2021年蕪湖安徽省南陵縣供水有限公司招聘公告

安徽省南陵縣供水有限公司隸屬于南陵縣水務(wù)局，出資人為南陵縣人民政府國有資產(chǎn)監督管理委員，為國有獨資公司。根據縣政府《關(guān)于進(jìn)一步加強縣屬?lài)衅髽I(yè)人員管理的意見(jiàn)》(政辦[2017]2號)文件相關(guān)要求，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員15名。本次招聘工作委托安徽皖信人力資源管理有限公司組織實(shí)施?，F有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開(kāi)公平、規范有序、考試考察、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘程序和信息發(fā)布

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示等步驟進(jìn)行，安徽皖信人力資源管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)皖信公司)具體組織實(shí)施。

本次招聘公告及筆試成績(jì)、入圍人選、總成績(jì)、體檢、錄用公示等后續信息，通過(guò)南陵縣政府網(wǎng)(https://www.nlx.gov.cn/)和安徽皖信“標準化招聘考試網(wǎng)”(http://wxpta.ahwxhr.com/)及“南陵皖信就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)”微信公眾號發(fā)布，請考生及時(shí)登錄查閱。

三、招聘條件

(一)本次招聘對象須符合下列條件：

1.蕪湖市戶(hù)籍;

2.具有中華人民共和國國籍;

3.遵守憲法和法律;

4.具有良好的品行;

5.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6.適應崗位要求的身體條件;

7.崗位所需的其他條件;

8.服從工作安排。

公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表中的“30周歲及以下”為“ 1990年 11月29日(含)以后出生”，“35周歲及以下”為“1985年 11月29日(含)以后出生”。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾受到限制人身自由行政處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6、其他不宜報考人員。

四、招聘計劃

本次面向全社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員15名。具體崗位詳見(jiàn)附件1。

五、報名和資格審查

1、報名時(shí)間：2021年11月29日-2021 年12月03日(上午8:30—11:30，下午13:30—17:00);

2、報名方式：現場(chǎng)報名;

3、現場(chǎng)報名：現場(chǎng)報名人員須填寫(xiě)《報名登記審查表》(附件2)1份，提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2021年應屆畢業(yè)生提供就讀學(xué)校出具的畢業(yè)證明，聘用后補交畢業(yè)證)、和本人近期2寸免冠照片3張，地點(diǎn)：南陵縣就業(yè)創(chuàng )業(yè)一站式服務(wù)中心3-5號窗口;

4、資格審查：報考人員必須承諾自己報名信息與本人實(shí)際情況相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

六、考試

(一)筆試

1.筆試內容及分值：筆試內容為《公共基礎知識(一)》，含：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情縣情等常識，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達，寫(xiě)作，滿(mǎn)分100分。

2.報考人數與崗位招聘數的比例若低于3:1，則進(jìn)行崗位核減后進(jìn)行筆試。

3.考試時(shí)長(cháng)：120分鐘。

4.領(lǐng)取筆試準考證時(shí)間：另行通知。

領(lǐng)取筆試準考證地點(diǎn): 南陵縣就業(yè)創(chuàng )業(yè)一站式服務(wù)中心3-5號窗口;逾期未領(lǐng)取準考證者，視為放棄筆試。

5.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見(jiàn)準考證。

6.成績(jì)公布:筆試成績(jì)將在南陵縣政府網(wǎng)和安徽皖信“標準化招聘考試網(wǎng)”等公布。

7.為確保聘用人員基本素質(zhì)，設定筆試成績(jì)最低分數控制線(xiàn)為60分，筆試成績(jì)低于60分的不予參加面試等后續環(huán)節的應聘事宜。

(二)面試

1.根據筆試成績(jì)，按招聘計劃數1:3的比例確定面試人選，若最后一名成績(jì)并列則同時(shí)進(jìn)入面試。

2.面試方式：結構化面試，主要考察應聘人員的語(yǔ)言表達能力、綜合分析能力、應變能力、處理問(wèn)題能力、知識面、儀表氣質(zhì)及潛能等方面情況。

3.面試總分：100分。

4.面試人選名單、時(shí)間及地點(diǎn)在南陵縣政府網(wǎng)和安徽皖信“標準化招聘考試網(wǎng)”等另行通知。

(三)成績(jì)合成

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)*60%+面試成績(jì)*40%。以上成績(jì)均按百分制計算，計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)第三位四舍五入。

(四)成績(jì)公布

總成績(jì)將在南陵縣政府網(wǎng)、安徽皖信“標準化招聘考試網(wǎng)”等對外公布。

七、體檢、考察

1.根據總成績(jì)，從高分到低分進(jìn)行崗位內排序，按招聘崗位計劃數1∶1的比例確定體檢人員。若總成績(jì)出現相同的，則取筆試成績(jì)高者;若總成績(jì)和筆試成績(jì)都相同的，則組織加試，取加試成績(jì)高者，加試具體信息另行通知。

2.體檢在三級乙等以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢費用由應聘人員自理。體檢項目和標準參照國家公務(wù)員錄用體檢標準。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋醫院體檢專(zhuān)用公章。

3.體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節，如發(fā)現有違法、違紀行為及社會(huì )劣跡者一律取消其擬聘資格。

4.因體檢、考察不合格或應聘人員自愿放棄出現缺額時(shí)，在該崗位應聘人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

八、公示與聘用

1.體檢、考察合格的擬錄用人員，在南陵縣政府網(wǎng)、安徽皖信“標準化招聘考試網(wǎng)”及“南陵皖信就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)”微信公眾號上公示7天。

2.經(jīng)公示無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，實(shí)行聘用。

3.被聘用人員應在公示后一周內報到，未按時(shí)報到，又無(wú)正當理由逾期不上班者，視為自動(dòng)放棄。如日后此崗位出現空缺，按考試總成績(jì)從高到低等額遞補。

九、薪酬待遇

與南陵縣供水有限公司簽訂三年期勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同實(shí)行試用期3個(gè)月，試用期間月基本工資2500元，試用期滿(mǎn)待考核合格后正式聘用，薪資待遇按照南陵縣供水有限公司職工薪酬有關(guān)規定執行。

十、其他事宜

1.本《公告》由安徽皖信人力資源管理有限公司負責解釋。

2.按照疫情防控有關(guān)要求，報考人員應申領(lǐng)核驗“安康碼”，在參加報名、筆試、面試時(shí)須出示“安康碼綠碼”、佩戴口罩、接受體溫檢測。近14日內有境外和國內中高風(fēng)險地區旅行史、接觸史;有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的，需在筆試前進(jìn)行新冠肺炎核酸檢測，并持7日內核酸檢測陰性證明。不適宜參加筆試、面試的考生，不予參加考試。

3.報考人員的資格審查將貫穿本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，則取消招聘資格。

4.本次招聘統一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

5.考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0553-6823390;

監督舉報電話(huà)：0553-6823390、0553-6823256(縣國資委紀檢監察組);

上述考務(wù)咨詢(xún)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

附件1：崗位計劃表.xls

附件2：報名登記審查表.xls

安徽皖信人力資源管理有限公司

2021年11月24日