次考試不指定輔導用書(shū),也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

        (四)本公告未盡事宜,由新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院負責解釋。

        新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院

        2024年12月9日

        附件:1.新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院2024年高層次人才引進(jìn)崗位設置一覽表(下載)

        2.新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院高層次人才引進(jìn)考察表(下載)

        3.新疆醫科大學(xué)第四附屬醫院高層次人才引進(jìn)申報表(下載)

        4.研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(2018年版)(下載)

        5.關(guān)于調整優(yōu)化臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)位領(lǐng)域設置的通知(醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位委〔2020〕7 號)(下載)


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