2024年安徽交控集團合巢蕪管理處收費協(xié)管員招聘公告

安徽交控集團合巢蕪管理處隸屬于安徽省交通控股集團有限公司，設有收費、養護、安全路產(chǎn)等9個(gè)機關(guān)部室，下轄雍鎮、巢湖、蕪湖北、無(wú)為、槐林等11個(gè)收費站?，F因工作需要，擬對外公開(kāi)招聘收費協(xié)管員16名，用工形式為勞務(wù)派遣，派遣至所轄收費站工作。

巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心共同參與本次招聘工作，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)招聘、公平競爭、擇優(yōu)錄取。

二、招聘崗位及人數

收費協(xié)管員16名。

三、招聘條件

(一)報名資格條件

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2.18至30周歲(以發(fā)布公告日為計算日期);

3.被錄用人員簽訂合同時(shí)，不得與其他用人單位續存勞動(dòng)關(guān)系;

4.普通話(huà)發(fā)音標準，形象氣質(zhì)佳，身體健康，品行良好，遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)，具有較強的溝通能力及團隊合作精神;

5.能夠服從所轄收費站的分配和崗位調劑。

(二)不得報名情形

1.不符合報名資格條件的人員;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查調查，尚未作出結論的;

3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

4.現役軍人;

5.其他不適合報名的情形。

四、招聘程序

招聘程序主要包括報名、資格審查、能力素質(zhì)測試、背景調查與體檢、公示及錄用等環(huán)節。

(一)報名

1.報名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2024年10月5日(周六)17:30前。

2.報名材料：

(1)《合巢蕪管理處收費協(xié)管員應聘報名表》《合巢蕪管理處收費協(xié)管員應聘報名匯總表》(請自行下載填寫(xiě)并打印，須插入本人近期免冠彩色證件照片);

(2)身份證、戶(hù)口本掃描件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證掃描件(含第一、最高學(xué)歷)、學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》;

(4)無(wú)犯罪記錄證明;

(5)相關(guān)征信證明掃描件;

(6)彩色證件照片電子版(備注姓名)。

3.報名方式：網(wǎng)上報名。將上述報名資料發(fā)送至電子郵箱357552796@qq.com并同步發(fā)送至43251329@qq.com(巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心郵箱)，郵件主題為：合巢蕪處收費協(xié)管員+姓名+手機號碼。

(溫馨提示：1.上述材料是資格審查的必須資料，請務(wù)必保證上傳準確齊全。2.考生報名后請及時(shí)關(guān)注報名郵箱郵件回復，逾期未按要求補充完善報名材料的視為自動(dòng)放棄。)

(二)資格審查

資格審查時(shí)間為2024年10月6日，由合巢蕪處人力資源部及巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心共同負責資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現應聘人員不符合資格條件的，取消其報名資格或聘用資格。

(三)能力素質(zhì)測試

1.筆試。資格審查合格者進(jìn)入筆試環(huán)節，筆試為閉卷考試，滿(mǎn)分為100分。按照招聘人數與參加筆試人數1:3的比例，根據筆試成績(jì)由高到低確定入圍面試人員名單。如最后一名入圍者存在并列人員的情況，則一并進(jìn)入面試;如參加筆試人員達不到1:3，則全部進(jìn)入面試。

2.面試。采用半結構化面試的方式，重點(diǎn)考察應考人員的現場(chǎng)表現及立足崗位分析和解決問(wèn)題的能力，滿(mǎn)分100分。面試成績(jì)設置合格分數線(xiàn)為75分，低于75分不予進(jìn)入下一環(huán)節。

最終成績(jì)=筆試成績(jì)*30%+面試成績(jì)*70%。根據招聘名額，按照最終成績(jì)從高到低的順序確定入選人員名單，參與筆、面試考生的成績(jì)將在“暢行合蕪”微信公眾號發(fā)布。如最后一名入圍者存在最終成績(jì)得分相同的情況，則依次按照面試單項成績(jì)、筆試單項成績(jì)的高低確定。

具體筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(四)背景調查與體檢

視情況采取適當方式對入圍人員進(jìn)行背調，內容主要包括應聘人員個(gè)人簡(jiǎn)歷、單位內有無(wú)近親屬等情況等。對背景調查不合格者，取消聘用資格。

入圍人員自行選擇醫院體檢(國內三甲醫院)，如相關(guān)人員能提供最近6個(gè)月內國內三甲醫院出具的健康狀況體檢表，可不重新體檢。對體檢結論有疑問(wèn)者，自收到體檢結果反饋之日起3日內進(jìn)行復檢。復檢只進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢仍不合格，取消應聘資格。體檢和復檢費用由應聘人員自理。

如入圍人員背景調查或體檢不合格，或主動(dòng)放棄的，由合巢蕪處研究后視情進(jìn)行遞補(按最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，若最終成績(jì)得分相同的，則依次按照面試單項成績(jì)、筆試單項成績(jì)的高低確定)。

(五)研究決定

根據能力素質(zhì)測試、背景調查與體檢等情況，形成招聘情況報告，提出擬聘人員建議，提交合巢蕪處黨總支會(huì )議研究決定。

(六)公示及錄用

1.擬聘人員名單在“暢行合蕪”微信公眾號進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議的，由巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

2.勞動(dòng)合同期限一般為2年，試用期不超過(guò)2個(gè)月，試用期內按國家規定繳納社會(huì )保險及住房公積金。轉正后月度工資約3500-4000元(含五險一金個(gè)人部分)，年底結合績(jì)效考核情況發(fā)放績(jì)效獎勵工資，享受各項福利，提供免費食宿。

五、工作時(shí)間

采取24小時(shí)四班三運轉制，每8天為一個(gè)循環(huán)班，包括兩個(gè)早班、兩個(gè)中班、兩個(gè)晚班，休息兩天。早班時(shí)間為：08:00—16:00，中班時(shí)間為：16:00—23:30，晚班時(shí)間為：23:30—次日08:00(工作期間一律駐站)。

六、其他事項

(一)如發(fā)現應聘人員存在以下情況的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其應聘或錄用資格：提供虛假年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷的;隱瞞嚴重疾病情況的;提供和偽造其他虛假信息的。

(二)本次招聘的相關(guān)信息，將按照程序和規定在“暢行合蕪”微信公眾號發(fā)布。通過(guò)資格初審者，筆試、面試等將通過(guò)短信、電話(huà)、“暢行合蕪”微信公眾號等形式公布、公示，請報考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢(xún)。因應聘人員電話(huà)、短信等通訊不暢導致無(wú)法收到通知或未及時(shí)回復的，后果由應聘人員本人負責。

(三)本次招聘考試不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)，免收報名費和面試費。任何收費行為均與我單位無(wú)關(guān)，敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。

(四)招聘工作全程接受紀檢部門(mén)和社會(huì )各界的監督，對違反人事考試工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

(五)本公告未盡事宜，由合巢蕪處人力資源部負責解釋。

報名咨詢(xún)電話(huà)：高先生，王女士 0551-85216072。

(咨詢(xún)電話(huà)自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時(shí)間使用)

附件：1.合巢蕪管理處收費協(xié)管員應聘報名表

2.合巢蕪管理處收費協(xié)管員應聘報名匯總表