2024年黃山歙縣旅游景區管理有限公司招聘工作人員公告

歙縣旅游景區管理有限公司，成立于2012年1月6日，為歙縣旅游發(fā)展有限公司的全資控股子公司，注冊資金100萬(wàn)元。公司主要致力于旅游業(yè)務(wù)、餐飲服務(wù)、體驗式拓展活動(dòng)及策劃、景區景點(diǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)、停車(chē)場(chǎng)服務(wù)等投資開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)管理，是一家綜合性旅游公司。公司目前下轄國家5A級旅游景區徽州古城、國家4A級景區雄村等景區。

現因工作需要，委托黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員?，F將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘原則

1.堅持公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的招聘原則;

2.以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨。

二、招聘計劃

工作地點(diǎn)：徽州古城景區、許村景區、棠樾牌坊群景區、黃賓虹藝術(shù)中心。(備注：由公司統一調配工作地點(diǎn)，應聘者需無(wú)條件服從安排。)

三、報名條件

(一)遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及其他條件;

(四)適應崗位要求的身體條件;

(五)符合招聘崗位所要求的其它條件;

“年齡條件”中“35周歲以下”為“1988年12月5日以后出生”。

(六)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

四、招聘程序

本次招聘工作分為報名及資格審查、面試、體檢、聘用等階段。報名及資格審查工作由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施，后續面試、體檢、聘用等工作由歙縣旅游景區管理有限公司自行組織完成。具體如下：

(一)報名及資格審查

1.報名方式：采取現場(chǎng)報名或網(wǎng)絡(luò )報名方式。

現場(chǎng)報名：地點(diǎn)設在黃山市屯溪區長(cháng)干東路165號同聚樓新安宴大酒店(原云松賓館)院內左邊直達仁和人力資源。

網(wǎng)絡(luò )報名：報考人員自行下載填寫(xiě)《歙縣旅游景區管理有限公司2024年招聘工作人員報名資格審查表》(附件1)，按公告要求提供報名所需材料，以文件夾打包發(fā)送至黃山市仁和人力資源公司微信號(見(jiàn)附件2，掃描二維碼添加)，文件夾名稱(chēng)需注明姓名+報考崗位，完成報名。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )報名的考生，需在報名截止日期2024年12月15日前將報名材料原件帶至現場(chǎng)進(jìn)行審核，經(jīng)審核確認無(wú)誤通過(guò)資格審查后方可參加考試，若未在規定時(shí)間內提交視為報名不成功。

聯(lián)系人：韓經(jīng)理

聯(lián)系電話(huà)：0559-2311968，18155911094(微信同步)

2.報名時(shí)間：2024年12月5日至2024年12月15日

上午8：00-12：00，下午14：30-17：30(工作日)。

3.報名注意事項：

報考人員應如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，凡因本人填寫(xiě)信息錯誤導致的一切后果自行承擔，存在弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

4.報名所需材料(原件經(jīng)審核后退回)

(1)《報名資格審查表》1份;

(2)本人有效身份證原件及復印件1份;

(3)學(xué)歷證書(shū)原件及復印件1份;

(4)1寸近期免冠彩色照片2張;

(5)無(wú)犯罪記錄證明(申請時(shí)間段為出生至現今);

(6)個(gè)人征信證明。

5.資格審查

黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司根據報名基本條件和崗位要求對報考人員進(jìn)行初步資格審查，并由歙縣旅游景區管理有限公司進(jìn)行復審。報考人員在規定的時(shí)間內未提交相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。資格審查合格人員進(jìn)入下一環(huán)節。

(二)面試

總分數100分，面試成績(jì)保留至小數點(diǎn)后兩位。

1.對通過(guò)資格審查的考生進(jìn)行面試，不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

3.為確保應試人員素質(zhì)，設定面試最低控制合格分數線(xiàn)為60分，達不到最低控制合格分數線(xiàn)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節。

(三)體檢

1.對初選人員進(jìn)行體檢，參照公務(wù)員入職體檢標準執行，費用由聘用人員自理。因個(gè)人放棄或體檢不合格造成的崗位空缺，在面試人選中按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

2.聘用人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，一經(jīng)發(fā)現不予錄用。

(四)人員錄用

1.應聘者在收到報到通知后應按時(shí)報到，辦理入職手續，無(wú)故不按時(shí)報到者，取消其錄用資格并按程序進(jìn)行遞補，遞補不超過(guò)兩次。

2.按相關(guān)規定簽訂合同，約定試用期(試用期包括在聘用合同期限內)。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核不合格的，取消聘用。

(五)薪酬待遇

工資待遇：實(shí)行基礎+績(jì)效+提成工資報酬，并享受相關(guān)福利包括員工體檢、系統培訓、福利津貼等。

咨詢(xún)電話(huà)：肖先生15755937852，0559-6525728。

黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司

2024年12月4日

附件1：《歙縣旅游景區管理有限公司2024年招聘工作人員報名資格審查表》

附件2：市仁和人力資源公司微信號