2024年黃山市屯溪區面向村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

為加強基層干部隊伍建設，激發(fā)村和社區干部工作熱情，根據《中國共產(chǎn)黨農村基層組織工作條例》《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強社區工作者隊伍建設的意見(jiàn)》《中共安徽省委組織部關(guān)于印發(fā)〈全省鄉村組織振興實(shí)施方案〉的通知》《中共安徽省委安徽省人民政府關(guān)于加強和完善城鄉社區治理的實(shí)施意見(jiàn)》《中共安徽省委組織部 安徽省民政廳安徽省財政廳安徽省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于印發(fā)〈安徽省社區工作者隊伍建設管理辦法(試行)〉的通知》及事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘有關(guān)規定，現就在全區范圍內面向村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次面向屯溪區村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員3名(詳見(jiàn)附件2)，安排在其原所在的鎮、街道所轄村(社區)工作。招聘計劃等信息于11月27日起同時(shí)在屯溪先鋒網(wǎng)(http://www.txqxfw.gov.cn/)、屯溪區人力資源和社會(huì )保障局信息公開(kāi)網(wǎng)(http://www.ahtxq.gov.cn/zwgk/public/column/6616017?type=4&action=list)上統一發(fā)布。

二、招聘對象和條件

(一)招聘報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.年齡在45周歲以下(1978年11月27日〈含〉后出生)，取得國家承認的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，現任屯溪區村(社區)“兩委”成員(不含新潭鎮)，且在屯溪區村(社區)或機關(guān)事業(yè)單位連續工作滿(mǎn)3年及以上(截止時(shí)間為2024年11月)。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考

1.違反政治紀律和政治規矩的;

2.在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.群眾公認度不高的;

5.任職期間本村(社區)發(fā)生重大責任事件的;

6.近3年有考核基本合格及以下等次或被評為不合格黨員的;

7.無(wú)正當理由不支持、不配合區委區政府中心工作的;

8.其他原因不宜聘用為事業(yè)編制人員的。

招聘對象不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

三、招聘程序

招聘采取筆試、專(zhuān)業(yè)測試、體檢考察相結合的方式進(jìn)行，招聘程序按照網(wǎng)絡(luò )報名、筆試、資格復審、專(zhuān)業(yè)測試、成績(jì)合成、體檢與考察、公示與聘用等程序依次進(jìn)行。

(一)網(wǎng)絡(luò )報名

1.網(wǎng)絡(luò )報名

報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為黃山市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站。報名時(shí)間為2024年12月2日8:00至12月6日17:00，逾期不再補報。

考生可以通過(guò)以下方式進(jìn)行報名：登錄黃山市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rsj.huangshan.gov.cn/index.html)，進(jìn)入首頁(yè)“專(zhuān)題專(zhuān)欄”滾動(dòng)條中“人事考試查詢(xún)報名”模塊，選擇相應考試進(jìn)行報名?？忌鷪竺麜r(shí)需簽署“誠信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《屯溪區2024年面向村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。

2.開(kāi)考比例

確認報考人員與崗位比例數達不到3:1的，經(jīng)研究同意后，按照一定差額比例降低開(kāi)考比例。降低開(kāi)考比例仍達不到開(kāi)考比例的則核減或取消該崗位招聘計劃數。

(二)筆試

筆試內容為公共基礎知識和基層工作能力實(shí)務(wù)。主要內容為政治、經(jīng)濟、法律、人文、市情區情、國家村居政策法規、村居知識、寫(xiě)作等。筆試總分為100分。為確保人員基本素質(zhì)，設定筆試最低分數線(xiàn)，筆試成績(jì)達到60分(含60分)的考生，方可進(jìn)入下一環(huán)節。末位成績(jì)相同的一并進(jìn)入下一環(huán)節。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)等另行公告。

