2022年昭通市公安局從事警務(wù)輔助工作人員招聘公告

昭通志昂保安服務(wù)有限責任公司面向社會(huì )招聘工作人員，派遣至昭通市公安局從事警務(wù)輔助工作?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，通過(guò)資格審查、體能測試、面試、政審、體檢等程序擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數、派遣崗位及工資待遇

(一)招聘人數：13人。

(二)派遣崗位：昭通市公安局輔警(具體崗位見(jiàn)附件《輔警崗位設置表》)

(三)工資待遇：基本工資不低于1800元/月，綜合月薪=基本工資+績(jì)效工資;購買(mǎi)養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、大病保險、意外傷害保險。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護憲法，遵守國家法律法規，品行端正;

3.具有正常履行崗位職責所需的身體素質(zhì)和工作能力;

4.自愿從事警務(wù)輔助工作，責任心強，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神;

5.年齡18-35周歲;

6.身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)色盲，無(wú)文身，政審合格;

7.已完成全程新冠疫苗接種;

8.具備擬報考崗位所需的其他條件。

(二)崗位條件

具體崗位條件及相關(guān)要求見(jiàn)附件《輔警崗位設置表》。

(三)有下列情形之一的，不符合招聘條件

1.本人或家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì )關(guān)系人正在服刑或正在接受調查的;

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執業(yè)證書(shū)的;

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;

10.未取得相應畢業(yè)證書(shū)的;

11.具有嚴重身體或精神疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的;

12.在其他單位簽訂正式勞動(dòng)合同，未取得原單位同意，未在原單位完成離職手續辦理的;

13.有較為嚴重個(gè)人不良信用記錄的;

14.其他不宜從事警務(wù)輔助工作的。

四、報名和資格審查

本次招聘工作實(shí)行現場(chǎng)報名。

(一)報名時(shí)間和地點(diǎn)

1.報名時(shí)間：2022年7月11日至2022年7月21日(8:30-12:00，14:00-17:30)。

2.報名地點(diǎn)：昭通市昭陽(yáng)區耕耘街35號附48號(昭通志昂保安服務(wù)有限責任公司)。

3.聯(lián)系人：王主任

4.聯(lián)系電話(huà)：0870-3191918或15825272735

(二)報名要求

報名人員須提供本人有效證件(身份證、畢業(yè)證、相關(guān)技能證書(shū)及優(yōu)先聘用證明材料)原件及A4紙復印件一份、近期免冠小1寸證件照3張(彩色藍底)、個(gè)人征信報告。凡有關(guān)材料信息不實(shí)或不符合報考職位條件和要求的，取消資格。

(三)資格審查

1.具有符合招聘條件的學(xué)歷證明;

2.出生日期;

3.中國人民銀行出具的個(gè)人征信報告;

4.其他相關(guān)條件。

注：資格審查不合格人員不得參加后續招聘環(huán)節。

五、體能測試和面試

(一)體能測試：經(jīng)資格審查合格，進(jìn)入體能測試，體能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)面試：經(jīng)體能測試合格的，對求職動(dòng)機、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達能力及應變能力等進(jìn)行面試，按面試成績(jì)擇優(yōu)確定擬聘用人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、政審

體能測試和面試通過(guò)后，進(jìn)入政審環(huán)節。政審的重點(diǎn)是了解掌握報名人員有無(wú)違法犯罪記錄，以及在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

七、體檢

體檢由昭通志昂保安服務(wù)有限責任公司統一組織實(shí)施，標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》，不按時(shí)參加體檢視為自動(dòng)放棄。如出現體檢不合格或自動(dòng)放棄的，不再聘用。所有體檢項目可進(jìn)行復檢一次，具備當場(chǎng)復檢條件的項目，由本人口頭提出申請，當場(chǎng)復檢一次，其余項目可在體檢結果出來(lái)后兩天內，由本人寫(xiě)出書(shū)面申請，安排復檢一次。體檢費用由報考人員自行承擔。

八、遞補

政審、體檢階段出現考生放棄或不合格情形的，按照面試成績(jì)由高到低順序進(jìn)行遞補。

九、公示及聘用

政審、體檢合格后，對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為五天。

公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，與昭通志昂保安服務(wù)有限責任公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，按照勞動(dòng)保障法律法規購買(mǎi)相關(guān)保險;反映的問(wèn)題對聘用有影響并查證屬實(shí)的，不予聘用。

十、其他事項

(一)資格審查從報名開(kāi)始貫穿于招聘全過(guò)程。

(二)報名人員必須認真如實(shí)填寫(xiě)報名信息，并對提交的信息和資料負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

(三)本招聘公告發(fā)布后，在招聘過(guò)程中，如果所招聘的崗位，原有人員有離職、調崗等原因造成人數變動(dòng)，將在本次招聘中根據實(shí)時(shí)情況增減招聘人數及條件;公司對本公告事項具有變更、解釋權。

(四)本公告報名時(shí)間截止后，如報名人數未滿(mǎn)足招聘需求，公司可根據報名情況，酌情延長(cháng)報名時(shí)間。

(五)本次招聘不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

(六)報考人員必須確保報名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準確。因未如實(shí)填寫(xiě)報考信息、偽造報考信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因影響招聘的，后果由報考人員自行承擔。

(七)招聘過(guò)程中，報考人員應隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報考人員自行承擔。

(八)報考人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規定。因違反相關(guān)規定或個(gè)人原因造成報考失誤的，一切后果由報考人員自行承擔。

昭通志昂保安服務(wù)有限責任公司

2022年7月11日