2021年蚌埠固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)和《關(guān)于做好人事考試期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》(皖人社秘〔2020〕97號)的規定和要求，經(jīng)縣委編委研究同意，現就固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位2021年度公開(kāi)招聘工作人員相關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持“民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼備的標準，采取考試和考察相結合的辦法面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

二、招聘計劃

2021年度固鎮縣人民醫院公開(kāi)招聘社會(huì )化用人80名，縣中醫院公開(kāi)招聘社會(huì )化用人30名，縣疾病預防控制中心編制內招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員6名。具體招聘計劃(崗位)詳見(jiàn)《固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位2021年度公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表》。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)崗位所需的其他條件(詳見(jiàn)《固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位2021年度公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表》)。

公開(kāi)招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1985年11月以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

招聘按筆試和面試相結合的方法進(jìn)行，具體程序為：報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)網(wǎng)絡(luò )報名和資格初審

報考人員登錄固鎮縣人事考試網(wǎng)上報名系統(http://guzhen.pzhl.net/)報名。統一報名時(shí)間為2021年11月22日9:00至11月30日17:00，逾期不再報名。

報考人員報名前，應通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報名時(shí)，報考人員要仔細閱讀并簽訂誠信承諾書(shū)，提交的報考申請材料應真實(shí)、準確，所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人事考試違紀違規的有關(guān)規定處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。

每位報考人員限報一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報名和參加考試。招聘期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò )暢通。

報考人員報名后，12月1日17：00前可隨時(shí)登錄固鎮縣人事考試網(wǎng)上報名系統查詢(xún)是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在12月2日17：00前可以改報其他崗位。

通過(guò)資格審查的報考人員，須于2021年12月3日17:00前通過(guò)固鎮縣人事考試網(wǎng)上報名系統按規定繳納考試費用(筆試費用45元/科，共計90元)，逾期沒(méi)有交費視為自動(dòng)放棄報考。

此次招聘醫學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位分AB兩類(lèi)，其中A類(lèi)為緊缺專(zhuān)業(yè)崗位，不設開(kāi)考比例;B類(lèi)為普通崗位，開(kāi)考比例不低于3：1，未達到開(kāi)考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。減少招聘計劃數崗位的報考人員不得改報其它崗位;已繳費成功但招聘崗位被取消的報考人員，可于2021年12月4日9:00-12:00登錄固鎮縣人事考試網(wǎng)上報名系統改報其它符合崗位要求的崗位，改報審核時(shí)間2021年12月4日9:00-17:00。符合改報而未改報或改報后審查不合格的報考人員退回所收考試費用。

報名確認成功后，報考人員于2021年12月8日9:00至2021年12月11日早上7:00登錄固鎮縣人事考試網(wǎng)上報名系統下載并打印筆試準考證。

(二)筆試

固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位2021年度公開(kāi)招聘工作人員筆試內容為兩科，所有考生均須參加相應類(lèi)別的兩科考試。其中：

專(zhuān)業(yè)技術(shù)AB兩類(lèi)崗位筆試《科目1》為《公共基礎知識》，《科目2》為《醫學(xué)基礎知識》;

管理崗位筆試《科目1》為《公共基礎知識》，《科目2》為《綜合應用能力》。

考試時(shí)間為2021年12月11日上午半天。其中，

08:30—10:00 科目1;

10:00—12:00 科目2。

上述兩門(mén)考試科目滿(mǎn)分均為100分。

《公共基礎知識》、《醫學(xué)基礎知識》(或《綜合應用能力》兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目考試開(kāi)始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。如筆試時(shí)間需延期舉行，將在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站上及時(shí)公告。

設定筆試成績(jì)最低控制合格分數線(xiàn)。筆試成績(jì)最低控制合格分數線(xiàn)為《科目1》+《科目2》兩門(mén)合計100分，達到最低控制合格分數線(xiàn)的應聘人員，方可進(jìn)入面試?？忌幸豢茻o(wú)成績(jì)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

(三)現場(chǎng)資格復審

應聘人員筆試成績(jì)按《科目1》和《科目2》各占50%的比例合成，每次計算筆試最終成績(jì)時(shí)均保留到小數點(diǎn)后兩位。

筆試最終成績(jì)計算公式為：(《科目1》成績(jì)+《科目2》成績(jì))÷2

根據崗位招聘計劃數，依筆試成績(jì)從高分到低分按3：1的比例確定進(jìn)入資格復審人員(因筆試成績(jì)未達最低規定分數線(xiàn)而不足規定比例的，以實(shí)際人數為準;最后1名出現同分情況的一并進(jìn)入資格復審)。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入資格復審的考生應按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加現場(chǎng)資格復審。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符、不能按規定提供證件材料、或提供的材料與報名時(shí)提交的信息不符，或不在規定時(shí)間接受資格復審的，取消其參加下一環(huán)節資格。出現入圍人選缺額的，依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補。最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加面試人選。

