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        2021年宿州蕭縣公開(kāi)招聘幼兒園教師公告

        2021-09-24 14:45:10閱讀()蕭縣人民政府
        推薦題庫

        為進(jìn)一步加強全縣公辦幼兒園教師隊伍建設,根據《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)[2010]78號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)[2017]21號)和《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的通知》(宿人社發(fā)[2011]16號)文件精神,經(jīng)縣政府批準,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘公辦幼兒園教師67名?,F將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        (一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

        (二)堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)。

        (三)堅持統一組織,分工負責。

        二、招聘崗位及計劃

        招聘相關(guān)信息在蕭縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahxx.gov.cn)發(fā)布。具體崗位詳見(jiàn)《2021年蕭縣公開(kāi)招聘幼兒園教師崗位計劃表》。

        在2021年度蕭縣公開(kāi)招聘幼兒園教師崗位計劃中安排部分招聘計劃,用于專(zhuān)項招聘“應屆畢業(yè)生”,包括以下人員:

        (1)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2021年高校畢業(yè)生。

        (2)國家統一招生的2019年、2020年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

        (3)參加“服務(wù)基層項目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內未落實(shí)工作單位的人員。

        (4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍,退役后(含復學(xué)畢業(yè))2年內未落實(shí)工作單位的退役士兵。

        (5)2021年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員;以及2019年、2020年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

        三、應聘人員必須具備下列資格條件

        (一)熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法,無(wú)不良行為記錄;

        (二)具有幼兒園教師資格證書(shū);

        (三)招聘崗位所需的國民教育系列學(xué)歷條件;

        (四)年齡 “35周歲以下”為“1985年9月23日(含)以后出生”;

        (五)身心健康,能適應崗位要求;

        (六)具備招聘崗位所需的其他條件。

        有下列情形的人員,不得報考:

        (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

        (二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

        (三)現役軍人;

        (四)經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        (六)蕭縣在編教師及服務(wù)期間特崗教師不得報考;

        (七)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

        (八)未提供工作單位和主管部門(mén)同意報考介紹信的機關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員。

        四、招聘方法和程序

        (一)網(wǎng)上報名

        1.報名方式及時(shí)間。報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為蕭縣人事考試網(wǎng)上報名系統(http://ahxx.pzhl.net/),報名時(shí)間為:2021年10月5日8:00-10月9日17:30,逾期不再補報。

        2.報名需錄入的信息??忌鷮W(xué)習(或工作)經(jīng)歷應按照年月順序從高中(或中專(zhuān))階段開(kāi)始填寫(xiě)直至報名時(shí)(時(shí)間應前后銜接,不能中斷,待業(yè)在家也要據實(shí)填寫(xiě))。

        3.有關(guān)要求

        (1) 報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應在《報名登記表》中如實(shí)填寫(xiě)在職工作情況。因網(wǎng)上報名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯誤,造成網(wǎng)上資格審查及后續資格審查不通過(guò)等后果的,由報考者自行承擔責任。報考者填寫(xiě)虛假信息資料的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。

        (2) 每位報考人員限報一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名。

        (二)網(wǎng)上資格審查

        1.報考人員報名后至10月11日16:00前可隨時(shí)登錄蕭縣人事考試網(wǎng)上報名系統查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的,在10月11日16:00前可以改報其他崗位。

        網(wǎng)上審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節中發(fā)現報考者不符合崗位條件要求或弄虛作等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用等資格。

        (三)報名確認

        1.通過(guò)資格審查的報考人員即可登錄蕭縣人事考試網(wǎng)上報名系統繳納筆試費用90元, 進(jìn)行報名確認。繳費截止日期為10月12日16:00前(逾期未繳費的視為自行放棄)。

        享受?chē)易畹蜕畋U辖鸪擎偧彝ズ娃r村絕對貧困家庭的報考人員,可以享受減免統考筆試費用的政策。此類(lèi)人員報名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。2021年10月13日,將報名資格審查表和所需證明材料送至蕭縣教育體育局人事股,并據此辦理筆試減免費用手續。辦理減免手續時(shí),報考人員應攜帶以下證明材料:享受?chē)易畹蜕畋U辖鸪擎偧彝サ膱罂既藛T,應提供低保證原件和復印件;農村絕對貧困家庭的報考人員,應提供特困家庭基本情況檔案卡原件和復印件。上述人員均須同時(shí)提供戶(hù)口簿等證明材料。

        為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員,可于10月14日08:00-12:00改報其他符合條件的崗位。

        (四)筆試

        1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試科目為《教育綜合知識》和《專(zhuān)業(yè)知識》?!督逃C合知識》主要內容為教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、教育法律法規和師德師風(fēng)建設等相關(guān)知識,滿(mǎn)分120分,時(shí)間為90分鐘?!秾?zhuān)業(yè)知識》主要內容為學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)知識,滿(mǎn)分120分,時(shí)間為90分鐘。

        2、報考人員可于10月15日至29日登陸蕭縣人事考試網(wǎng)上報名系統自行下載并打印《準考證》。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》。

        3、筆試成績(jì)計算:《教育綜合知識》、《專(zhuān)業(yè)知識》按5:5合成計算為合成筆試成績(jì)(保留到小數點(diǎn)后兩位)。然后按招聘崗位從高分到低分進(jìn)行排序。設定筆試合成成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為60分,達不到最低合格分數線(xiàn)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

