2024年下半年合肥野生動(dòng)物園工作人員崗位招聘公告

安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司受合肥文旅博覽集團野生動(dòng)物園管理有限公司委托，面向社會(huì )公開(kāi)招聘3名工作人員，具體崗位為店長(cháng)1名，店員2名?，F將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則及方式

堅持公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。采取資格審查、資格復審、面試、政審和體檢等相結合的辦法。

二、招聘崗位及任職條件

(一)具體崗位及要求(詳見(jiàn)附件1)

(二)招聘對象除需符合招聘崗位要求條件外，且必須具備以下條件：

1、喜愛(ài)動(dòng)物，熱愛(ài)野生動(dòng)物保護事業(yè)，有責任心;

2、遵紀守法，服從安排，具有較強的觀(guān)察力和執行力;

3、身體健康，具備履行崗位職責所需的身體條件和心理素質(zhì)，具備良好的溝通、理解、抗壓能力和吃苦耐勞精神，普通話(huà)標準、流暢、清晰，良好的文字編輯、口頭表達、組織協(xié)調能力，具有團隊合作精神;

4、能自覺(jué)完成分配任務(wù)，承受工作壓力。

(三)具有下列情形之一的，不得報名：

1、受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;

2、有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

3、因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;

4、涉嫌違法違紀正在接受調查尚未作出結論的;

5、現役軍人;

6、在讀的全日制普通高校應屆畢業(yè)生;

7、不符合招聘崗位條件要求的人員;

8、法律、法規規定的其他情形。

三、招聘程序和辦法

(一)報名方式

此次報名，采用網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行。

1.報名時(shí)間：2024年8月27日9：00—2024年8月30日17：00，逾期不予辦理。

2.網(wǎng)絡(luò )報名：考生通過(guò)安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司招考官網(wǎng)(bm.hrycrl.com)網(wǎng)址登錄即可報名。報名時(shí)所填信息必須真實(shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

(二)資格初審

報考人員必須于個(gè)人報名后24小時(shí)至2024年9月2日17：00前登錄人事考試網(wǎng)上報名系統查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，并于2024年8月30日17:30 -- 2024年9月2日17:00前完成繳費。

(三)資格復審

1.資格復審形式、時(shí)間及地點(diǎn)另行網(wǎng)站公告通知，請通過(guò)資格初審的考生持續關(guān)注網(wǎng)站。

2.資格復審時(shí)，報考人員應提供以下證件、材料：資格審查表(附件2)、身份證原件及復印件、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件、學(xué)信網(wǎng)在線(xiàn)驗證報告單、崗位所需工作經(jīng)驗證明材料、一寸白底證件照(2張)等其他材料，如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格，不予進(jìn)入下一環(huán)節。

3.資格復審時(shí)，招聘單位將組織人員進(jìn)行資格復審，包括對報名考生的身份證、畢業(yè)證等證件真偽進(jìn)行審核，報考人員需提供學(xué)信網(wǎng)報告中的在線(xiàn)驗證碼。

4.持中國香港、中國澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)。

5.凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時(shí)間接受資格復審的。

6.報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考者提交的報考信息應當真實(shí)、準確。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予嚴肅處理，資格審查貫穿全程，隨時(shí)發(fā)現隨時(shí)處理。

7.資格復審合格的報考人員，繳納面試費用并領(lǐng)取通知書(shū)。

(四)面試

1.面試滿(mǎn)分100分，現場(chǎng)宣布成績(jì)(保留至小數點(diǎn)后兩位)，本次面試設定合格分數線(xiàn)為60分。未達到合格分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

2.考生攜帶面試通知書(shū)和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄。

3.面試形式、時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書(shū)公布內容為準。

(五)確定擬聘人員

1.根據面試人員的成績(jì)，按所報考崗位計劃數1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。

2.初選人員名單在安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司招考官網(wǎng)(bm.hrycrl.com)公示。

(六)體檢、考察和公示

體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行，費用由考生自理。體檢合格考生于規定的時(shí)間內提供考察材料，具體如下：

1.戶(hù)籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪證明。建議報名人員選擇線(xiàn)上辦理，報名人員可下載皖事通APP進(jìn)行線(xiàn)上辦理并打印(線(xiàn)上辦理路徑：公安服務(wù)---無(wú)犯罪記錄證明)。

2.無(wú)不良信用記錄證明?？赏ㄟ^(guò)中國人民征信中心官網(wǎng)查詢(xún)，步驟如下：打開(kāi)征信官網(wǎng)(http://www.pbccrc.org.cn/)，選擇“互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信用信息服務(wù)平臺”，注冊登錄后可看到個(gè)人征信情況。

3.因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，按成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。若出現最后一名遞補人員總成績(jì)并列的情況，則以加試方式確定。

4.公示：體檢考察合格人員在安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司招考官網(wǎng)(bm.hrycrl.com)公示3個(gè)工作日。公示無(wú)異議人員被確定為本次公開(kāi)招聘錄用人員。

四、聘用手續及待遇

1.錄用人員與安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司簽訂勞動(dòng)合同并委派到相關(guān)單位工作。聘用人員入職手續由安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司辦理。聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，未按時(shí)報到，視為自動(dòng)放棄。

2.本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

五、其它

1.報名人數超出一定數量，由招考單位決定是否舉行筆試，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，相關(guān)考試組織情況另發(fā)補充公告通知，面試時(shí)間也相應調整，請各位考生關(guān)注安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司招考官網(wǎng)(bm.hrycrl.com)。筆試結束后，根據成績(jì)從高到低，按崗位數1：3的比例，確定進(jìn)入面試環(huán)節人選。報名人員考試最終成績(jì)按筆試成績(jì)和面試成績(jì)5:5比例合成確定。上述成績(jì)均按百分制計算，計算時(shí)分別保留到小數點(diǎn)后兩位。報名人員可在華榮人力招考平臺(bm.hrycrl.com)網(wǎng)站查詢(xún)。

2.根據崗位招聘計劃數和報名人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員名單(如報名人員考試最終成績(jì)相同，依次以面試成績(jì)、筆試成績(jì)得分高者優(yōu)先。若報名人員筆試成績(jì)、面試成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。建立考生成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊，招聘結束后，如有人員空缺，可依據相關(guān)程序，按照考生面試成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)補充。

3.筆試費用45元/人，面試費用80元/人。

4.咨詢(xún)電話(huà)：19956407368、13865281952(工作日8:00-11:30/14:00-18:00)。

5.查詢(xún)網(wǎng)站：安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司招考官網(wǎng)(bm.hrycrl.com)。

安徽華榮遠誠人力資源服務(wù)集團有限公司

2024年8月26日

附件1：2024年下半年合肥野生動(dòng)物園工作人員崗位招聘明細表.xlsx

附件2：資格審查表.docx