2021年安慶岳西縣縣級公立醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)〔2017〕21號)規定,現就2021年度岳西縣縣級公立醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

經(jīng)核準，2021年度岳西縣縣級公立醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員47名。公告及招聘崗位信息于2021年3月9日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://rsj.anqing.gov.cn/)、岳西縣人民政府網(wǎng)(http://www.yuexi.gov.cn/)、岳西網(wǎng)(http://www.ahyx.gov.cn/)及安徽醫科大學(xué)等相關(guān)高校招生就業(yè)網(wǎng)站上統一發(fā)布，并在安徽醫科大學(xué)、安徽中醫藥大學(xué)報名現場(chǎng)發(fā)布。具體招聘崗位、人數、報考條件等詳見(jiàn)附件1《2021年度岳西縣醫院赴高校開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》、附件2《2021年度岳西縣中醫院赴高校開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》。

三、招聘對象

符合招聘條件的普通高校應屆畢業(yè)生。包括以下人員：

(一)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2021年高校畢業(yè)生。

(二)國家統一招生的2019年、2020年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

(三)參加“服務(wù)基層項目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內未落實(shí)工作單位的人員。

(四)普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后(含復學(xué)畢業(yè))2年內未落實(shí)工作單位的退役士兵。

(五)2021年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員;以及2019年、2020年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件：

岳西縣醫院公開(kāi)招聘人員崗位表(附件1)“年齡條件”中“30周歲以下”為“1990年3月20日(含)以后出生”(其它涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

岳西縣中醫院公開(kāi)招聘人員崗位表(附件2)“年齡條件”中“30周歲以下”為“1990年3月27日(含)以后出生”(其它涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

五、招聘方式

此次公開(kāi)招聘在岳西縣衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組統一領(lǐng)導下組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、考察體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名及資格審查

1、現場(chǎng)報名：

(1)縣醫院WS101、WS102崗位不設筆試環(huán)節，報名地點(diǎn)設在安徽醫科大學(xué)、岳西縣醫院人事科。安徽醫科大學(xué)報名時(shí)間為：3月20日上午9：00—12：00;岳西縣醫院人事科報名時(shí)間為2021年3月20日-3月31日(正常辦公時(shí)間)。

(2)縣醫院WS103--WS108崗位報名時(shí)間為3月20日上午9：00—12：00，報名地點(diǎn)：合肥市梅山路19號全季合肥安徽醫科大學(xué)店(原IFC國際金融中心店)。

(3)縣中醫院WS109--WS113崗位報名時(shí)間為3月27日上午9：00—12：00，地點(diǎn)：安徽中醫藥大學(xué)招聘會(huì )現場(chǎng)。

2、報名要求：

(1)報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

(2)報考者應按照招聘公告上的崗位及要求報考，每位報考人員限報一個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

3、資格審查：報考者的資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

資格審查工作由招聘單位及其主管部門(mén)共同組織實(shí)施。負責資格審查人員按崗位條件規定對報考人員的報考資格逐一進(jìn)行審查,并簽署審核意見(jiàn)。

報考人員現場(chǎng)報名時(shí)應提供以下證件、材料：

本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、2021年度岳西縣縣級公立醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表(附件3，須自行下載打印并由報考人員本人填寫(xiě)和簽名承諾)以及報考崗位要求的相應資格證書(shū)或證明材料原件和復印件。報考人員務(wù)必認真填寫(xiě)個(gè)人有效的聯(lián)系方式，以便及時(shí)通知有關(guān)考務(wù)信息，對因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯誤或通訊不暢通導致無(wú)法聯(lián)系而影響招聘的，視為自動(dòng)放棄。

其中屬全日制2021年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的人員，可提供當年度已注冊的學(xué)生證和高校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復印件參加報名，或者提供學(xué)校出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2021年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規定全部課程，各科成績(jì)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明參加報名。

(二)考試

1、WS101、WS102崗位

采取面試和雙向選擇的方式，不設筆試環(huán)節，符合該崗位條件的報考人員直接進(jìn)入面試環(huán)節。報考人數與崗位招聘數的比例高于1:1方可開(kāi)考，達不到規定比例的，核減或取消該崗位招聘計劃數。

(1)時(shí)間和地點(diǎn)：具體安排以電話(huà)或信息通知考生。

(2)面試內容：采取結構化面試的方法進(jìn)行，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識、專(zhuān)業(yè)能力。

(3)面試成績(jì)：滿(mǎn)分100分，面試成績(jì)須達70分及以上方可進(jìn)入考察體檢環(huán)節。

2、其他崗位

(1)筆試

①縣醫院WS103——WS108崗位筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2021年3月20日下午14：00-16：00，地點(diǎn)：合肥市梅山路19號全季合肥安徽醫科大學(xué)店(原IFC國際金融中心店)。

