2025年國家鐵路局直屬事業(yè)單位部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才公開(kāi)招聘公告

根據有關(guān)規定和工作需要，國家鐵路局直屬事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才，現將有關(guān)事項公告如下：

一、公開(kāi)招聘崗位

本次參加公開(kāi)招聘的單位共4家，招聘人數10人。分別為：國家鐵路局市場(chǎng)監測評價(jià)中心統計處處長(cháng)1人、國際聯(lián)運研究所副所長(cháng)1人;國家鐵路局安全技術(shù)中心安全評價(jià)研究所副所長(cháng)1人、安全分析調查技術(shù)研究所專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗(高級)1人、安全教育培訓研究所專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗(高級)1人;國家鐵路局裝備技術(shù)中心鐵路機車(chē)車(chē)輛駕駛人員資格研究所副所長(cháng)1人、鐵路基礎設備研究所專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗(高級)1人;國家鐵路局規劃與標準研究院技術(shù)標準所副所長(cháng)1人、工程設計評審中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗(高級)1人、規劃研究所專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗(高級)1人。各單位的崗位要求詳見(jiàn)《國家鐵路局直屬事業(yè)單位部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才公開(kāi)招聘崗位信息表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。

二、應聘人員資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，政治立場(chǎng)堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民。

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，以及較強的事業(yè)心和責任感。

4.熱愛(ài)鐵路事業(yè)，有志投身鐵路事業(yè)。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

6.招聘對象為社會(huì )在職人員，具備崗位要求的工作經(jīng)歷，具有符合崗位要求的工作能力。

7.符合崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等條件。專(zhuān)業(yè)參考目錄及版本詳見(jiàn)《崗位信息表》。對于所學(xué)專(zhuān)業(yè)接近但不在上述專(zhuān)業(yè)參考目錄中的，應聘人員可與招聘單位聯(lián)系，確認報名資格。

8.符合崗位所要求的其他條件，詳見(jiàn)招聘單位《崗位信息表》。

9.有以下情形之一者不得報考：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;被開(kāi)除黨籍、公職的人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;法律規定不得聘用的其他情形人員。

10.按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》有關(guān)規定，不得報考聘用后構成回避關(guān)系的招聘崗位。

應聘人員的工作經(jīng)歷、年齡計算截至到2025年2月。

三、應聘程序

(一)報名

1.報名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2025年3月14日。

2.報名方式：采取應聘人員個(gè)人意愿與組織推薦相結合的方式進(jìn)行。應聘人員通過(guò)電子郵件報名，郵件及附件標題按以下格式注明：姓名+報考單位+崗位名稱(chēng)+聯(lián)系電話(huà)。應聘人員須按崗位進(jìn)行報名，每位應聘人員限報一個(gè)崗位，報考多個(gè)崗位的，取消報名資格。郵箱地址詳見(jiàn)《崗位信息表》。

3.報名材料：報名人員下載填寫(xiě)《國家鐵路局直屬事業(yè)單位部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才公開(kāi)招聘報名推薦表》(附件2，按照干部管理權限報任免單位人事部門(mén)審核蓋章)，連同居民身份證、工作證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及崗位資格條件所需的證明等材料的掃描件及近期1寸證件電子照片，壓縮打包后發(fā)送至報名郵箱。

(二)資格審查

1. 初審。對報名人員的資格條件進(jìn)行初審，在國家鐵路局官方網(wǎng)站發(fā)布通過(guò)資格初審名單及面試時(shí)間地點(diǎn)。未通過(guò)資格審查的報名人員不再另行通知。開(kāi)考比例為1：3，如未達到開(kāi)考比例，由招聘單位研究決定是否按實(shí)際通過(guò)資格審查的人數組織考試。

2. 復審。參加面試人員，于面試當天現場(chǎng)提交有關(guān)材料進(jìn)行資格復審，資格復審所需材料如下：

(1)《國家鐵路局直屬事業(yè)單位部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才公開(kāi)招聘報名推薦表》原件。

(2)證明崗位條件所需工作經(jīng)歷的人事任免通知或勞動(dòng)合同等材料的原件或復印件(復印件需加蓋現工作單位組織人事部門(mén)或人事檔案管理部門(mén)公章)。

(3)身份證和工作證的原件及復印件。

(4)大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復印件。

(5)報考崗位要求的資格等證書(shū)原件及復印件。

(三)面試

面試主要考核應聘工作崗位需要的綜合能力和專(zhuān)業(yè)能力。面試總分100分，成績(jì)60分以上者有資格進(jìn)入考察環(huán)節。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢和考察

按照面試成績(jì)由高到低1:2差額確定體檢和考察對象。體檢標準參照國家規定的公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。未進(jìn)入體檢考察環(huán)節的應聘人員，不再另行通知。

考察采取個(gè)別談話(huà)、民主測評、查閱干部人事檔案、查核個(gè)人有關(guān)事項、聽(tīng)取紀檢監察部門(mén)意見(jiàn)等方式，廣泛深入了解情況、全面考察，嚴把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。

因應聘人員自愿放棄、體檢或考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，經(jīng)用人單位研究，可按面試成績(jì)由高到低的順序依次遞補，也可不再遞補。

(五)公示

根據面試成績(jì)、考察情況、體檢結果，經(jīng)報考單位集體研究后確定擬聘用人員，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位招聘平臺和國家鐵路局官方網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日公示。

(六)辦理聘用手續

公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的，按相關(guān)規定辦理任職手續。福利待遇按國家規定執行。聘用人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、其他事項

1.應聘人員須認真如實(shí)填寫(xiě)提交報名材料。未認真填寫(xiě)，造成信息不全、有誤的，由應聘人員承擔責任;弄虛作假的，將被取消應聘資格。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，任何環(huán)節發(fā)現應聘人員不符合資格條件的，均取消應聘或者聘用資格。

2.應聘人員按照規定的時(shí)限及要求，配合完成各項工作。未能按照規定時(shí)限及要求完成的，取消應聘資格。

3.應聘人員應保證通訊暢通，因電話(huà)聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的，后果由應聘人員本人負責。各招聘單位聯(lián)系電話(huà)見(jiàn)《崗位信息表》。

國家鐵路局人事司

2025年2月24日

附件下載:

附件1 國家鐵路局直屬事業(yè)單位部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才公開(kāi)招聘崗位信息表.xls

附件2 國家鐵路局直屬事業(yè)單位部分處級領(lǐng)導崗位和高層次人才公開(kāi)招聘報名推薦表.docx