        (五)現場(chǎng)資格復審

        現場(chǎng)資格復審對象為擬入圍專(zhuān)業(yè)測試人員,該名單由蕭縣人民政府網(wǎng)站公布。根據報考人員的筆試合成成績(jì),分崗位從高分到低分按崗位招聘計劃數的2:1比例確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試人員,最后一名如有多位報考人員成績(jì)相同,則一并進(jìn)入。如達不到比例,則按照實(shí)際人數確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試。

        參加專(zhuān)業(yè)測試人員須在規定的時(shí)間內到指定地點(diǎn)接受現場(chǎng)資格復審,同時(shí)提供招聘公告中規定的符合報考資格條件要求的相關(guān)證件證明材料。對照應聘人員網(wǎng)上報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行審核,凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消其參加專(zhuān)業(yè)測試資格,由此出現人選缺額的,在規定時(shí)間內按筆試合成成績(jì)從高分到低分,依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績(jì)相同,并列進(jìn)入)。

        資格復審合格的應聘人員,發(fā)放專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)。

        具體資格復審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜由蕭縣人民政府網(wǎng)另行通知。

        關(guān)于現場(chǎng)資格復審時(shí)提交材料。報考人員應提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、幼兒園教師資格證原件及復印件,近期同版一寸彩色免冠正面照片2張和報名資格審查表等材料。其中:

        (1)屬機關(guān)、事業(yè)單位在編人員報名的,須同時(shí)提供用人單位及主管部門(mén)同意報考的介紹信。

        (2)崗位要求限制戶(hù)籍條件的,須同時(shí)提供戶(hù)口本原件及復印件。

        (六)專(zhuān)業(yè)測試

        1、專(zhuān)業(yè)測試人選的確定:依據合成筆試成績(jì)分崗位從高分到低分排出名次,并在筆試達線(xiàn)人員中分崗位按1:2比例確定入圍專(zhuān)業(yè)測試人選,不足規定比例的按實(shí)際人數確定。最后一名如有多位報考人員成績(jì)相同,則一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測試人選。

        2、專(zhuān)業(yè)測試的方式:采取無(wú)生上課的方式進(jìn)行,主要考察應聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力等,滿(mǎn)分為100分。

        3、若某崗位實(shí)際進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試人員少于或等于該崗位招聘計劃數的,則設定該崗位專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)65分為最低控制分數線(xiàn),專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)未達到65分者,不得入圍體檢、考察程序。

        參加專(zhuān)業(yè)測試人員每人繳納專(zhuān)業(yè)測試費80元。領(lǐng)取專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)時(shí)間另行發(fā)布。

        4、專(zhuān)業(yè)測試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)。

        5、最終考試成績(jì)的合成

        按合成筆試成績(jì)÷1.2×60%與專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)×40%相加計算為最終的考試總成績(jì),并按擬聘崗位從高分到低分進(jìn)行排序(上述成績(jì)以百分制計算,計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位)。

        最終考試總成績(jì)相同的,合成筆試成績(jì)高者優(yōu)先排序;合成筆試成績(jì)仍然相同的,以《專(zhuān)業(yè)知識》得分高者優(yōu)先排序。

        (七)體檢和考察

        依照考試總成績(jì)按擬聘崗位從高分到低分的排列順序,根據擬聘人數按1:1比例確定體檢和考察對象??h教育體育局對擬參加體檢、考察人員按規定要求組織統一體檢及考察。體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

        體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。

        考察內容主要包括應聘者的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況??疾鞈斢蓛扇艘陨辖M成考察組,考察中廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)并查閱相關(guān)檔案資料,做到全面、客觀(guān)、公正,并據實(shí)寫(xiě)出考察材料。對考察、體檢出現缺額的,在同崗位報考人員中,按最終考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。每一環(huán)節各遞補一次。擬聘用人員名單一經(jīng)公示,不再遞補。

        (八)公示和審批聘用

        擬聘用人員名單面向社會(huì )公示一周。擬聘用人員名單一經(jīng)公示,不再遞補。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)按照規定將有關(guān)材料報送縣人力資源和社會(huì )保障局辦理有關(guān)聘用報批手續。對違反公開(kāi)招聘規定的報考人員,取消其聘用資格。

        根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。

        五、其他事宜

        本次招聘工作的專(zhuān)業(yè)測試、體檢、考察時(shí)間安排等相關(guān)信息,將陸續在蕭縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahxx.gov.cn)進(jìn)行發(fā)布。報考人員請及時(shí)登錄上述網(wǎng)站查詢(xún)相關(guān)信息。

        政策咨詢(xún)電話(huà):0557-5027073(蕭縣人社局事業(yè)股);

        考務(wù)咨詢(xún)電話(huà):0557-5037551(蕭縣人事考試中心)。

        業(yè)務(wù)咨詢(xún)電話(huà):0557-5023437(蕭縣教體局人事股);

        本次考試不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

        本次招聘資格審查工作貫徹招聘工作全過(guò)程,對與報名資格條件不符的人員,一經(jīng)發(fā)現,即予取消資格,并視情節給予相應處理。

        本公告由蕭縣人力資源和社會(huì )保障局、蕭縣教育體育局負責解釋。

        附件1:2021年蕭縣公開(kāi)招聘幼兒園教師崗位計劃表.xlsx

        附件2:重要提醒:人事考試期間新冠肺炎疫情防控工作的通知.docx

        蕭縣人力資源和社會(huì )保障局

        蕭縣教育體育局

        2021年9月23日


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