②縣中醫院WS109——WS113崗位筆試時(shí)間為2021年3月27日下午14：00-16：00，地點(diǎn)：安徽中醫藥大學(xué)。

③筆試內容：筆試成績(jì)滿(mǎn)分100分，其中公共基礎知識30分、專(zhuān)業(yè)知識70分。

報考WS103——WS111崗位考醫學(xué)基礎知識和公共基礎知識;

報考WS112崗位考計算機科學(xué)與技術(shù)基礎知識和公共基礎知識;

報考WS113崗位考會(huì )計學(xué)基礎知識和公共基礎知識。

④同一崗位報考人數與崗位招聘數的比例高于1:1方可開(kāi)考，達不到規定比例的，核減或取消該崗位招聘計劃數。

根據疫情防控相關(guān)規定，不適宜參加筆試的考生，不予參加考試。

(2)面試

面試人選在同一招聘崗位筆試人員中依筆試成績(jì)從高分到低分的順序按招聘計劃數1:2的比例確定。不足規定比例的按實(shí)際人數確定。入圍人選筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試人選。

①面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體安排以電話(huà)或信息通知考生。

②面試內容：采取結構化面試的方法進(jìn)行，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識、專(zhuān)業(yè)能力。

③面試成績(jì)：滿(mǎn)分100分，面試成績(jì)須達70分及以上方可進(jìn)入考察體檢環(huán)節。

凡接岳西縣衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室通知并參加本次招聘面試的考生，按500元/人標準補助交通食宿費。

3、總成績(jì)合成

WS101、WS102崗位因未設筆試環(huán)節，面試成績(jì)即為總成績(jì)，其他崗位筆試成績(jì)和面試成績(jì)按60%和40%合成總成績(jì)，總成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位小數。

(三)考察和體檢

根據有效招聘崗位數與應聘人員總成績(jì)，從高分到低分，按1︰1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢人員。若出現成績(jì)相同，以高學(xué)歷者、學(xué)位者、取得報考崗位所需專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)依次優(yōu)先。如以上原則仍不能區分，加試予以確定，加試有關(guān)事項另行通知(遞補程序如遇成績(jì)并列情況按此規定執行)。

1、考察工作由縣衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織實(shí)施?？疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。

其中屬?lài)乙幎ǖ膿駱I(yè)期內未落實(shí)工作單位報考“應屆畢業(yè)生”崗位的，還須根據其身份，相應提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項目相關(guān)證明材料，或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(須提供入伍通知書(shū)或入伍批準存根復印件、退役證明材料)，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

2、體檢工作由縣衛健委統一組織實(shí)施。體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章?？忌鷳磿r(shí)參加體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消聘用資格。

(四)公示

根據考生的成績(jì)，結合考察、體檢結果，從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人選，經(jīng)岳西縣衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組審核后向社會(huì )公示7天。

(五)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，由縣衛生健康委將擬聘人員相關(guān)材料報縣人社局和縣委編辦辦理有關(guān)聘用報批和入編手續。對違反公開(kāi)招聘規定或未能在2021年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學(xué)歷證書(shū)等原件的或原件與證明材料不一致的報考人員，取消其聘用資格。

擬聘用人員自接到聘用通知之日起7天內到用人單位報到，并與用人單位正式簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，逾期其聘用資格不予保留。

根據省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，首聘期一般不低于五年。試用期滿(mǎn)考察合格者，正式予以聘用，不合格的，取消聘用。

因應聘人員考察或體檢不符合要求;擬聘人員公示結果影響聘用;擬聘人員自愿放棄聘用;擬聘人員未在規定時(shí)間報到等情形而導致擬聘崗位空缺的，可按規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，依據應聘者考試總成績(jì)由高分到低分依次遞補，遞補各進(jìn)行一次。

六、有關(guān)事宜

本公告由岳西縣衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。本次招聘考試免收考生筆試費、面試費、體檢費。公開(kāi)招聘有關(guān)考務(wù)、體檢、考察等后續信息，請考生及時(shí)登陸岳西縣人民政府網(wǎng)和岳西網(wǎng)查詢(xún)。

為確保此次公開(kāi)招聘工作客觀(guān)公正，招聘全過(guò)程接受縣紀委監委和社會(huì )各界監督。

本次統一組織的招聘考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

政策咨詢(xún)電話(huà)：岳西縣衛健委0556-2181767

岳西縣人社局0556-2188052

監督舉報電話(huà)：岳西縣紀委監委0556-2173450

招聘單位電話(huà)見(jiàn)《2021年度岳西縣醫院赴高校開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》、《2021年度岳西縣中醫院赴高校開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》。

上述咨詢(xún)服務(wù)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：

附件1：2021年度岳西縣醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.doc

附件2：2021年度岳西縣中醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.doc

附件3：2021年度岳西縣縣級公立醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表.docx

附件4：考試期間疫情防控須知.doc

附件5：2021年度岳西縣縣級公立醫院赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員“應屆畢業(yè)生”承諾書(shū).doc

岳西縣衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

2021年3月9日