資格復審時(shí)，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、筆試準考證、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：

1.機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門(mén)和人事綜合管理部門(mén)出具并加蓋公章的同意報考意見(jiàn)。

2.屬全日制2021年應屆畢業(yè)生的，還須提供省級教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中，未取得畢業(yè)證書(shū)的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。

3.屬已修完教學(xué)計劃規定全部課程、各科成績(jì)合格、2021年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)?；蚴?、市負責自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2021年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規定全部課程，各科成績(jì)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。

對執業(yè)資格有要求的，還需提供執業(yè)資格證書(shū)原件及復印件(對已參加執業(yè)資格考試暫沒(méi)有取得證書(shū)的可通過(guò)網(wǎng)上查詢(xún)成績(jì)合格即可)。

(四)面試

面試采取結構化面試形式，面試滿(mǎn)分100分。設定面試最低合格分數線(xiàn)，面試成績(jì)達不到60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節。根據安徽省物價(jià)局、安徽省財政廳皖價(jià)費〔2009〕118號文件規定，面試按每人80元標準收取考試費用。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。

(五)成績(jì)合成

報考人員考試最終成績(jì)以《科目1》、《科目2》、面試成績(jì)合成確定后在固鎮縣人民政府網(wǎng)通知公告欄公布。

最終成績(jì)按《科目1》和《科目2》成績(jì)占總成績(jì)50%(筆試兩科各占筆試成績(jì)的50%)，面試成績(jì)占總成績(jì)50%的比例合成確定。

最終成績(jì)=(《科目1》成績(jì)+《科目2》成績(jì))÷2×0.5+面試成績(jì)×0.5。

最終成績(jì)均以百分制計算，每次計算合成成績(jì)時(shí)均保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據報考人員最終成績(jì)由高分到低分的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對象。如最終成績(jì)相同，依次以面試成績(jì)、《科目1》成績(jì)、《科目2》成績(jì)排序。若考生各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(六)體檢、考察

體檢由固鎮縣人社局統一組織實(shí)施;考察由各招聘單位主管部門(mén)負責組織實(shí)施。

體檢工作參照省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生和計劃生育委員會(huì )、省公務(wù)員局《轉發(fā)人力資源和社會(huì )保障部國家衛生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由報考人員自理。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸热葜饕疾鞂ο蟮乃枷胝伪憩F、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況，并對其報名資格條件進(jìn)行復查核實(shí)。凡因弄虛作假或與報名資格條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其聘用資格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在報考同崗位面試人員中，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)一次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(七)公示和聘用

體檢、考察合格人員名單在固鎮縣人民政府網(wǎng)通知公告欄公示7天，接受社會(huì )監督。對反映有問(wèn)題并查有實(shí)據的，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組批準，取消其聘用資格，所空缺崗位不再遞補。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，按規定辦理相關(guān)手續。

用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

社會(huì )化用人按照《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于鞏固完善縣級公立醫院綜合改革的意見(jiàn)》(皖政辦〔2014〕6號)文件精神，在職稱(chēng)評聘、工資福利、進(jìn)修培訓、考核獎勵等方面與在編在崗人員享有同等待遇。

縣疾病預防控制中心錄用人員為編制內人員，相關(guān)待遇按照有關(guān)規定執行。

五、招聘監督及其他事宜

1、為嚴肅考風(fēng)考紀，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，招聘全程接受縣紀檢監察部門(mén)監督指導。招聘單位負責人和從事考務(wù)工作，凡與報考人員有親屬關(guān)系或可能影響招聘工作公正的，一律按規定回避。

2、報考人員報名前需認真閱讀本公告。報考人員須誠信報名、誠信考試，凡隱瞞或者提供虛假信息的，或在應聘和聘用期間弄虛作假，違反誠信原則的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考或聘用資格，所簽合同無(wú)效，必要時(shí)追究相關(guān)責任。

3、本次招聘工作相關(guān)信息，均在固鎮縣人民政府網(wǎng)(http：//www.guzhen.gov.cn/)通知公告欄發(fā)布，不再通過(guò)電話(huà)或短信通知，逾期責任自負,請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

4、本次招聘不指定任何教材和復習資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導培訓活動(dòng)。

未盡事宜由固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位2021年度公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：

0552-2122009(固鎮縣衛健委)

0552-6051987(固鎮縣人社局)

網(wǎng)絡(luò )報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：

0561-3039039

監督舉報電話(huà)：

0552-6012160; 0552-2133612

附件：固鎮縣衛健系統部分事業(yè)單位2021年度公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表.xls

2021年11月8日