2020年合肥市第八中學(xué)引進(jìn)高層次體育人才公告

合肥市第八中學(xué)是安徽省體育傳統項目(乒乓球)學(xué)校。為加強合肥市第八中學(xué)體育教師隊伍建設，經(jīng)市委機構編制部門(mén)批準，合肥市第八中學(xué)面向全國公開(kāi)引進(jìn)1名高層次體育人才(乒乓球)?，F就有關(guān)事項公告如下：

一、工作原則

堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行直接面試考核的辦法。

二、崗位條件

報名人員需同時(shí)具備下列條件:

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，熱愛(ài)教育體育事業(yè)，具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識，具備良好的職業(yè)道德;

2.具備本科及以上學(xué)歷;

3.年齡35周歲及以下(1984年9月23日后出生);

4.原則上應取得相應教師資格，若未取得教師資格，須在聘用后一年內取得，否則解除聘用關(guān)系;

5.具有國家兵乓球專(zhuān)業(yè)運動(dòng)隊服役經(jīng)歷或教練員經(jīng)歷,且具有國家級乒乓球專(zhuān)業(yè)運動(dòng)健將稱(chēng)號的優(yōu)秀運動(dòng)員或國家優(yōu)秀教練員稱(chēng)號的優(yōu)秀教練員。

6.有參加國際、全國兵乓球賽事經(jīng)歷，并取得全運會(huì )前三名及以上成績(jì)的運動(dòng)員，或所帶運動(dòng)員近三年在全國性賽事獲得金牌的教練員。

三、應聘程序和方法

(一)報名

報名時(shí)間：2020年9月23日—— 9月28日

報考人需將報名表(電子版)、相關(guān)符合報考條件的證明材料(含身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎證書(shū)或榮譽(yù)證書(shū)等證件掃描成PDF格式文件)及本人近期免冠同底1寸電子照片發(fā)送至合肥市教育局組織人事處郵箱:hfsjyjzzrsc@163.com。逾期未提交報名表的，將不再接收。

崗位報名合格人員須2人及以上，方能達到有效競爭條件;若該崗位報名合格人數少于2人，則取消該崗位計劃數。

(二)資格審查

合肥市教育局對報名人員提供的相關(guān)資料進(jìn)行資格審查。資格審查合格者，確定進(jìn)入面試考核環(huán)節，并在合肥教育網(wǎng)(http://jyj.hefei.gov.cn/)上通知考核具體時(shí)間、地點(diǎn)。

(三)面試考核

面試考核由市教育局組織實(shí)施。

面試考核包括教案設計、無(wú)生上課和乒乓球訓練組織測試三項。三項合計滿(mǎn)分為100分，其中教案設計占15分，上課占25分，乒乓球訓練組織測試60分。設定最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。因故不能按時(shí)參加面試考核的人員，視為主動(dòng)放棄。

(四)確定初選人員

1.根據報考人員的總成績(jì)(成績(jì)結果保留小數點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入)，按所報考崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若出現總成績(jì)并列的情況，則以報考人員的乒乓球訓練組織測試成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定初選人員名單;若乒乓球訓練組織測試成績(jì)再相同，則以報考人員的教案設計分數為依據，從高分到低分確定初選人員名單。

2.初選人員名單在合肥教育網(wǎng)公布。

(五)體檢和考察

1.初選人員體檢、考察工作由合肥市教育局會(huì )同合肥市第八中學(xué)組織實(shí)施。

2.體檢須按要求在三級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢費用考生自理。體檢標準參照省教育廳《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)、省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

3.考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

4.如初選人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格，在同崗位面試人選中按合成總成績(jì)從高分到低分依次有效遞補一次。若出現總成績(jì)并列的，則以報考人員的乒乓球訓練組織測試成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定遞補人員;若乒乓球訓練組織測試成績(jì)再相同，則以報考人員的教案設計分數為依據，從高分到低分確定遞補人員。

(六)確定擬聘人員

市教育局根據人才引進(jìn)公告規定的要求和應聘者的考試成績(jì)、體檢結果、考察情況，經(jīng)集體研究后，擇優(yōu)確定擬聘人員。

(七)公示和報批

1.擬聘人員在合肥教育網(wǎng)公示7天。公示期間及期滿(mǎn)后對擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格，所空名額不再遞補。

2.公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，報市人社部門(mén)審核并辦理批復手續。

四、聘用管理

擬聘人員實(shí)行編制內聘用。擬聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，3個(gè)月內自行與原用人單位解除合同，否則，由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人承擔。

五、其他

咨詢(xún)電話(huà)：

0551—63688800(合肥市第八中學(xué));

0551—63505130\63505251(合肥市教育局組織人事處)

監督投訴電話(huà)：

0551—63505156(市紀委、市監察委駐市教育局紀檢監察組)

網(wǎng)站查詢(xún)：

合肥教育網(wǎng)(http://jyj.hefei.gov.cn/)

附件：2020年合肥市屬學(xué)校引進(jìn)人才報名表

合肥市教育局

2020年9月14日