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2021年銅陵市公共資源交易中心公開(kāi)招聘編外聘用人員公告
2020-12-22 21:05:28閱讀()銅陵市人力資源和社會(huì )保障局因工作需要,銅陵市公共資源交易中心現面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外聘用人員2名,現公告如下:
一、招聘原則
公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)有較強事業(yè)心和責任感,遵紀守法、品行端正。
(三)已取得國家承認的專(zhuān)科及以上學(xué)歷證書(shū),有較強的工作能力、語(yǔ)言表達能力和組織協(xié)調能力。
(四)具有適應崗位工作要求的身體條件。
(五)年齡在35周歲以下(1985年1月4日以后出生)。
(六)《崗位計劃表》中所需要的其他條件。
(七)具有下列情形之一的人員,不得報考:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;正在接受審計、紀律審查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的,法律、法規和政策規定的其它情形。
三、招聘崗位計劃
招聘崗位及代碼 | 招聘條件 | 計劃數 | ||
---|---|---|---|---|
學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè) | 其他條件 | ||
工作人員JY1001 | 專(zhuān)科及以上 | 專(zhuān)科:計算機應用技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò )技術(shù)、計算機信息管理、計算機系統與維護。 本科:計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò )工程、電子與計算機工程 研究生:計算機科學(xué)與技術(shù)、計算機應用技術(shù) |
需要加班和值夜班 | 1 |
出納會(huì )計JY1002 | 專(zhuān)科及以上 | 專(zhuān)科:財務(wù)管理、會(huì )計 本科:會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理 研究生:會(huì )計學(xué) |
2年以上企事業(yè)單位財會(huì )工作經(jīng)驗,熟悉金碟財務(wù)軟件應用 | 1 |
四、招聘程序
本次人員招聘程序按照公告、報名及資格初審、筆試、面試、體檢與考察、公示、編外聘用等程序辦理。
(一)發(fā)布公告
在銅陵市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://rsj.tl.gov.cn/)、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com/)和銅陵市公共資源交易中心網(wǎng)站(http://ggzyjyzx.tl.gov.cn/)上發(fā)布公告。后續相關(guān)招考事項請登錄銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com/)和銅陵市公共資源交易中心網(wǎng)站(http://ggzyjyzx.tl.gov.cn/)自行查閱,逾期視為自動(dòng)放棄。
(二)報名與資格審查
1.報名方式:采取網(wǎng)上報名方式,凡符合條件的報考人員登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com)注冊報名。
注冊根據本人實(shí)際情況填寫(xiě)信息。報名時(shí)在報名頁(yè)面下載報名模板,將招聘公告及報名模板要求的材料:①有效居民身份證原件正反面;②學(xué)歷證書(shū)原件;③單位蓋章的兩年以上會(huì )計崗位工作經(jīng)驗證明或者勞動(dòng)合同(明確會(huì )計崗位)等有關(guān)材料;④填寫(xiě)好的《銅陵市公共資源交易中心2021年公開(kāi)招聘編外聘用人員報名登記表》(見(jiàn)附件)。
報名時(shí)將以上材料原件的照片粘貼在報名模板(報名網(wǎng)頁(yè)下載)內,一次性上傳。
報考人員在規定的時(shí)間內未按公告規定要求提交有關(guān)材料或提交報名材料不齊全的,視為放棄報名。報名進(jìn)度及相關(guān)公示、公告請考生自行登錄利業(yè)中心網(wǎng)站查詢(xún)。
2.報名時(shí)間:2021年1月4日8:30至1月8日17:00。
3.報名咨詢(xún)電話(huà): 0562-2122036、0562-2116287(咨詢(xún)時(shí)間:工作日8:00—12:00,14:30—17:30)。
4.報考人數與崗位招聘的比例不低于3:1,不足規定開(kāi)考比例的,按相應比例核減崗位數。
應聘人員報名審核通過(guò)后,及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站打印準考證通知,在通知規定的打印時(shí)間內打印準考證。
5.報名者所提交的材料必須真實(shí)準確,資格審查貫穿于招聘全過(guò)程,發(fā)現弄虛作假、信息錯誤等不符合相應資格條件的,立即取消招聘資格。
(三)筆試
筆試內容為公共基礎理論知識。
(四)面試
按照筆試成績(jì)從高到低進(jìn)行排序,進(jìn)入面試人員與招聘崗位按3:1的比例確定面試入圍人員,入圍人員遇末名多名考生筆試成績(jì)相同的,一并進(jìn)入面試。
面試原則上采取結構化面試的方法進(jìn)行,面試時(shí)間和地點(diǎn)在市利業(yè)中心網(wǎng)站、市公共資源交易中心網(wǎng)站上另行通知,請考生自行關(guān)注。
實(shí)際參加面試人員數等于招聘招聘崗位計劃數的,考生面試成績(jì)須達到75分以上,方可進(jìn)入體檢環(huán)節。
(五)體檢與考察
1.人選確定:按照筆試成績(jì)與面試成績(jì)4:6的比例合成考試總成績(jì)等額確定體檢人員,遇總成績(jì)相同的,按面試成績(jì)、筆試成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行排名。
2.體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。體檢合格的,方可列為考察對象??疾靸热葜饕ㄋ枷胝伪憩F、道德品質(zhì)以及招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養、業(yè)務(wù)能力等情況。
對體檢、考察出現缺額的,按照規定程序和時(shí)限,按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。如出現遞補人員成績(jì)相同,按照面試、筆試成績(jì)高低順序進(jìn)行遞補。
(六)公示
對擬聘用的人員,在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站和銅陵市公共資源交易中心網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì )監督,公示期為5個(gè)工作日。
(七)聘用及待遇
公示期滿(mǎn)后,對沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,按照規定程序辦理相關(guān)聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,取消聘用資格;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續,待查清后再決定是否聘用。聘用人員將簽訂勞動(dòng)合同,待遇按《銅陵市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦〔2013〕33號)及有關(guān)規定執行。
五、組織實(shí)施
本次公開(kāi)招聘工作,委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心具體組織實(shí)施。
本公告由銅陵市公共資源交易中心負責解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà):0562-5885818;監督電話(huà):0562-2871225。
有關(guān)招聘政策及考試、體檢、考察等信息,請報考人員及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查詢(xún)、查閱。
銅陵市公共資源交易中心
2020年12月22日
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