2024年宿州靈璧縣衛健系統事業(yè)單位校園招聘公告

為深入貫徹落實(shí)人才強縣戰略，選拔優(yōu)秀醫學(xué)人才，加強縣級公立醫院衛生健康人才隊伍建設，經(jīng)研究決定開(kāi)展靈璧縣衛健系統2023年事業(yè)單位校園招聘工作，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位

本次計劃招錄80人，其中縣人民醫院52人，縣中醫院28人。具體崗位及條件見(jiàn)《靈璧縣2024年“醫療優(yōu)才匯聚·高校行”活動(dòng)崗位計劃表》(附件1)。

三、招聘范圍

主要面向皖南醫學(xué)院、安徽醫科大學(xué)、蚌埠醫科大學(xué)、安徽中醫藥大學(xué)、安徽理工大學(xué)等省內外醫學(xué)類(lèi)院校招聘全日制本科及以上學(xué)歷應屆畢業(yè)生。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家憲法和法律，熱愛(ài)醫療衛生事業(yè);

(三)具備良好的品行，無(wú)不良行為記錄;

(四)具有國家承認的全日制本科及以上學(xué)歷，相應專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生(2024年應屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū))。錄用后兩年內如不能取得相應崗位執業(yè)資格的，用人單位可解除聘用合同;

(五)年齡在30周歲及以下(1993年1月1日及以后出生)，碩士及以上研究生年齡放寬至35周歲以下(1988年1月1日及以后出生);

(六)身心健康，能適應崗位要求;

(七)符合招聘崗位所需的其他資格條件;

(八)有下列情形之一的，不得應聘：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現役軍人或在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

5.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報名應聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位。

五、招聘程序

此次招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

《招聘公告》在皖南醫學(xué)院就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報名

1、報名方式：采取現場(chǎng)報名的方式。

2、報名時(shí)間：3月15日上午09:00-11:30。

3、報名地點(diǎn)：皖南醫學(xué)院濱江校區室內體育館。

4、報名所需材料：

(1)有效居民身份證(正反面復印到同一頁(yè)，A4大小);

(2)畢業(yè)時(shí)間證明;

(3)《就業(yè)推薦表》;

(4)個(gè)人紙質(zhì)簡(jiǎn)歷、相關(guān)證書(shū)(件)原件及復印件;

(5)《靈璧縣2024年“醫療優(yōu)才匯聚·高校行”活動(dòng)報名登記表》(附件2)(一式三份)。

5、報考人員應仔細閱讀報名須知并簽訂誠信承諾書(shū)，每位報考人員報考同一單位限報一個(gè)崗位，報考者所填信息應當真實(shí)、準確、完整、規范，填報虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

6、對報名時(shí)不能提供相關(guān)資格證件的，須提供相關(guān)證明材料。2024屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前提供相關(guān)證件，否則取消應聘資格。

(三)資格審查

按照規定的報考條件和崗位要求，對報考人員的資格進(jìn)行審查，凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其面試資格。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節中發(fā)現應聘者不符合崗位條件要求或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格。

(四)面試

采取結構化面試的方式，主要考察應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識、綜合分析能力、人際溝通、邏輯思維、言語(yǔ)理解與表達以及崗位必備的素質(zhì)能力。

原則上按照不低于1:2比例面試，根據報名情況可適當放寬。面試成績(jì)采取百分制計分，成績(jì)四舍五入保留兩位小數。設不低于80分合格線(xiàn)，考官對每位應聘考生的計分需全部在最低合格線(xiàn)以上方可通過(guò)，如有一名考官計分低于設定的最低合格分數線(xiàn)即被取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

采取現場(chǎng)面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢與考察

根據招聘計劃數和應聘人員成績(jì)，從高分到低分(如最后一名并列，由面試組綜合評議確定，同等條件下研究生學(xué)歷優(yōu)先)按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員。

體檢工作按照我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規定執行。體檢結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋體檢單位專(zhuān)用公章。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習和應聘期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的應聘資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。對考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

對體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位應聘人員中，按照面試成績(jì)從高分到低分依次等額各遞補一次。

(六)公示

對體檢、考察合格人員，作為擬聘用人員，在靈璧縣人民政府政務(wù)公開(kāi)平臺進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。

(七)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，按規定辦理聘用手續，待遇按有關(guān)規定執行。首次簽訂聘用(勞動(dòng))合同，聘期不得低于6年(住院醫師規范化培訓時(shí)間不計入服務(wù)年限)。對聘用人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。聘用人員在試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的，解除聘用(勞動(dòng))合同。

對違反公開(kāi)招聘規定、未能在2024年8月31日前提供招聘崗位所要求的相關(guān)證件或未在招聘單位規定時(shí)間內報到上班的，取消其聘用資格。

本次招聘工作由縣衛健委會(huì )同縣人社局組織實(shí)施，招聘單位配合。

六、政策待遇

全職引進(jìn)的全日制碩士及以上畢業(yè)生除按規定程序納入事業(yè)單位編制管理、按相關(guān)規定申請公租房外，還可享受生活補貼、購房補貼或租房補貼(無(wú)自有住房的可享受租房補貼)、人才公寓政策(與租房補貼和購房補貼不能同時(shí)享受)。

七、紀律監督

本次招聘工作在靈璧縣2024年“醫療優(yōu)才匯聚·高校行”活動(dòng)領(lǐng)導小組領(lǐng)導下進(jìn)行，縣紀委監委全程監督。對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，將依據有關(guān)規定嚴肅追究責任。

八、其他事宜

引進(jìn)人員服務(wù)不滿(mǎn)6年(住院醫師規范化培訓時(shí)間不計入服務(wù)年限)且因個(gè)人原因解除聘用合同離開(kāi)靈璧縣衛健系統的，其購房補貼、租房補貼及生活補貼須全額退還縣財政，其他待遇相應終止并賠償違約金。

招聘相關(guān)信息凡已發(fā)布的不再另行通知。因報考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加資格審查、面試、筆試、體檢、考察等環(huán)節的，責任自負。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0557-6082284。

監督舉報電話(huà)：0557-6031710。

附件：1.靈璧縣2024年“醫療優(yōu)才匯聚·高校行”活動(dòng)崗位計劃表

2.靈璧縣2024年“醫療優(yōu)才匯聚·高校行”活動(dòng)報名登記表

3.誠信承諾書(shū)