2025年蕪湖市鏡湖城市更新建設有限公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘公告

因工作需要，蕪湖市鏡湖城市更新建設有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員4名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位和招聘計劃

(一)招聘企業(yè)簡(jiǎn)介

蕪湖市鏡湖城市更新建設有限公司是鏡湖區國資委出資設立的國有全資公司，注冊資本3億元，深度參與鏡湖區城市更新開(kāi)發(fā)建設，是集融資、投資、建設運營(yíng)于一體的集團化公司。

(二)招聘計劃

本次招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員4名，崗位要求如下：

二、報名條件

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，具有良好的品行;

3.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

三、招聘程序及辦法

本次人才引進(jìn)工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢與考察、結果公示等程序組織實(shí)施。本次招聘刊登網(wǎng)站：蕪湖人才網(wǎng)(www.ahwhrcw.cn)。

(一)報名

1.統一報名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2025年2月14日24：00，逾期不再補報。

2.報名方式：本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。登錄蕪湖人才網(wǎng)(請使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式)填寫(xiě)在線(xiàn)簡(jiǎn)歷，并通過(guò)在線(xiàn)簡(jiǎn)歷的“相關(guān)證明附件”欄目上傳以下材料：

(1)報名登記表(見(jiàn)附件);

(2)身份證;

(3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷認證報告;

(4)工作經(jīng)歷證明(包括勞動(dòng)合同、在職證明等能佐證招聘崗位任職要求工作經(jīng)歷的相關(guān)資料及同期工作單位繳存社保/公積金等記錄);

(5)職稱(chēng)、職業(yè)資格等相關(guān)材料。

按照規范填寫(xiě)后，請點(diǎn)擊以下鏈接投遞報名：

https://www.ahwhrcw.cn/zgz/mqrz/gsjj?id=4659

報名所留電話(huà)應保持暢通，因電話(huà)不暢導致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責任由考生自負。

(二)資格審查

蕪湖市鏡湖城市更新建設有限公司組織對報名人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷初審篩選，初審通過(guò)后，將組織線(xiàn)下資格審查，對報名者身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、崗位要求的相關(guān)證書(shū)、工作經(jīng)驗證明等材料進(jìn)行審查，對不符合專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)標準的人員現場(chǎng)告知不列入面試名單。資格審查時(shí)間將于報名結束一周內在蕪湖人才網(wǎng)(www.ahwhrcw.cn)公布。

資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全流程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

(三)面試

資格審查通過(guò)人數與崗位招聘人數的比例達到1:1即可開(kāi)考。面試采取非結構化互動(dòng)交流的方式，面試結束后，依據成績(jì)從高分到低分順序，確定擬錄取人員名單，如最終成績(jì)相同，則采取加試的方法。為保障錄用人員素質(zhì)，提前設定面試最低控制分數線(xiàn)75分。若面試成績(jì)第一但未達到最低控制分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察程序。

(四)體檢與考察

體檢工作在指定二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)。體檢人選對非當日、當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實(shí)施主管部門(mén)提交復檢申請，復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準。

根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

(五)結果公示

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖人才網(wǎng)(www.ahwhrcw.cn)進(jìn)行公示，按規定公示5天。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規定程序辦理報批或備案手續;對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。

履行聘用手續前，因體檢不合格、自愿放棄或在公示中發(fā)現影響聘用問(wèn)題而導致擬聘崗位出現空缺的，可按規定依次等額遞補，遞補不超過(guò)2次。

(六)試用期

新進(jìn)工作人員根據有關(guān)文件規定，辦理聘用手續，實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月，試用期薪酬按基本工資80%發(fā)放，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、薪酬待遇

錄用人員與公司簽訂正式員工合同，按照公司正式員工薪酬管理相關(guān)制度執行，享受“五險一金”以及完善的工會(huì )相關(guān)福利待遇。

五、注意事項

1.本次招聘不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

2.考生報名時(shí)所留電話(huà)應保持暢通，因電話(huà)不暢以致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責任由考生自負。

咨詢(xún)電話(huà)：0553-8977619

監督電話(huà)：0553-8977606

附件：報名登記表

蕪湖市鏡湖城市更新建設有限公司

2025年2月7日