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        2024年六安安徽金寨技師學(xué)院公開(kāi)招聘高技能人才公告

        2024-12-06 18:03:32閱讀()金寨縣人民政府
        推薦題庫

        為進(jìn)一步加強教師隊伍建設,強化技能大賽和實(shí)訓教學(xué),根據人社部辦公廳《關(guān)于技工院校公開(kāi)招聘有關(guān)事項的通知》(人社廳發(fā)〔2019〕95號)等文件及事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規定,安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才2名,現將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘的范圍和條件

        招聘對象為國家承認學(xué)歷的大學(xué)專(zhuān)科及以上畢業(yè)生或技工院校高級工及以上畢業(yè)生,且必須符合以下條件:

        (一)具有中華人民共和國國籍;

        (二)遵守憲法和法律;

        (三)具有良好的品行;

        (四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

        (五)適應崗位要求的身體條件;

        (六)崗位所需的其他條件。

        公開(kāi)招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1988年11月1日及以后出生”。

        有下列情形之一的人員,不得報考:

        (一)不符合崗位招聘條件的人員;

        (二)在讀的全日制非應屆畢業(yè)生;

        (三)現役軍人;

        (四)在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

        (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        (六)按照國家、省有關(guān)規定,尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

        (七)法律、法規規定不得參加報考或聘用為高技能人才的其他情形人員。

        招聘對象不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

        二、招聘崗位和計劃

        招聘崗位、數量和要求詳見(jiàn)《安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才崗位表》(附件1)。

        三、招聘程序

        (一)網(wǎng)絡(luò )報名

        1.在金寨縣人民政府網(wǎng)、安徽金寨技師學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告,報名時(shí)間為2024年12月9日8:00至12月17日18:00,逾期不再補報。

        2.符合應聘條件人員,下載并填寫(xiě)好《安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才報名資格審查表》(附件2)和《應聘安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才誠信承諾書(shū)》(附件3),連同本人有效居民身份證及其他報名材料的電子掃描件壓縮打包,以“應聘崗位代碼-學(xué)歷-姓名”的方式命名,發(fā)至安徽金寨技師學(xué)院招聘報名指定郵箱,并電話(huà)聯(lián)系安徽金寨技師學(xué)院確認報名成功。

        3.在編事業(yè)單位工作人員應聘的,還應提交具有人事管理權限單位和主管部門(mén)出具的同意應聘證明(見(jiàn)附件4)。

        4.應聘崗位有其他要求的,還須按要求提交其他相關(guān)材料電子掃描件(PDF格式)。

        5.崗位招聘計劃數與報考人數比例應不低于1:3,報名達不到比例的,取消該崗位招聘計劃。

        聯(lián)系電話(huà):0564-7368360

        報名郵箱:jzjsxy01@163.com

        以上所有報名材料的原件須在資格審查時(shí)提供。

        (二)資格審查

        安徽金寨技師學(xué)院負責對應聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查采取現場(chǎng)審核、現場(chǎng)告知審核結果的方式,審核地點(diǎn)為安徽金寨技師學(xué)院行政樓(樹(shù)人樓)406室。審核時(shí)間為2024年12月19日8:00至12月20日17:00(正常工作時(shí)間,即上午8:00-12:00,下午2:00-5:00),逾期視為自動(dòng)放棄。

        凡與應聘資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消其報考資格。資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程,招聘過(guò)程中,一旦發(fā)現有弄虛作假者,將隨時(shí)取消其應聘資格。

        應聘同一崗位的需形成競爭,招聘計劃人數與資格審查通過(guò)人數比例不低于1:3方可開(kāi)考,達不到開(kāi)考比例的,取消該崗位招聘計劃。

        (三)專(zhuān)業(yè)測試

        資格審核合格人員,進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試環(huán)節。專(zhuān)業(yè)測試滿(mǎn)分為100分,根據招聘崗位要求,采取實(shí)際操作方式進(jìn)行,主要考察應聘人員滿(mǎn)足崗位工作需求的實(shí)際動(dòng)手能力和技能水平。為確保應試人員素質(zhì),設定專(zhuān)業(yè)測試最低控制合格分數線(xiàn)為60分,達不到最低控制合格分數線(xiàn)的,不得進(jìn)入下一環(huán)節。如果出現同分,則采取加試的方法(加試方案另行公布)。專(zhuān)業(yè)測試實(shí)施方式、評分標準見(jiàn)附件5,專(zhuān)業(yè)測試時(shí)間另行通知。

        專(zhuān)業(yè)測試合格者,從高分到低分,按1:1的比例等額確定參加體檢和考察的人員名單,并在金寨縣人民政府網(wǎng)、安徽金寨技師學(xué)院網(wǎng)站公示。

        (四)體檢與考察

        體檢及考察工作由安徽金寨技師學(xué)院負責統一組織實(shí)施。

        體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。

        體檢時(shí)間另行通知??忌话匆幎〞r(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

        考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和應聘期間的表現,同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的應聘資格條件,提供的應聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確,是否具有回避的情形等方面的情況。

        根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環(huán)節不予合格。

        考察、體檢環(huán)節出現缺額的,按照規定程序和時(shí)限,在同崗位報考人員中,按專(zhuān)業(yè)測試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過(guò)兩次。

        (五)公示

        對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單,在金寨縣人民政府網(wǎng)、安徽金寨技師學(xué)院網(wǎng)站公示7天。對公示結束后出現崗位空缺的,不再遞補。

        (六)簽約聘用

        1.經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的,由安徽金寨技師學(xué)院出具聘用報告,連同擬聘用人員考察材料、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、資格證書(shū)等相關(guān)材料,經(jīng)主管部門(mén)審查后,按規定報送金寨縣人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用手續。對違反公開(kāi)招聘規定報考人員,取消其聘用資格。

        2.根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,納入事業(yè)編制管理,實(shí)行國家統一規定的事業(yè)單位人事管理、工資福利制度。受聘人員必須在規定的時(shí)間內報到,逾期不能報到的,取消聘用資格。

        3.事業(yè)單位新聘用人員按規定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

        4.事業(yè)單位新聘用人員試用期滿(mǎn)后,具備專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘任資格條件的可以在崗位空缺范圍內按本公告(含附件)設定的崗位層級起聘。本公告(含附件)沒(méi)有特別說(shuō)明的,均按初級起聘。

        四、其他事項

        (一)應聘人員在應聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,并保持報名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)通訊暢通,因本人原因錯過(guò)重要信息而影響應聘的,責任自負。

        (二)本《公告》由安徽金寨技師學(xué)院負責解釋。

        (三)本次公開(kāi)招聘不舉辦、不委托任何機構舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

        (四)咨詢(xún)和監督電話(huà)

        政策咨詢(xún)電話(huà):0564-7368360

        監督電話(huà):0564-7368005

        上述咨詢(xún)服務(wù)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間(上午8:00-12:00;下午2:00-5:00)使用。

        金寨縣人力資源和社會(huì )保障局

        安徽金寨技師學(xué)院

        2024年12月6日

        附件:

        附件1:安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才崗位表.xlsx

        附件2:安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才報名資格審查表.docx

        附件3:應聘安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才誠信承諾書(shū).docx

        附件4:關(guān)于同意XX同志參加安徽金寨技師學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高技能人才報名的證明.docx

        附件5:崗位一(代碼20240101)考生須知.docx

        附件5:崗位二(代碼20240102)考生須知.docx


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