2024年蚌埠市蚌山區燕山鄉村衛生室招聘公告

為加快我區衛生健康事業(yè)發(fā)展，滿(mǎn)足農村地區人民群眾的醫療服務(wù)需求，緩解鄉村衛生健康系統人員緊缺的矛盾，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于印發(fā)安徽省鄉村醫生注冊管理暫行辦法的通知》(皖衛發(fā)〔2021〕17號)等文件精神，經(jīng)批準，面向蚌埠市區域內招聘4名鄉村醫生?，F就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持公開(kāi)公平，競爭擇優(yōu);

(二)堅持嚴把政策，規范操作;

(三)堅持統一組織，分工負責。

二、招聘對象及條件

(一)具有良好的品行、遵紀守法。

(二)具有國家承認的臨床醫學(xué)大專(zhuān)及以上學(xué)歷且具有執業(yè)(助理)醫師資格的人員，并符合擬報考崗位所需其他條件。

(三)年齡在男性40周歲及以?xún)?1983年11月1日以后出生)、女性35周歲以?xún)?1988年11月1日以后出生)。

(四)身體健康，能適應工作崗位需要和滿(mǎn)足用人單位其他條件。

(五)同等條件下，優(yōu)先錄用本村戶(hù)籍或本鄉戶(hù)籍考生。

(六)有下列情形之一者不得報考:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員。

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生。

3.現役軍人。

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T。

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

三、招聘程序

此次招聘采取發(fā)布公告、現場(chǎng)報名、資格審查、面試、體檢考察、公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告。招聘公告在蚌埠市蚌山區人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報名

1.報名方式：采取現場(chǎng)報名方式。

2.報名地點(diǎn)：蚌山區人民政府7樓蚌山區衛健委醫政(基層)科(東海大道3858號)。

3.報名時(shí)間：2024年12月2日-12月4日上午8：00-11：30;下午14：30-17：30

4.報名要求和相關(guān)說(shuō)明：

報考人員按照要求填寫(xiě)《2024年度蚌山區村衛生室新進(jìn)人員審批表》并提供有效通訊方式。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和報考崗位要求相一致，必須如實(shí)、準確地填寫(xiě)個(gè)人信息。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報考、聘用資格。

(三)資格審查

根據招聘條件及崗位要求對報考人員提交的報名信息進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。信息不完整或不準確的，不予報名。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現有違紀違規、材料不全、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應聘資格。

所需提供的證書(shū)原件僅作驗證使用，當場(chǎng)退還;證明材料收取原件，復印件統一使用A4紙。

報名時(shí)需提交以下資料：

1.《2024年度蚌山區村衛生室新進(jìn)人員審批表》1份。

2.本人有效居民身份原件及復印件1份。

3.畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)原件及復印件各1份。

4.應聘崗位所需的其他相關(guān)材料。

現場(chǎng)資格審查合格人員與崗位招聘計劃數的比例達不到2：1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。

根據安徽省物價(jià)局、安徽省財政廳皖價(jià)費〔2009〕118號文件規定，面試按每人80元標準收取考試費用。

(四)面試

資格審查合格人員名單在蚌山區人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)公示3天。公示無(wú)異議或雖有反映但不影響面試及后期聘用的人員由蚌山區衛健委電話(huà)通知領(lǐng)取面試通知書(shū)。

面試總成績(jì)滿(mǎn)分按100分計算。采取結構化面試，主要考查應聘人員的綜合素質(zhì)、基本業(yè)務(wù)知識技能操作、應變處理及潛能等。當場(chǎng)公布面試成績(jì)。面試成績(jì)以百分制計算，保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

面試設定最低分數線(xiàn)為60分。

由高分到低分的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對象。若排名靠后的多名考生面試成績(jì)相同、符合招聘崗位成績(jì)要求的人數多于招聘計劃數的，優(yōu)先錄用本村戶(hù)籍或本鄉戶(hù)籍考生;若本村戶(hù)籍或本鄉戶(hù)籍考生成績(jì)相同，則采取加試的方法確定人選。

(五)體檢與考察

1.體檢按照省委組織部、省人社廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規定執行。

2.考察主要對應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jì)以及遵守國家法律法規等情況進(jìn)行全面考察。

體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位參加面試人員中，按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(六)公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在蚌山區人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì )監督。公示期間查實(shí)有嚴重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。

(七)簽約聘用

公示無(wú)異議的或雖有反映但經(jīng)核查不影響聘用的擬聘用人員，按有關(guān)規定和相關(guān)報批程序，辦理聘用手續，由所在鄉衛生院與新進(jìn)村醫簽訂聘用合同。受聘人員試用期為1年，服務(wù)期限為6年，試用期包括在聘用期限內。目前具有助理資格的人員，須在簽訂聘用合同之日起3年內考取執業(yè)醫師資格，若未能按期取得相應資格，則解除聘用合同、終止人事關(guān)系。對違反公開(kāi)招聘規定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格等證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。招聘單位對未在規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。聘用人員待遇按照《安徽省村衛生室管理實(shí)施辦法(試行)》、《蚌山區村衛生室人員績(jì)效考核辦法(試行)》參照執行。

四、有關(guān)事宜

本《公告》由蚌山區衛生健康委員會(huì )負責解釋。

咨詢(xún)舉報電話(huà)：0552—2077294。上述咨詢(xún)服務(wù)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：1、崗位表

2、2024年度村衛生室新進(jìn)人員審批表