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        2025年黃山祁門(mén)縣殯葬管理所招聘公告

        2025-05-07 17:34:07閱讀()祁門(mén)縣人民政府
        推薦題庫

        祁門(mén)縣殯葬管理所因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì )公開(kāi)招聘梅城公益性公墓(殯儀館)業(yè)務(wù)負責人一名,現將有關(guān)招聘事項公告如下:

        一、招聘原則

        (一)以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨;

        (二)以公平、公正、公開(kāi)為原則;

        (三)面向社會(huì )、公開(kāi)招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用。

        二、招聘計劃與需求

        招聘崗位 招聘人數 專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷要求 工作職責 任職要求 其他要求
        業(yè)務(wù)負責人 1 不限 大專(zhuān)及以上 1.負責組織職工全面完成各項殯儀服務(wù)工作;
        2.熟知殯葬法規政策,并在工作中認真貫徹落實(shí);
        3、建立健全殯儀館各項管理制度并監督嚴格執行;
        4.完善細化前臺接待、遺體接運、殯殮、火化、遺體(骨灰)安葬管理等工作流程及標準并督促?lài)栏駡绦小?/td>
        1.持有中級以上殯葬行業(yè)相關(guān)資格證書(shū);
        2.持有C1級駕駛證,且有三年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗;
        3.具有5年以上殯儀館工作經(jīng)驗;
        4.熟練操作辦公軟件。
        1.需接受夜間值班(建議男性);
        2.具備良好的管理能力、溝通能力及協(xié)調組織能力、社交及應變能力

        三、資格條件

        (一)具有中華人民共和國國籍;

        (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

        (三)符合崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件;

        (四)身心健康,能適應崗位要求;

        (五)適應崗位所需的其他條件。

        有下列情形之一的人員,不得報考:

        (一)受過(guò)刑事處罰或者正在處罰中或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

        (二)被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

        (三)現役軍人;

        (四)不符合招聘崗位條件要求的人員;

        (五)按照法律規定不得聘用的其他情形人員。

        四、招聘方式

        本次招聘工作委托黃山市眾城人力資源有限公司組織實(shí)施。

        五、招聘流程

        此次招聘按照報名、資格審查、考試、體檢與考察、公示程序進(jìn)行。

        (一)報名和資格審查

        由黃山市眾城人力資源有限公司對報名者進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程,主要對報名人員提交的信息進(jìn)行審核,對不符合報名資格條件的,給予取消相應環(huán)節資格處理。

        (二)考試

        1、筆試:如崗位報名通過(guò)資格審查人數超過(guò)10人將進(jìn)行筆試,筆試內容為綜合知識,筆試成績(jì)設置100分。

        2、面試

        (1)面試人員確定:如崗位報名通過(guò)資格審查人數超過(guò)10人的,按照應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分順序,根據崗位招聘人數,按照1:3比例確定招聘崗位參加面試的人員名單,最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的,一并確定為參加面試人選;如崗位報名通過(guò)資格審查人數不足10人的崗位,按實(shí)際人數確定面試人選。

        (2)面試方式:面試采取結構化面試方式,面試總分100分,為保證應聘人員基本素質(zhì),面試設定最低分,面試成績(jì)須達到70分以上(含70分),方可進(jìn)入體檢與考察程序。

        (3)面試成績(jì)保留到小數點(diǎn)后2位。

        3、報考人員考試最終成績(jì)依照筆試成績(jì)50%、面試成績(jì)50%合成確定。

        其他事項:考試時(shí)間和地點(diǎn)確定后由黃山市眾城人力資源有限公司通知考生。

        (三)考察與體檢

        1、黃山市眾城人力資源有公司根據招聘崗位計劃數和報考人員考試最終成績(jì),從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢考察人員(如考生最終成績(jì)相同的,按面試成績(jì)高低排序,如仍相同的則采取加試方式進(jìn)行)。

        2、考察工作堅持德才兼備、以德為先的標準,根據擬招聘崗位要求,對擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、工作履歷、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))、不良記錄、競業(yè)限制、專(zhuān)業(yè)資格等情況進(jìn)行考察,對是否需要回避以及遵守國家法律法規等情況進(jìn)行考察。

        3、體檢項目參照人社部門(mén)關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)要求執行。

        4、體檢費用由考生自理。

        5、體檢不合格、不能做出結論或未按規定時(shí)間內完成所有體檢項目的,不予錄用。

        6、對考察、體檢出現缺額或不合格的,可在同一招聘崗位面試人員中,按照考試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,成績(jì)相同的采取加試的方式確定。

        (四)公示與錄用

        根據考試、體檢與考察結果確定擬聘用人員,擬聘用人員在祁門(mén)縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示5個(gè)工作日,接受社會(huì )監督。

        公示期滿(mǎn),對沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的,辦理錄用手續,按規定簽訂聘用合同。對反映問(wèn)題影響錄用并查實(shí)的,不予錄用。

        經(jīng)公示無(wú)異議后,應聘者在收到報到通知后應按時(shí)報到,辦理入職手續,無(wú)故不按時(shí)報到者,取消其聘用資格,視情況按程序進(jìn)行遞補。

        六、報名方式、時(shí)間和地點(diǎn)

        報名方式:現場(chǎng)報名或網(wǎng)絡(luò )郵箱報名

        1、現場(chǎng)報名時(shí)間:2025年5月7日--2025年5月12日(上午8:00-11:30,下午14:00-17:00,假期除外);

        2、現場(chǎng)報名地點(diǎn):祁門(mén)縣新城區水岸明珠2號樓茶城博物館二樓黃山市眾城人力資源有限公司。

        3、網(wǎng)絡(luò )郵箱報名:報名人員應將報名所需資料進(jìn)行原件掃描,按照順序一項一頁(yè)生成一個(gè)PDF文件,郵件以“報考崗位+考生姓名”命名,發(fā)送至郵箱ZCRLZY8888@163.com,截止時(shí)間為2025年5月12日下午17:00。

        經(jīng)資格審查無(wú)異議的,由黃山市眾城人力資源公司在“黃山市眾城人力資源”公眾號或祁門(mén)縣人民政府網(wǎng)公告通知。通過(guò)郵箱報名的考生,須在筆試前將報名資料帶至現場(chǎng)遞交領(lǐng)導組進(jìn)行審核、查驗,確認無(wú)誤后方可參加考試。

        報名聯(lián)系人:方女士 聯(lián)系電話(huà):15212466660

        每位報考人員須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

        七、報名提供資料

        報考者應如實(shí)填寫(xiě)《應聘人員報名登記表》(見(jiàn)附件),并提交以下個(gè)人信息:

        1、本人身份證原件及復印件;

        2、本人學(xué)歷證書(shū)原件及復印件;

        3、報考崗位所需的崗位資格證書(shū);

        4、近期一寸免冠照片1張;

        八、薪酬待遇

        1、由祁門(mén)縣殯葬管理所與被聘人員簽訂聘用合同,按相關(guān)政策規定約定試用期,試用期考核鑒定不合格予以解聘,考核合格的,予以正式聘用。

        2、被聘用人員的基本工資標準為5500元/月,交納社保、公積金。

        九、有關(guān)事項

        本公告由黃山市眾城人力資源有限公司負責解釋。本次考試不指定任何教材、復習資料。本次招聘過(guò)程由祁門(mén)縣民政局全程監督。

        監督電話(huà):0559-4518814。

        黃山市眾城人力資源有限公司

        2025年5月7日

        附件:應聘登記及資格審查表


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