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2021年宿州靈璧縣漁溝鎮政府公開(kāi)招聘政府購買(mǎi)服務(wù)人員公告
2021-03-23 21:33:10閱讀()靈璧縣人民政府因工作需要,面向社會(huì )公開(kāi)招聘靈璧縣漁溝鎮政府購買(mǎi)服務(wù)崗位10個(gè),現將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
1、堅持面向社會(huì ),公開(kāi)招聘。
2、堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘職數、崗位及要求
招聘崗位及招聘人數 | 學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè) | 年齡 | 備注 |
---|---|---|---|---|
漁溝鎮綜合行政執法輔助人員10名 | 高中及以上 | 不限 | 18周歲以上、45周歲以下 |
三、招聘條件
招聘對象為國家承認學(xué)歷的應、歷屆高中及以上學(xué)歷以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)年齡在18周歲以上、45周歲以下,即1975年3月 29日至2003年3月29日期間出生;
(七)具備崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
(三)現役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(六)按照國家、省有關(guān)規定,尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
(七)法律法規及相關(guān)規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
(一)報名和資格審查
報名方式:本次招聘采取現場(chǎng)報名方式。
報名時(shí)間:2021年3月29日至2021年4月1日(上午8∶ 30-11∶30;下午14∶30-17∶00)
報名地點(diǎn):漁溝鎮政府黨政辦公室
聯(lián)系電話(huà):0557-6541004
報名時(shí),報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、招聘崗位規定要求的相關(guān)證明等原件和復印件以及近期一寸免冠證件照4張,報名時(shí)填寫(xiě)2份勞務(wù)派遣人員報名登記表(見(jiàn)附件),并由本人簽名確認,確保提交的報名材料真實(shí)、準確。
其中:
(1)屬全日制2021年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)的,還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
(2)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員或服務(wù)期內基層項目人員,還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)或項目主管部門(mén)同意報考的書(shū)面證明。
國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認證書(shū)以及我國駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。
報考人員所填信息及所提供材料應當真實(shí)、準確、完整、規范,并由本人簽名確認,凡出現弄虛作假現象,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規定給予取消資格等處理。應聘人員須在規定時(shí)間內報名,逾期不再受理。
招考職位招聘計劃數與確認報考人數的比例不低于1:3方可開(kāi)考;未達到開(kāi)考比例的,由招聘單位取消或核減該崗位招聘計劃數。
報考人員通過(guò)資格審查的,具體準考證領(lǐng)取及考試時(shí)間另行通知。
(二)考試
采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。
(1)筆試:筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行,筆試科目為《公共基礎知識》,主要內容為政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識,判斷推理,寫(xiě)作等。滿(mǎn)分100分。招聘單位不提供考試大綱,不指定復習材料。
筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以準考證載明的時(shí)間和地點(diǎn)為準。
(2)面試:采用結構化面試,主要考察應聘者綜合分析、情境應變、言語(yǔ)表達、組織協(xié)調等能力。設定面試最低分數線(xiàn)為60分,達不到最低分數線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。
面試人員按照招聘崗位應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分順序,根據招聘崗位數量和比例1:3確定。最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的,一并確定為參加面試人選。對達不到比例的以實(shí)有人數為準,實(shí)際面試人員數少于或等于職位錄用計劃數的,報考者面試成績(jì)須達到65分,方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)綜合成績(jì)計算
綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%,四舍五入,保留兩位小數。
(四)體檢、考察
根據招聘計劃數和應聘人員總成績(jì),從高分到低分,按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員(如總成績(jì)相同,按照以下順序取舍:A、筆試成績(jì)分高者優(yōu)先;B、筆試主觀(guān)題分高者優(yōu)先)。
考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。
對體檢、考察出現缺額的,按照規定程序和時(shí)間,在崗位報考人員中,按照考試最終成績(jì)從高分到低分依次各等額遞補一次。擬聘用人員公示后,不再遞補。
(五)公示
經(jīng)考試、體檢、考察確定為擬聘用人員,在靈璧縣人民政府信息公開(kāi)平臺公示,公示期為5天。
五、勞動(dòng)合同簽訂及工資待遇
合同簽訂:公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的,擬簽訂勞動(dòng)合同。
待遇:工資標準為靈璧縣最低工資標準的170%,社會(huì )保險費個(gè)人應繳部分由個(gè)人承擔。
聘用人員應在規定的時(shí)間內報到,未按時(shí)報到的,視為自動(dòng)放棄。
咨詢(xún)電話(huà):0557-6541004
監督電話(huà):0557-6542004
上述電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。
安徽杰才人力資源管理有限公司
2021年3月22日
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