2024年馬鞍山市博望區政府相關(guān)部門(mén)招聘派遣制工作人員公告

根據工作需要，博望區政府相關(guān)部門(mén)面向社會(huì )公開(kāi)招聘7名派遣制工作人員，受相關(guān)部門(mén)委托，馬鞍山市橫望人力資源有限公司負責具體承辦本次招聘工作，現將招聘工作有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

1.招聘人數：7名，具體崗位和報考條件詳見(jiàn)《博望區政府相關(guān)部門(mén)公開(kāi)招聘崗位計劃表》(附件1);

2.工作地點(diǎn)：馬鞍山市博望區;

3.用工形式：勞務(wù)派遣。

二、報考人員基本要求

1.堅決擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵紀守法，具有良好的語(yǔ)言表達能力和組織協(xié)調能力，善于溝通，親和力強;

2.愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正、無(wú)犯罪及近親屬參加非法組織記錄;

3.沒(méi)有被原單位辭退和開(kāi)除的經(jīng)歷;

4.適應崗位要求的身體條件，服從崗位調整及調換;

5.年齡：35周歲以下是指“1988年12月1日以后出生”;45周歲以下是指“1978年12月1日以后出生”。

6.有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生(在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非應屆畢業(yè)生的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷報考);

(3)現役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)法律法規規定不予聘用的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、技能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

(一)報名

1.報名時(shí)間：2024年12月6日-2024年12月11日下午16:00截止，逾期將不再接受報名。

2.報名方式：

采用網(wǎng)絡(luò )報名方式。網(wǎng)絡(luò )報名郵箱：hwrl2020@163.com(需提供彩色電子照片及報名要求中所需資料的電子件);

郵件標題：博望區政府+崗位代碼+姓名+手機號碼;

報名后請及時(shí)查看郵箱，同時(shí)關(guān)注橫望人力公眾號(微信搜索“橫望人力”)。

3.報名者需準備以下材料：

(1)本人簽名確認的《考生報名登記表》(附件2，請自行下載打印并填寫(xiě));

(2)本人簽名確認的《報考誠信承諾書(shū)》(附件3，請自行下載打印并填寫(xiě));

(3)本人有效居民身份證件(正面、反面)、戶(hù)口簿(首頁(yè)和本人頁(yè))、居住證或經(jīng)常居住地證明、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)等證件原件，同時(shí)準備提供崗位條件中涉及相關(guān)證明，近期免冠1寸證件照1張;

(4)報名考生需將上述報名資料掃描件或拍照打包為一份文件上傳(若報名資料不全，則不接受報名)。

4.每名報名者限報1個(gè)崗位，不可重復報考多個(gè)崗位。報名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息，否則將取消其應聘資格。

5.報考人數與職位招聘計劃數比例應不小于3:1，不足3:1的，經(jīng)用人單位同意，可相應核減崗位計劃數或適當延長(cháng)報名時(shí)間。

6.所有報名資料概不退還。

(二)資格審查

1.資格審查內容主要為：審查考生報名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書(shū)是否符合報考資格條件，是否真實(shí)有效。

2.資格審查結果將在報名結束后在橫望人力公眾號公布。

3.凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應聘資格。

四、考試

采用技能測試、筆試與面試相結合的方式進(jìn)行。僅報考崗位005的考生，除參加筆試外，還需參加技能測試。具體時(shí)間及地點(diǎn)，另行發(fā)布公告通知。

(一)技能測試

1.測試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知;

2.測試內容：駕駛車(chē)輛的能力測試;

3.駕駛技能測試滿(mǎn)分100分，成績(jì)合格者(60分及以上)進(jìn)入筆試等后續環(huán)節(技能測試成績(jì)不計入總分)。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知;

2.筆試內容：綜合知識;

3.筆試成績(jì)滿(mǎn)分100分。

(三)面試

面試主要測試應聘者的綜合分析能力、專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)能力、舉止儀表及語(yǔ)言表達能力等要素。面試總分為100分。按筆試成績(jì)從高分到低分確定面試人選，按照考試人數和招聘崗位數3：1的比例(不足規定比例的按實(shí)際人數確定)。末位成績(jì)相同的一并進(jìn)入面試。實(shí)際參加面試人數少于或等于崗位計劃數的，考生面試成績(jì)須達到70分，否則不予進(jìn)入體檢與考察程序。

(四)成績(jì)合成

按照筆試和面試成績(jì)4：6的比例合成為考試總成績(jì)。上述成績(jì)均按百分制折算(計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)第三位四舍五入)。如出現總成績(jì)相同者，以面試成績(jì)高者優(yōu)先。

五、體檢和考察

1.體檢：按考試總成績(jì)從高到低順序，確定體檢對象。體檢標準參考招錄公務(wù)員體檢標準，到指定的醫療機構進(jìn)行身體健康檢查，費用自理。

2.考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

3.因體檢、考察不合格，或應聘者不參加體檢、考察，出現報考崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(如總成績(jì)相同的，以面試成績(jì)高者遞補)。

六、公示與聘用

體檢、考察合格后，對擬聘用人員情況在博望區政府網(wǎng)站或橫望人力公眾號公示5天，并公布監督舉報電話(huà)。若擬聘用人員公示結果影響聘用的，在同崗位報考人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(如總成績(jì)相同的，以面試成績(jì)高者遞補)。公示無(wú)異議后，確定為聘用人員，辦理聘用手續。

七、福利待遇

1.經(jīng)考核合格者，薪酬待遇按照博望區機關(guān)事業(yè)單位聘用人員管理有關(guān)辦法規定的聘用人員工資待遇標準執行。

2.提供通勤班車(chē)和工作餐。

3.試用期為2個(gè)月，試用期考核不合格者，予以解聘。

八、有關(guān)事宜

1.本次招聘考試不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)，免收考試費用。

2.招聘過(guò)程，將及時(shí)在招聘QQ群或橫望人力公眾號公布各個(gè)環(huán)節相關(guān)信息，請報名人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢(xún)。

3.凡在規定時(shí)間內，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按有關(guān)規定參加筆試、面試、體檢、報到的，均視為自動(dòng)放棄招錄。報考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負責，凡發(fā)現弄虛作假和違反考試聘用紀律的報考人員，一律取消考試或聘用資格。

4.本次招聘遞補有效期限為3個(gè)月，若出現招聘入職人員離職，可按考試最終成績(jì)從高分到低分依次遞補，如存在不合適遞補情形則另行招聘。

5.招聘工作全程接受紀檢監察機關(guān)和社會(huì )各界的監督，對違反人事考試工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關(guān)規定給予嚴肅處理;

咨詢(xún)電話(huà)：0555-6869222;0555-6776569。

監督電話(huà)：0555-6776970(電話(huà)自公告發(fā)布后啟用，均在正常辦公時(shí)間使用)。

6.本公告由馬鞍山市橫望人力資源有限公司負責解釋。

馬鞍山市橫望人力資源有限公司

2024年12月6日

附件1：博望區政府相關(guān)部門(mén)公開(kāi)招聘崗位計劃表.pdf

附件2：考生報名登記表.docx

附件3：報考誠信承諾書(shū)docx.docx