(三)資格復審

按照應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分順序，根據招聘崗位計劃數，按3∶1比例確定參加專(zhuān)業(yè)測試的人員，最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測試人選。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)絡(luò )報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行比對。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加專(zhuān)業(yè)測試資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補。

資格復審時(shí)，報考人員須提供以下材料：(1)自行下載且按要求完整填寫(xiě)的《屯溪區2024年面向村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格復審表》，并由報考人員所在鎮黨委或街道黨工委審查并填寫(xiě)推薦意見(jiàn)(附件1);(2)有效居民身份證原件和復印件;(3)大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)原件和復印件;(4)任村(社區)“兩委”成員相關(guān)證明材料;(5)在屯溪區村(社區)或機關(guān)事業(yè)單位連續工作滿(mǎn)3年及以上證明材料(聘用合同、當選證書(shū)、任命文件等);(6)本人近期正面1寸同底免冠照片1張。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。

(四)專(zhuān)業(yè)測試

根據筆試成績(jì)從高分到低分，按專(zhuān)業(yè)測試人數與招聘崗位計劃數3:1的比例確定參加專(zhuān)業(yè)測試人員，不足規定比例的按實(shí)際人數確定，末位成績(jì)相同的一并進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試。

專(zhuān)業(yè)測試采取結構化面試方式，主要測試應聘者的邏輯思維能力、溝通協(xié)調能力、應變能力及心理素質(zhì)、知識面等要素。專(zhuān)業(yè)測試總分為100分。為保證新進(jìn)人員的質(zhì)量，專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)必須達到70分以上(含70分)方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節。

專(zhuān)業(yè)測試具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項另行公告。

(五)成績(jì)合成

筆試和專(zhuān)業(yè)測試合成成績(jì)的計算方法：將筆試成績(jì)與專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)按照6:4的比例進(jìn)行合成，分值保留兩位小數，根據招聘崗位計劃數從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員(如考生最終成績(jì)相同的，按先筆試成績(jì)、后專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)高低排序，如仍相同的則采取加試方式進(jìn)行)。

(五)體檢與考察

按照先體檢后考察的順序進(jìn)行，體檢由區委組織部、區人力資源和社會(huì )保障局負責統一組織實(shí)施。

體檢工作參照《人力資源社會(huì )保障部 國家衛生計生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定組織實(shí)施，紀檢監察部門(mén)全程參與監督。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。

考察由區委組織部及考察對象所在鎮(街道)負責組織實(shí)施，考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

對體檢、考察出現缺額的，不再遞補。

(六)公示與聘用

對體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人員，在屯溪區先鋒網(wǎng)、屯溪區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示7天。

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，由所在鎮、街道報區人社局審批，并辦理聘用手續納入編制管理。根據《事業(yè)單位人事管理條例》規定，聘用單位須與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員原則上在村、社區繼續工作不少于兩年。

四、有關(guān)事宜

本《公告》由區委組織部、區人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

有關(guān)招聘政策及考務(wù)、筆試、資格復審、專(zhuān)業(yè)測試、體檢、考察等后續信息，請考生及時(shí)登錄屯溪先鋒網(wǎng)、屯溪區人力資源和社會(huì )保障局信息公開(kāi)網(wǎng)站查詢(xún)、查閱。

本次招聘統一組織的筆試，區委組織部、區人力資源和社會(huì )保障局不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

咨詢(xún)電話(huà)：0559-2596140(中共黃山市屯溪區委組織部)

0559-2596312(黃山市屯溪區人社局)

考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0559-2359197(黃山市人事考試院)

監督舉報電話(huà)：0559-2596133(區紀委監委派駐區委組織部

紀檢監察組)

0559-12380-1(中共黃山市屯溪區委組織部)

上述咨詢(xún)服務(wù)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告

中共黃山市屯溪區委組織部

黃山市屯溪區人力資源和社會(huì )保障局

2024年11月27日

附件1：屯溪區2024年面向村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格復審表.docx

附件2：屯溪區2024年面向村和社區“兩委”成員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.docx