2020年安徽省自然資源廳直屬事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才實(shí)施方案公告

根據省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)2020年度安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案的通知》(皖人社秘〔2020〕96號)精神，現將我廳直屬事業(yè)單位——省地質(zhì)博物館2020年度面向社會(huì )引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才工作實(shí)施方案公告如下。

一、招聘原則

堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)原則和德才兼備、以德為先、任人唯賢的用人標準，采取考試、考察相結合的方式選拔優(yōu)秀人才。

二、組織領(lǐng)導

本次高層次人才引進(jìn)采取統分結合方式進(jìn)行，在省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳指導下，在省紀委監委駐省自然資源廳紀檢監察組監督下，省自然資源廳統一發(fā)布招聘公告、組織考試、體檢、考察、擬聘人員公示、審核報批資料;用人單位負責報名與資格審查、考察、確定擬聘人員、辦理報批手續、簽訂聘用合同等工作。

三、招聘崗位

四、招聘條件

招聘對象除必須符合招聘崗位中的條件外，且須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的品行;

(四)專(zhuān)業(yè)基礎知識扎實(shí)，具備履行崗位職責的業(yè)務(wù)能力和技能條件;

(五)身體健康，能適應崗位工作的要求;

(六)崗位所要求的其他條件。

崗位表中 “35周歲以下”為“1985年1月1日(含)以后出生”。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位要求條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、程序和方法

(一)發(fā)布招聘公告

2020年9月下旬在安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)、安徽省自然資源廳網(wǎng)(www.zrzyt.ah.gov.cn)、安徽省地質(zhì)博物館網(wǎng)(www.ahgm.org.cn)發(fā)布招聘公告。

(二)報名

1.報名時(shí)間

公告發(fā)布之日起至10月10日24時(shí)，逾期不再補報。

2.報名方法

報名采取網(wǎng)上投遞方式進(jìn)行。應聘人員應填寫(xiě)《省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名資格審查表》(見(jiàn)附表)，將電子版發(fā)送所報考單位指定郵箱(電子信箱：398793622@qq.com;地址：合肥市蜀山區仙龍湖路999號省地質(zhì)博物館辦公區205辦公室;聯(lián)系電話(huà)：0551-63548050)。

應聘人員填寫(xiě)的報名信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位資格條件一致，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。

2020年10月11日12:00時(shí)前，招聘單位完成報名資格審查工作，分別以郵件和電話(huà)方式通知報考人員初審結果(初審未通過(guò)人員將以郵件方式通知)。當日17:00時(shí)前，將崗位報名情況報省自然資源廳人事處。

(三)資格復審

2020年10月12日至14日每天9:00至17:00時(shí)(中午不休)，符合報名條件人員，分別至所報考單位現場(chǎng)進(jìn)行資格復審。

復審時(shí)須提供以下證件：本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)(證件)、證明等原件及復印件材料。其中屬機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限，提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明;屬全日制2020年應屆畢業(yè)生的，須補充提供本人學(xué)生證原件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學(xué)位證明)，如尚未取得畢業(yè)證書(shū)的，還須提供本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致，且2020年12月31日前可取得畢業(yè)證書(shū)的書(shū)面承諾等材料。應聘者須交近期2寸正面免冠同底照片2張。

招聘單位將資格復審結果當場(chǎng)告知報考人員。2020年10月15日上午12:00時(shí)前，將資格復審情況報省自然資源廳人事處。

(四)考試

考試時(shí)間暫定2020年10月下旬，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。參加應試人員須持本人有效身份證按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)報到。未按時(shí)報到者，視為自動(dòng)放棄。

考試采取結構化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間為每人30分鐘，滿(mǎn)分100分，成績(jì)當場(chǎng)評定并公布。面試主要考查應聘人員專(zhuān)業(yè)理論知識、專(zhuān)業(yè)知識運用能力、科研能力、拓展能力及潛能等。參加面試的人員順序，于面試當天現場(chǎng)抽簽確定。

實(shí)際進(jìn)入面試人數等于崗位招聘計劃數的，則提前設面試最低分數線(xiàn)為75分，對未達到最低分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

若考生面試成績(jì)相同，則采取加試的方法決出先后順序。

(五)體檢

按照崗位招聘計劃數和面試成績(jì)從高分到低分等額確定體檢、考察對象。

體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、原省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定，由招聘單位組織在三級甲等綜合性醫院進(jìn)行，體檢費用考生自理。

(六)考察

考察工作由各招聘單位完成，并提供客觀(guān)、詳實(shí)的考察材料。根據擬聘崗位要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配、信用等方面的情況，以及學(xué)習工作和報考期間的表現。同時(shí)，核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避情形等方面的情況。根據有關(guān)文件精神，考察時(shí)還將采取工作平臺查詢(xún)、個(gè)別談話(huà)、與考察對象面談等方式，了解考察對象信用情況?？疾鞂ο髮儆谑疟粓绦腥说?，不作為擬聘人選。

對體檢、考察合格人選出現缺額的，按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(七)公示、聘用

對考察、體檢均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，擬定公示公告報省自然資源廳人事處統一在原招聘信息發(fā)布網(wǎng)站公示7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議，招聘單位將有關(guān)材料報省自然資源廳審核后，報省人力資源社會(huì )保障廳辦理聘用報批手續。

擬聘人員與原用人單位存在合同關(guān)系的，應自行與原用人單位解除合同，提供終止合同證明書(shū)，所需材料應在公示結束后7日內提供，逾期未提供，視為自動(dòng)放棄。

新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須按規定與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、招聘工作紀律

各招聘單位要加強組織領(lǐng)導，規范操作，穩慎實(shí)施，確保招聘工作公正規范、公平有序進(jìn)行。嚴格執行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)要求，認真落實(shí)《安徽省人事考試規則》，在招聘工作各個(gè)環(huán)節嚴格執行保密、回避制度，全程接受新聞媒體、社會(huì )各界及紀檢監察部門(mén)的監督。對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，依據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》追究責任，嚴肅處理。

監督電話(huà)：

0551-62553238 (省紀委監委駐省自然資源廳紀檢監察組)

0551-62553226(省自然資源廳人事處)

附件：省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名資格審查表

2020年9月27日