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2022年云南大學(xué)公開(kāi)招聘教學(xué)科研人員公告
2022-05-03 22:43:07閱讀()云南省人力資源和社會(huì )保障廳根據工作需要,經(jīng)云南省教育廳、云南省人力資源和社會(huì )保障廳批準,2022年云南大學(xué)面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制教學(xué)科研工作人員105名(詳見(jiàn)招聘計劃)?,F將有關(guān)招聘事宜公告如下:
一、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅定社會(huì )主義辦學(xué)方向,熱愛(ài)教育事業(yè);
(二)遵守憲法和法律,身心健康,品行良好;
(三)具備在高等院校從事相關(guān)工作的知識水平和能力;
(四)學(xué)歷為博士研究生,學(xué)位為博士學(xué)位,專(zhuān)業(yè)和其他要求詳見(jiàn)各崗位應聘條件;
(五)原則上應聘人員年齡在40周歲以下,具有高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的放寬到50周歲。年齡計算截止日期為2022年4月20日;
(六)應聘人員均要求在2022年12月31日前取得應聘崗位要求的學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)。國(境)外畢業(yè)生須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū);
(七)受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員,均不得參加應聘。
二、報名及資格審查
(一)報名
此次招聘不接收紙質(zhì)材料,應聘人員須通過(guò)云南大學(xué)人才招聘網(wǎng)(https://zp.ynu.edu.cn/)進(jìn)行報名,按要求如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳詳細附件材料,每人限報一個(gè)崗位。
報名截止日期為2022年12月31日,崗位招聘人數未招滿(mǎn)前應聘人員均可報名。
(二)資格審查
資格審查包括應聘資格審查和學(xué)術(shù)資格審查。
1.應聘資格審查
用人單位根據個(gè)人應聘材料,按照招聘崗位的基本條件、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求等方面對應聘人員資格進(jìn)行審查,審查未通過(guò)的不進(jìn)入學(xué)術(shù)資格審查環(huán)節。
2.學(xué)術(shù)資格審查
校學(xué)術(shù)委員會(huì )各院級分委員會(huì )或學(xué)科領(lǐng)域專(zhuān)家組按照擇優(yōu)的原則對應聘人員開(kāi)展學(xué)術(shù)資格審查。根據應聘人員的代表性學(xué)術(shù)成果、工作計劃和專(zhuān)家推薦信等材料,開(kāi)展學(xué)術(shù)業(yè)績(jì)與崗位匹配綜合評估,學(xué)術(shù)資格審查未通過(guò)的應聘人員不進(jìn)入面試環(huán)節。
應聘人員應按要求如實(shí)提供個(gè)人信息及相關(guān)應聘材料。應聘人員提供信息和材料不全或錯誤而導致未通過(guò)資格審查的,后果由應聘人員自行承擔;應聘人員提供信息和材料不實(shí)的,按弄虛作假處理,取消本次應聘資格;應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取應聘資格者,取消本次應聘資格。
對應聘者的資格審查,將貫穿于招聘工作全過(guò)程。在各環(huán)節發(fā)現應聘者不符合應聘資格條件的,取消其應聘資格。
三、面試
通過(guò)資格審查的應聘人員免筆試直接進(jìn)行面試(含心理測評),面試滿(mǎn)分100分,成績(jì)低于80分的不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知,請應聘人員注意保持電話(huà)暢通。
面試通過(guò)者可被推薦參加云南大學(xué)“青年人才培優(yōu)計劃”和“東陸人才計劃”遴選。
四、考察
根據面試成績(jì)由高到低的順序,按照崗位計劃招聘人數等額確定進(jìn)入考察的應聘人員??疾旃ぷ饔稍颇洗髮W(xué)各用人單位具體組織實(shí)施。通過(guò)面審或函調與應聘人員所在學(xué)?;騿挝宦?lián)系,主要考察其政治思想表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、綜合素質(zhì)等情況,同時(shí)開(kāi)展違法犯罪、誠信等情況考察??疾觳缓细裾卟挥杵赣?。
五、體檢
