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        2024年安徽某機關(guān)單位外包項目招聘運營(yíng)管理人員公告

        2024-08-13 10:13:59閱讀()安徽公共招聘網(wǎng)
        推薦題庫

        根據工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司現面向社會(huì )公開(kāi)、擇優(yōu)招聘外包服務(wù)人員,常態(tài)化分班輪流駐守項目地,以及完成交辦的其他相關(guān)工作。 現就有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        1、公開(kāi)、公平、公正;

        2、充分競爭,擇優(yōu)錄取;

        3、堅持統一組織、分工負責。

        二、招聘崗位及條件

        (一)招聘對象除附件要求的條件外(詳見(jiàn)招聘需求表),還須符合以下條件:

        1、具有中華人民共和國國籍;

        2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

        3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

        4、具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

        5、適應崗位要求的身體條件;

        6、具有招聘崗位所需的其他資格條件。

        (二)有下列情形之一的人員,不得參加本次招聘 :

        1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

        2、曾受過(guò)紀律處分或正在接受紀律審查的;

        3、曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位辭退或開(kāi)除公職的;

        4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        5、經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有面試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        6、現役軍人;

        7、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

        8、有法律、法規規定的其他情形的;

        三、招聘程序

        采取個(gè)人報名、資格審查、面試、體檢考察、公示、辦理聘用手續等程序進(jìn)行。

        (一)信息發(fā)布及報名時(shí)間

        1、安徽皖信標準化招聘面試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)發(fā)布招聘公告;

        2、網(wǎng)上報名時(shí)間為2024年8月13日09:00至2024年8月16日17:00,逾期不再辦理;

        3、招聘計劃與應聘同一崗位的報名人數比例須不低于1∶3,如達不到該比例要求,將相應核減或取消該崗位招聘職數。

        (二)個(gè)人報名

        1、應聘者可登錄本次面試唯一在線(xiàn)報名平臺:安徽皖信標準化招聘面試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進(jìn)入本項目報名專(zhuān)區,按照提示進(jìn)行資料提交并完成報名工作,考生每人限報一個(gè)職位,并須使用同一有效居民身份證報名;

        2、應聘者按照要求如實(shí)、正確的填寫(xiě)報名信息,上傳本人電子照片、身份證(正反面)電子版、畢業(yè)證書(shū)電子版及相關(guān)要求文件的電子版;

        3、應聘者報名信息必須與本人實(shí)際情況一致,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),將取消面試及聘用資格;

        (三)資格審查

        1、資格審查時(shí)間:2024年8月14日9:00至8月20日17:00;

        2、資格審查方式:網(wǎng)上審查,將根據應聘者上傳的報名材料進(jìn)行審核;

        3、應聘者所提供信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所應聘崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其面試、聘用資格;

        (四)面試

        1、按照擇優(yōu)選聘原則,確定面試人員。

        2、面試形式具體電話(huà)或短信另行通知

        (五)體檢和政審

        1、公示結束后擬錄用人員進(jìn)行體檢,后進(jìn)行政審考察,體檢費用由考生自理。

        2、因個(gè)人放棄體檢及考察環(huán)節或體檢、考察不合格的人員我司有權利取消其擬錄用資格;

        四、聘用及管理

        1、聘用手續和待遇:本次招聘為服務(wù)外包人員崗位,聘用后與安院信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同關(guān)系,聘用人員待遇依活崗位職責,具體薪到標準面議;

        2、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規定的時(shí)間內,自行和原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔;

        3、聘用人員應在規定的時(shí)間內報到,未按時(shí)報到,視為自動(dòng)放棄。

        五、其他

        1、本次招聘最終解釋權歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有,若未有符合崗位能力要求的人員報名,則按照實(shí)際情況進(jìn)行崗位核減。

        2、建立應聘者成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有應聘者進(jìn)行登記造冊,招聘結束后,如有人員空缺,可優(yōu)先聯(lián)絡(luò )補招;

        咨詢(xún)電話(huà): 0551-63421607;

        咨詢(xún)時(shí)間:工作日8:30-12:00、14:00-17:30。

        安徽皖信人力資源管理有限公司

        2024年8月12日

        招聘需求表.xlsx


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