2024年阜陽(yáng)安演大劇院管理有限公司招聘公告

劇院介紹

阜陽(yáng)大劇院位于阜陽(yáng)市城南新區潤河路601號，總建筑面積約為54075平方米，內部功能主要包括綜合劇場(chǎng)、多功能小劇場(chǎng)、影城及配套附屬設施。作為阜陽(yáng)市的文化地標和高雅藝術(shù)殿堂，旨在為阜陽(yáng)市民提供高水平的演出，讓每位市民都能走進(jìn)大劇院，親近藝術(shù)，為阜陽(yáng)文化事業(yè)做出貢獻。

阜陽(yáng)安演大劇院管理有限公司成立于2021年2月，隸屬于安徽大劇院，是國內知名的劇院管理和演出運營(yíng)全資國有企業(yè)。公司經(jīng)營(yíng)范圍包括：演藝服務(wù)、藝術(shù)表演場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)及管理、文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃及組織等?，F受阜陽(yáng)市政府委托，負責具體執行服務(wù)阜陽(yáng)大劇院托管項目。

阜陽(yáng)安演大劇院管理有限公司因發(fā)展需要，現面向社會(huì )招聘致力于劇院管理運營(yíng)事業(yè)的人才，歡迎報名。

招聘原則

遵循公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則，面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

二、招聘人數及崗位

(一)行政人事綜合崗 1人

任職條件

1.有較強的文字綜合能力，熟練應用WORD、EXCEL等常用辦公軟件;

2.具有基本中文速記能力;

3.文筆好，思路清晰，能編寫(xiě)標準格式公文;

4.有較強的工作責任心和服務(wù)意識、團隊意識;

5.做事客觀(guān)、嚴謹、踏實(shí)、敬業(yè)，辦事有條理，執行能力強。

(二)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗 1人

任職條件

1.具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗或商業(yè)演出營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)歷，有一定客戶(hù)資源者優(yōu)先;

2.熟悉演出市場(chǎng)，具備商業(yè)演出招商冠名、團體票銷(xiāo)售能力;

3.具備良好的溝通合作技巧及靈活應變能力;

4.具備敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識，較強的市場(chǎng)推廣能力;

5.服從安排，自律守紀，工作責任心強、做事心細;

6.考取C1型號駕照且駕齡超過(guò)1年(具備實(shí)際操作經(jīng)驗)。

三、招聘條件

(一)崗位基本條件：

1.遵守憲法和法律;

2.品行端正;

3.崗位所需的專(zhuān)業(yè)能力;

4.適應崗位要求的身體條件。

(二)有下列情況之一者不得報名：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.全日制普通高校在校學(xué)生;

3.現役軍人;

4.曾經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H或者近姻親關(guān)系、與應聘崗位有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的人員，不得應聘。

四、招聘程序

招聘工作按“報名、資格審查、筆試(面試)、面試、考察(或背景調查)、體檢、公示、錄用”八個(gè)環(huán)節進(jìn)行，并由安徽大劇院全程監督。

(一)報名

1.報名時(shí)間：2024年9月10日9:00至2024年9月14日17:00。請在規定時(shí)間內報名，逾期不予報名。應聘人員應詳閱招聘公告和《2024年阜陽(yáng)安演大劇院管理有限公司招聘崗位需求表》，確認應聘崗位并如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，報名結束后不再接受報名。

2.信息發(fā)布平臺：新安人才網(wǎng)、阜陽(yáng)大劇院官網(wǎng)(http://www.fydjy.com/)及官方微信公眾號。

搜索關(guān)注“阜陽(yáng)大劇院”微信公眾號→閱讀招聘公告→下載文件并按要求填寫(xiě)后投遞如下郵箱2036466995@qq.com。

3.應聘人員每人限報一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加筆試、面試。報名簡(jiǎn)歷必須包含以下基本信息：姓名、一寸近期免冠正面證件照、學(xué)歷、年齡、戶(hù)籍、聯(lián)系方式、完整的工作履歷和工作內容等，并按照報名系統要求上傳相關(guān)證明材料(注：如應聘人員填寫(xiě)簡(jiǎn)歷和上傳證明內容不完整，導致無(wú)法判定是否合格，則視為不合格)。

(二)資格審查

公司組織對應聘人員進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)入筆試(面試)的人員名單。凡發(fā)現應聘人員不符合報考資格條件的，取消報考資格或聘用資格。

(三)筆試(面試)

公司指定專(zhuān)人擬出筆試(面試)題目，按照1:5比例從高分到低分確定面試人選。

(四)面試

公司抽調相關(guān)人員組成面試評價(jià)小組，組織開(kāi)展面試。

(五)考察(或背景調查)

根據筆試(面試)和面試6:4加權成績(jì)，按照1:2比例進(jìn)行差額考察。如考察人選數量不足，可遞補、減少或取消崗位招聘計劃?？疾?或背景調查)全面了解考察對象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力與崗位匹配度、作風(fēng)情況、廉潔自律及是否存在回避關(guān)系等情況。

(六)體檢

體檢在阜陽(yáng)市三級甲等綜合性醫院進(jìn)行，費用由應聘人員自理，體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節。

(七)公示

考察(或背景調查)、體檢合格的人員，確定為擬聘用人選。擬聘人選名單在阜陽(yáng)大劇院官網(wǎng)(http://www.fydjy.com/)公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

(八)錄用

根據公示情況，提出擬錄用意見(jiàn)，提請公司總經(jīng)辦會(huì )議研究確定最終錄用人選。試用期3個(gè)月，期滿(mǎn)合格予以正式聘用。

五、其他事項

為做好招聘工作，提高效率，避免爭議，請應聘者注意以下事項：

1.應聘者向公司提供的所有資料(含電子簡(jiǎn)歷)，必須是真實(shí)、有效和準確的。一旦發(fā)現應聘者提供虛假資料，集團有權取消應聘和錄用資格;已錄用者，公司有權單方面解除勞動(dòng)合同。

2.應聘人員請保持所提供的電子郵箱和手機的暢通，我們會(huì )通過(guò)郵件、短信或電話(huà)等方式將筆試、面試及錄用信息通知應聘者本人。

3.對于在各招聘流程中落選人員，不再進(jìn)行單獨通知，敬請諒解。

4. 進(jìn)入面試及考察環(huán)節人員，根據工作需要公司所屬集團可統籌使用。

待遇情況

按照公司相關(guān)薪酬管理的制度核定。

聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：0558-3550527;

咨詢(xún)時(shí)間：工作日8:30-11:30、14:30-17:30。

附件(掃描或長(cháng)按識別下方的二維碼查看)：

《應聘申請表》