經(jīng)考察合格的應聘人員參加體檢,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由本人自行承擔,體檢不合格者不予聘用。
六、公示
根據面試、考察和體檢結果,經(jīng)學(xué)校校長(cháng)辦公會(huì )及黨委常委會(huì )研究確定擬聘用人員,在云南大學(xué)人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日,公示期滿(mǎn)無(wú)異議者報上級部門(mén)審批。
七、聘用
(一)公示期滿(mǎn)的擬聘用人員由校內各用人單位組織填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》報學(xué)校人事處,由學(xué)校報云南省教育廳、云南省人力資源和社會(huì )保障廳審批。經(jīng)上級部門(mén)批準后,擬聘用人員方可辦理報到手續。受聘人員須與學(xué)校簽訂聘用合同和協(xié)議。
(二)擬聘用人員必須取得畢業(yè)證(專(zhuān)業(yè)必須與崗位要求一致)、學(xué)位證后,方可辦理上報審批手續。對2022年12月31日前仍未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、國外學(xué)歷學(xué)位認證等材料或公示期滿(mǎn)未能與原工作單位解除勞動(dòng)人事關(guān)系者,學(xué)校有權取消聘用資格,不再列入招聘計劃。
(三)新招聘到校工作人員,涉及承擔班主任等學(xué)生工作任務(wù)以及參加鄉村振興等工作的,必須服從學(xué)校和各具體用人單位安排。
(四)在辦理聘用手續后,若在工作期間發(fā)現實(shí)際情況與應聘時(shí)情況不符的,學(xué)校有權與其解除聘用關(guān)系,終止人事關(guān)系。
八、待遇
本次招聘的教學(xué)科研人員,其待遇按照國家、云南省和云南大學(xué)相關(guān)規定執行。入選云南大學(xué)“青年人才培優(yōu)計劃”和“東陸人才計劃”的,享受相關(guān)待遇。
九、紀律要求
(一)招聘工作在學(xué)校紀檢監察部門(mén)的監督下進(jìn)行,并接受社會(huì )監督。
(二)學(xué)校在招聘過(guò)程中嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)執行。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時(shí),涉及與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,本人應主動(dòng)申請回避。
(三)學(xué)校對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和招聘工作人員,一經(jīng)查實(shí),按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號)嚴肅處理。
十、重要提示
(一)學(xué)校公開(kāi)招聘公告(含附件)在云南省人力資源和社會(huì )保障廳、云南大學(xué)、云南大學(xué)人事處網(wǎng)站發(fā)布。后續相關(guān)招聘信息請及時(shí)關(guān)注云南大學(xué)人事處網(wǎng)站。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報名失誤,由應聘人員自行負責。本公告附件與公告具備同等效力,請應聘人員仔細閱讀。因不遵守規定或個(gè)人疏忽造成的報名失誤所帶來(lái)的一切后果,由應聘人員自行承擔。
(二)招聘計劃中專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照教育部學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄。
(三)本次招聘考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,請應聘人員不要相信任何宣傳推銷(xiāo)材料,以免受騙上當。
(四)應聘人員須嚴格遵守國家、云南省及云南大學(xué)有關(guān)要求,配合做好新冠疫情防控工作。不配合防控工作者,學(xué)校有權取消其應聘資格。
十一、聯(lián)系方式
(一)具體事宜請咨詢(xún)各招聘單位,聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件;
(二)學(xué)校人事處電話(huà):0871-65033841;
(三)學(xué)校監督電話(huà):0871-65033908;
(四)云南大學(xué)人事處網(wǎng)站:http://www.rsc.ynu.edu.cn
十二、本次招聘最終解釋權歸云南大學(xué)人事處所有。
附件:云南大學(xué)2022年公開(kāi)招聘教學(xué)科研人員計劃表
云南大學(xué)
2022年4月20日
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