2025年阜陽(yáng)阜南鹿上建筑工程有限公司招聘公告

阜南鹿上建筑工程有限公司成立于2021年12月21日，系阜南縣人民政府國有資產(chǎn)監督管理委員會(huì )下屬二級全資子公司，注冊資本2億元人民幣。公司坐落在安徽省阜南縣，是一家以從事房屋建筑業(yè)為主的企業(yè)，具有“建筑工程施工總承包一級”資質(zhì)，主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)為建設工程施工;房屋建筑和市政基礎設施項目工程總承包;建筑勞務(wù)分包;住宅室內裝飾裝修;對外承包工程;土石方工程施工等。

根據工作需要，經(jīng)研究決定，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘6名工程技術(shù)人員，有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持公平競爭、擇優(yōu)錄取。

(二)堅持雙向選擇、能位匹配。

二、招聘人員基本要求

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

(五)具有符合崗位要求的大專(zhuān)及以上學(xué)歷和工作能力;

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)現役軍人;

(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(四)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者因涉嫌違法、違紀正在接受司法機關(guān)、監察機關(guān)刑事偵查或者紀律檢查，尚未作出最終結論的;

(五)具有個(gè)人不良信用記錄的;被人民法院列為失信被執行人的。

(六)法律規定不得參加報考的其他情形人員。

三、招聘人數及要求

工程技術(shù)人員6名，需具備如下條件：

1.一級建造師執業(yè)資格證書(shū)(房建、市政、機電、公路專(zhuān)業(yè))滿(mǎn)足一個(gè)專(zhuān)業(yè)即可，同時(shí)具備兩個(gè)專(zhuān)業(yè)(房建+機電、房建+公路、房建+市政、機電+公路、機電+市政)直接進(jìn)入面試環(huán)節;

2.35周歲以下，1989年1月1日后出生;

3.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，建筑類(lèi)相關(guān)、相近專(zhuān)業(yè)。

四、招聘流程

招聘流程分為：發(fā)布公告、報名與資格初審、資格審核、筆試、面試、最終成績(jì)、考察與體檢、公示與聘用環(huán)節。

(一)公告發(fā)布

阜南縣人民政府網(wǎng)站(http://www.funan.gov.cn)、“阜南利民集團”微信公眾號。

(二)網(wǎng)上報名與資格初審

報名時(shí)間：發(fā)布公告之日起至2025年1月13日18:00時(shí)整。

報名方式：應聘者根據招聘需求和崗位條件，將應聘簡(jiǎn)歷表(手寫(xiě))、身份證、一級建造師執業(yè)資格證書(shū)、畢業(yè)證、3張2寸藍底照片、學(xué)籍驗證報告(教育部學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》原件1份)、誠信承諾書(shū)等材料現場(chǎng)遞交到利民集團六樓辦公二室(安徽省阜南縣鹿城路與運河西路交叉口利民集團大樓)。

(三)資格審核

報名截止后，三日內公司對收到的應聘材料進(jìn)行審核，凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格，并在“阜南利民集團”微信公眾號上公布通過(guò)資格審核人員。

筆試、面試時(shí)間另行通知，以通知時(shí)間為準。

(四)筆試、面試

筆試內容：專(zhuān)業(yè)知識以及崗位的專(zhuān)業(yè)能力測驗。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分;按照應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分順序，按照1:2比例進(jìn)入面試。

面試內容：考察應聘人員工作經(jīng)驗或教育經(jīng)歷，職業(yè)穩定性、薪酬需求與公司匹配度等;考察應聘人員專(zhuān)業(yè)技能，入職意向等與公司應聘崗位匹配度及內容。

成績(jì)合成：參加筆試應聘者筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%合成相加得出總成績(jì);免筆試應聘者總成績(jì)?yōu)槊嬖嚦煽?jì)的100%。

(五)人選的確定

應聘人員最終合成成績(jì)從高分到低分排序，按1:1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢人員(如總成績(jì)相同，公司研究擇優(yōu)聘用雙證應聘者)。因故出現人選缺額的，按總成績(jì)從高分到低分順序遞補。

公司按照1:2比例(含錄取人員)將最終成績(jì)靠前的人選錄入公司招聘人才庫，后期若公司出現人員緊缺，直接從人才庫中選擇錄用。

應聘者入職次月，需將一級建造師執業(yè)資格證書(shū)與社保、醫保、公積金、四庫一平臺、CA鎖信息庫、國家能源局信息庫等關(guān)系全部轉至我公司，未達到要求，則取消聘用，從招聘人才庫補錄。

(六)考察與體檢

1.考察工作按照德才兼備、以德為先的標準，根據招聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)等。

2.體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定組織實(shí)施。體檢費用由應聘者承擔。

3.如擬聘用人員自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格的，在同崗位應聘人員中按總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現總成績(jì)并列的，以面試成績(jì)排序)。

(七)公示與聘用

根據應聘人員的最終成績(jì)、考察結果、體檢結果，全盤(pán)評估及總結，提供擬聘用人選留用建議，按內部制度組織研究后，確定擬聘用人員名單。

擬聘用人員名單在阜南縣人民政府網(wǎng)站、阜南利民集團微信公眾號公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)未收到舉報或舉報的問(wèn)題不影響錄用的，按有關(guān)規定和程序辦理聘用手續，按內部制度規定實(shí)行試用期考核制度。試用期3個(gè)月，期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用，從招聘人才庫補錄。

五、薪酬待遇

(一)試用期間薪資待遇2400元/月，試用期間不享受證書(shū)補貼。試用期滿(mǎn)考核合格后正式聘用，薪酬待遇每月不低于5000元。

(二)試用期滿(mǎn)考核合格后正式聘用的人員享受健康體檢、工會(huì )福利等豐富多彩的業(yè)余文化活動(dòng)等。

(三)工資待遇隨在公司工作年限、職級變化、考核等相關(guān)變動(dòng)，薪級調整按公司有關(guān)規定執行;一級建造師享受證書(shū)補貼(僅限房建、市政、機電、公路專(zhuān)業(yè))。

(四)未盡事宜按照內部規章制度執行。

六、應聘須知

(一)簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、筆試、面試。公司對符合條件人員，根據成績(jì)擇優(yōu)確定面試入圍人員。招聘期間將通過(guò)、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通，如因個(gè)人提供聯(lián)系方式不正確，未接收到相關(guān)信息，責任自負。

(二)本次招聘不指定復習參考教材和培訓機構。

(三)應聘者須對個(gè)人填報信息的真實(shí)性、有效性、完整性負責，若在資格審查、背景調查等環(huán)節發(fā)現弄虛作假，將取消其考試或錄用資格。

(四)公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止崗位的招聘工作，無(wú)需提前說(shuō)明。

七、其他事項

應聘人員向本公司提供的個(gè)人資料，必須真實(shí)準確。資料弄虛作假者，無(wú)論在任何環(huán)節一經(jīng)發(fā)現，我公司有權取消其任職資格。

報名咨詢(xún)電話(huà)：0558-6885101

附件：1.《鹿上公司2025年招聘崗位需求表》

2.《鹿上公司應聘簡(jiǎn)歷表》

3.《誠信承諾書(shū)》