2021年合肥新鑫幼兒教育有限公司公辦幼兒園工作人員公開(kāi)選聘公告

為加快發(fā)展合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區幼兒教育事業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步滿(mǎn)足發(fā)展需要，擬面向社會(huì )公開(kāi)選聘新站高新區公辦幼兒園工作人員若干名，現將具體選聘事宜公告如下：

一、選聘崗位及報考條件

詳見(jiàn)附件1：《2021年合肥新鑫幼兒教育有限公司公辦幼兒園工作人員崗位及條件一覽表》。

二、選聘程序

(一)報名

1、報名時(shí)間：2021年7月27日9：00—2021年7月29日16：00，逾期不予辦理。

2、報名方式：實(shí)行網(wǎng)上報名，考生登錄申博人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com/)進(jìn)行報名。報名時(shí)考生所填信息必須真實(shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查，但實(shí)際與選聘條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。未取得畢業(yè)證的2021年應屆畢業(yè)生，可提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

(二)資格初審

考生可在2021年7月29日17：00前登錄申博人事考試網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審人員需在規定時(shí)間內參加資格復審。

(三)資格復審

1、資格復審公告在申博人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生應及時(shí)關(guān)注并按照公告規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復審。

2、考生在資格復審時(shí)應確認本人符合選聘資格條件，提交材料必須真實(shí)、準確、完整、有效，且與《崗位申請表》的情況一致，引進(jìn)人才崗報名的考生請在《崗位申請表》中崗位名稱(chēng)處備注清楚。如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格。

3、考生在資格復審環(huán)節需提交附件2：《崗位申請表》、身份證、畢業(yè)證、個(gè)人工作經(jīng)歷證明材料、崗位經(jīng)驗證明材料 、崗位需要的資格證書(shū)、獲獎榮譽(yù)等資料，提交復印件，原件現場(chǎng)查驗后返還。在規定的時(shí)間內個(gè)人原因沒(méi)有提交，影響下一審核環(huán)節，后果個(gè)人自負。

4、資格審查從報名時(shí)開(kāi)始進(jìn)行，并貫穿于整個(gè)選聘過(guò)程，隨時(shí)發(fā)現隨時(shí)處理。

5、不在規定地點(diǎn)和規定時(shí)間內參加資格復審人員，視為自動(dòng)放棄。

6、若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū)、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

(四)優(yōu)篩優(yōu)選

1、入圍優(yōu)篩優(yōu)選人員為在規定時(shí)間內參加資格復審，同時(shí)在規定地點(diǎn)和時(shí)間內將個(gè)人資料提交齊全的考生。

2、園長(cháng)、副園長(cháng)、衛生保健員三個(gè)崗位通過(guò)資格復審人員數超過(guò)1：5，則按照各崗位優(yōu)先條件等，進(jìn)行簡(jiǎn)歷優(yōu)篩優(yōu)選，最終按照1：5入圍面試，未達比例全員進(jìn)入面試。

3、幼兒園教師崗位通過(guò)資格復審人員數超過(guò)1：4，則按照崗位優(yōu)先條件等，進(jìn)行簡(jiǎn)歷優(yōu)篩優(yōu)選，最終按照1：4入圍面試，未達比例全員進(jìn)入面試。

4、優(yōu)篩優(yōu)選環(huán)節根據各崗位的優(yōu)先條件，考生的學(xué)歷、工作經(jīng)驗、資格證書(shū)、獲獎情況等進(jìn)行篩選。

5、引進(jìn)人才的考生認定數小于等于5人，按照選聘崗位數減去引進(jìn)人才數后，再依據選聘崗位比例(1：4)核算入圍面試人數，引進(jìn)人才的考生直接進(jìn)入體檢環(huán)節。引進(jìn)人才的考生認定數大于5人，引進(jìn)人才的考生獨立成組進(jìn)入面試環(huán)節，最終以面試成績(jì)由高到低錄取引進(jìn)人才5人。

