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一、公司簡(jiǎn)介
安徽海金水泥技術(shù)發(fā)展有限公司是中建材智慧工業(yè)科技有限公司控股子公司,是一家專(zhuān)注于水泥企業(yè)生產(chǎn)系統咨詢(xún)、建設工程管理、達標提產(chǎn)、工藝調試、技術(shù)改造、質(zhì)量控制、專(zhuān)業(yè)技能培訓、工廠(chǎng)管理和托管承包等專(zhuān)業(yè)化服務(wù)的國家高新技術(shù)企業(yè)。
創(chuàng )新的商業(yè)模式、先進(jìn)的管理理念以及優(yōu)秀的人才隊伍,形成了海金的核心競爭力。海金的技術(shù)與
管理團隊,聚集了一批知名水泥企業(yè)、科研院所、水泥設計院的應用型人才、技術(shù)專(zhuān)家、職業(yè)經(jīng)理人等,團隊成員具備堅實(shí)的理論基礎和豐富的水泥企業(yè)建設、生產(chǎn)及管理實(shí)踐經(jīng)驗。
多年的發(fā)展,海金在水泥技術(shù)與管理服務(wù)領(lǐng)域,贏(yíng)得了客戶(hù)的信任,并在國內同行業(yè)中以先發(fā)優(yōu)勢更好地為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值。
二、崗位要求詳見(jiàn)附件。
三、福利待遇
雙休、帶薪年假、年度體檢、年終獎、餐補、話(huà)補、交通補、生日禮金、五險一金、補充保險等
四、工作地點(diǎn)
合肥市高新區皖水路228號金星大樓五樓五、招聘流程
發(fā)布招聘信息-簡(jiǎn)歷投遞-篩選簡(jiǎn)歷-組織面試-確定錄用人選-辦理入職手續六、聯(lián)系我們
聯(lián)系人、電話(huà): 吳老師 0551-65125036
簡(jiǎn)歷投遞郵箱:1275285597@qq.com(簡(jiǎn)歷投遞郵件標題請注明“應聘崗位+姓名”)。
附件:
招聘崗位 | 數量 | 崗位職責 | 任職要求 | 薪資范圍 |
---|---|---|---|---|
人事專(zhuān)員/助理 | 2 | 負責員工入離職、轉正等相關(guān)工作; 建立和維護人事檔案,及時(shí)更新員工個(gè)人信息; 負責勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作; 福利、保險、培訓、員工關(guān)系等管理工作。 |
年齡35歲及以下 本科及以上學(xué)歷 2年及以上工作經(jīng)驗 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力良好,能互譯者優(yōu)先 |
4-8K |
內控專(zhuān)員 | 1 | 負責內控手冊、制度流程的定期維護和更新; 根據年度、月度工作計劃及領(lǐng)導安排,負責內控審計項目的具體實(shí)施,確保任務(wù)順利完成; 根據內控審計整改要求,檢查整改落實(shí)情況; 匯總審計情況,做出審計評價(jià),提出初步整改、處理意見(jiàn)和建議。 |
年齡35歲及以下 本科及以上學(xué)歷 3年及以上內控審計工作經(jīng)驗 良好溝通、協(xié)調以及團隊協(xié)作能力 |
5-8K |
招聘主管 /專(zhuān)員 |
2 | 執行招聘計劃,確保招聘目標、策略和流程有效; 負責招聘需求分析、招聘渠道的拓展和管理; 負責招聘活動(dòng)策劃和執行; 負責建立和維護招聘渠道和數據庫,并對招聘效果進(jìn)行分析和優(yōu)化。 |
年齡35歲及以下; 本科及以上學(xué)歷; 3年及以上人員招聘經(jīng)驗,熟悉水泥行業(yè)者優(yōu)先 |
4-8K |
銷(xiāo)售專(zhuān)員 | 1 | 市場(chǎng)信息收集、市場(chǎng)開(kāi)拓; 投標工作及相關(guān)商務(wù)、技術(shù)標書(shū)制作; 客戶(hù)關(guān)系維護,客戶(hù)接待、拜訪(fǎng)等。 |
年齡35歲及以下; 大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3年及以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,具備良好服務(wù)意識、溝通談判技能,熟悉水泥行業(yè)者優(yōu)先 |
5-7K |
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