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        2025年安慶望江縣林業(yè)局所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調工作人員公告

        2025-05-27 11:32:21閱讀()望江縣人力資源和社會(huì )保障局
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        根據工作需要,經(jīng)研究,決定開(kāi)展縣林業(yè)局所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調工作人員工作?,F就有關(guān)事項公告如下:

        一、選調范圍

        全縣事業(yè)單位正式在編在崗工作人員。

        二、選調崗位計劃

        計劃選調事業(yè)單位工作人員2名。具體崗位及選調條件見(jiàn)《望江縣林業(yè)局所屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)選調工作人員崗位表》(附件1)。

        三、選調條件

        (一)全縣范圍內事業(yè)單位正式在編在崗人員中符合選調條件的人員,且必須符合以下條件:

        1.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德修養,遵紀守法,品行端正;

        2.具有公開(kāi)選調崗位要求的工作能力、專(zhuān)業(yè)條件和任職經(jīng)歷;

        3.具有三年及以上本縣事業(yè)單位在編在崗工作經(jīng)歷,且近三年(2021~2023年度)年度考核均為合格及以上等次(試用期不定等次除外);

        4.年齡條件中“50周歲以下”為“1974年6月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依次類(lèi)推);工作經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為2025年5月31日(含);因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計計算;

        5.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì);

        6.法律、法規規定的其他條件。

        (二)具有下列情形之一的,不得報考:

        1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

        2.受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的;

        3.按照國家有關(guān)規定,到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或有其他限制性規定的;

        4.尚在服務(wù)期、試用期或任職試用期的;

        5.法律、法規規定的其他情形。

        四、選調程序

        選調工作按照發(fā)布選調公告、報名、資格審查、考試、體檢和考察、公示和辦理調動(dòng)手續等程序依次進(jìn)行。

        (一)發(fā)布選調公告

        本次選調公告在望江縣人民政府網(wǎng)(http://www.wangjiang.gov.cn/)發(fā)布。

        (二)報名

        報名時(shí)間:2025年6月3日至6月4日,上午8:30~12:00,下午2:30~5:00。

        報名地點(diǎn):望江縣林業(yè)局辦公室402室(望江縣雷陽(yáng)街道望江大道與武昌湖路交叉口)。

        報名方式:現場(chǎng)報名,采取個(gè)人自薦與組織推薦的方式進(jìn)行,每人限報一個(gè)崗位。

        報考者須提供以下材料:

        1.經(jīng)所在單位和主管部門(mén)審核報名信息,簽署報考意見(jiàn)并加蓋公章的報名表(附件2);

        2.本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復印件;

        3.本人近期同底1寸免冠彩色照片3張;

        4.崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)、工作證明等原件及復印件。

        (三)資格審查

        報考者所在單位和主管部門(mén)要認真審核報名信息,縣林業(yè)局負責對個(gè)人報名材料進(jìn)行審查。各崗位經(jīng)資格審查合格的報名人數與選調人數比例不低于2:1,達不到規定比例的取消該崗位。

        (四)考試

        考試只設面試,面試成績(jì)即為最終成績(jì)。

        1.面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

        2.面試方式、內容:采取結構化面試的方式進(jìn)行,主要測試報考者的語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調溝通能力、綜合分析能力、應變創(chuàng )新能力等綜合素質(zhì)。

        3.面試成績(jì)滿(mǎn)分100分。面試成績(jì)低于70分的取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。實(shí)際參加面試人員數少于或等于崗位招聘計劃數的考生,面試成績(jì)須達到75分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(遞補人員按此要求執行)。

        (五)體檢和考察

        根據崗位選調計劃數,依照考試最終成績(jì)從高分到低分按1:1的比例確定擬選調人員體檢考察對象。最后一名考試最終成績(jì)相同的,以學(xué)歷從高到低、年齡從大到小為序,如仍不能區分,則采取加試的方法(加試方案另行公布)。

        體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢工作結束后,由體檢機構出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。體檢及復檢費用考生自理。

        考察工作在望江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘(選調)工作人員工作專(zhuān)班領(lǐng)導下,由選調單位及縣林業(yè)局組織實(shí)施,對考察對象的德、能、勤、績(jì)、廉進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察政治素養、工作能力和工作實(shí)績(jì)等方面情況。

        體檢、考察出現缺額,按照規定程序和時(shí)限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過(guò)兩次。擬選調人員名單公示結束,不再遞補。

        (六)公示

        對體檢、考察均合格的擬選調人員,在望江縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

        (七)辦理調動(dòng)手續

        經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響調動(dòng)的,按人事管理權限和有關(guān)程序辦理調動(dòng)手續。

        調入人員個(gè)人身份不變,凡涉及到個(gè)人崗位、職稱(chēng)等有關(guān)問(wèn)題,按崗位、職稱(chēng)管理有關(guān)文件和調入單位的規定執行。

        五、組織領(lǐng)導

        本公告由望江縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

        本次選調工作由望江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘(選調)工作人員工作專(zhuān)班組織實(shí)施,嚴格按照選調工作有關(guān)紀律與監督規定執行。接受紀檢監察機關(guān)和社會(huì )各界的監督,對違反規定、紀律的考生和工作人員,視情節輕重,按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

        政策咨詢(xún)電話(huà):0556-5799077(縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理股)

        考務(wù)咨詢(xún)電話(huà):0556-5799199(縣人事考試培訓中心)

        舉報監督電話(huà):18956952121(縣紀委監委派駐縣政府辦公室紀檢監察組)

        招聘單位咨詢(xún)電話(huà):詳見(jiàn)《望江縣林業(yè)局所屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)選調工作人員崗位表》。

        上述咨詢(xún)服務(wù)和舉報監督電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

        特此公告。

        中共望江縣委組織部

        望江縣人力資源和社會(huì )保障局

        2025年5月26日

        附件:1.《望江縣林業(yè)局所屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)選調工作人員崗位表》.xlsx

        2.《望江縣林業(yè)局所屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)選調工作人員報名表》.doc


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