6、所有名單均在申博人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com/)公示，公示期3天。

不在規定地點(diǎn)和規定時(shí)間內領(lǐng)取考核通知書(shū)的人員，視為自動(dòng)放棄，并且根據優(yōu)篩優(yōu)選情況有效等額遞補一次，優(yōu)篩優(yōu)選公示結束后公布考核相關(guān)事項。

(五)考核

(一)優(yōu)篩優(yōu)選通過(guò)人員按照考核通知書(shū)時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶考核通知書(shū)和本人身份證原件參加考核，具體要求考核當天現場(chǎng)公布，因故不能按時(shí)參加考核的人員，視為自動(dòng)放棄，所空名額不再遞補。

(二)考核方式

1、園長(cháng)、副園長(cháng)、衛生保健員崗位考核采取結構化面試。面試滿(mǎn)分100分，現場(chǎng)宣布成績(jì)(保留至小數點(diǎn)后兩位)。

2、幼兒園教師考核包括教學(xué)活動(dòng)設計、無(wú)生上課、答辯和技能展示四個(gè)部分，分別占總成績(jì)的20%、30%、20%和30%。其中技能展示從邊彈邊唱、舞蹈、講故事、簡(jiǎn)筆畫(huà)中四選一(自選)，除鋼琴外相關(guān)素材、道具自行準備。

(三)本次考核根據所報崗位考核成績(jì)從高分到低分確定初選人員，面試設定合格分數線(xiàn)為60分，考核成績(jì)須達到合格分數線(xiàn)，方可進(jìn)入下一環(huán)節。選聘崗位只有1人參加面試的，考生面試成績(jì)須達到當天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jì)平均分。

(六)體檢和考察

(一)初步入選人員按要求在指定的體檢機構進(jìn)行體檢，體檢費用由考生自理。體檢標準參照省教育廳《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)、省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

如有放棄或體檢不合格者，根據該崗位位考試總成績(jì)排名順序依次遞補。

(二)考察：考察工作按照崗位職責要求，對考察對象的德、能、勤、績(jì)等情況進(jìn)行全面考察。如有考察不合格者，根據該職位考試總成績(jì)排名順序依次遞補。體檢合格人員需提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》。需提供介紹信的，可前往合肥新鑫幼兒教育有限公司領(lǐng)取。

(三)公示

體檢考察合格的確定為擬錄用人員，擬錄用人員在申博人事考試網(wǎng)公示5工作日。公示期間發(fā)現有不符合條件的人員，查實(shí)后取消擬聘資格。

(七)錄用與待遇

(一)本次選聘的人員與合肥新鑫幼兒教育有限公司簽訂勞動(dòng)合同。首期合同期3年，試用期半年。試用期包含在合同期內，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式錄用，不合格的取消錄用。錄用后由合肥新鑫幼兒教育有限公司根據工作需要分配到新站高新區各公辦幼兒園，聘用人員應服從分配，并遵守所在幼兒園的規章制度，服從幼兒園的日常管理。

(二)薪酬待遇見(jiàn)附件1：《2021年合肥新鑫幼兒教育有限公司公辦幼兒園工作人員崗位及條件一覽表》，享受住房公積金與社會(huì )保險等。

(三)本次選聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

(四)聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，未按時(shí)報到的，視為自動(dòng)放棄。

(八)其他注意事項

(一)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假，違者取消應聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

(二)考生應按要求參加招聘，在招聘過(guò)程中所留聯(lián)系電話(huà)應保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的，視為自動(dòng)棄權。

(三)查詢(xún)網(wǎng)站：申博人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com/)。

(四)報名網(wǎng)站咨詢(xún)電話(huà)：0551— 62980776

合肥新鑫幼兒教育有限公司咨詢(xún)電話(huà)：0551— 65777293

紀委監督電話(huà)：0551—65777052

附件1：《2021年合肥新鑫幼兒教育有限公司公辦幼兒園工作人員崗位及條件一覽表》.xls

附件2：《崗位申請表》.xlsx

安徽省申博人力資源管理有限公司

2021年7月21日