2022年合肥長(cháng)豐縣崗集鎮公開(kāi)招聘城市管理協(xié)管員公告

受長(cháng)豐縣崗集鎮人民政府委托，合肥東方英才人才有限公司現擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘7名城市管理協(xié)管員，派遣至長(cháng)豐縣崗集鎮城管局從事相關(guān)工作，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘對象除崗位表要求的條件外，還須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規，政治立場(chǎng)堅定，有良好的思想政治素質(zhì);

2、吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)操守，服從組織安排和分配調度，自愿從事城市管理協(xié)管員崗位相關(guān)等工作;

3、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

4、具備適應崗位要求的身體條件，身體健康，五官、體型端正，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲(弱)，無(wú)紋身，無(wú)明顯生理缺陷及特征，無(wú)傳染性疾病;

5、“崗位條件和要求”中的“35周歲及以下”為“1986年3月7日及以后出生”;

6、根據實(shí)際工作需要具備的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1、不符合崗位招聘條件的人員;

2、在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3、現役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T或在各種國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違規行為的;

5、在軍隊服役期間受過(guò)大過(guò)以上或者受黨內嚴重警告以上處分的;

6、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法、違紀行為正在接受審查或犯罪尚未查清的;

7、曾因違法行為，受到行政拘留、收容教養、有吸毒史、強制戒毒等治安行政處罰的;

8、曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除中國共產(chǎn)主義青年團團籍、在高等教育期間開(kāi)除學(xué)籍，曾因違反單位管理規定，被開(kāi)除、辭退或解除勞動(dòng)合同的;

9、有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

10、本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動(dòng);

11、其他不適合從事城市協(xié)管員工作的情形。

三、招聘程序

招聘工作按照網(wǎng)上報名與資格初審、體能測試、筆試、現場(chǎng)資格復審、面試、體檢與考察、聘用等步驟依次推進(jìn)。

(一)網(wǎng)上報名與資格初審

1、報考人員登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行報名。統一報名時(shí)間為2022年3月7日9:00至3月9日16:00，逾期不再報名。考生應閱知并簽署“誠信承諾書(shū)”，按要求如實(shí)、準確填寫(xiě)《資格審查表》，并上傳本人電子照片。資格審查貫穿整個(gè)招聘及聘用過(guò)程，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予嚴肅處理。每位報考人員限報一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

2、報考人員必須于個(gè)人報名后24小時(shí)至3月10日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。資格初審合格的報考人員須于2022年3月11日12:00前通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)繳納體能測試及筆試費用，逾期視為自動(dòng)放棄報考。

3、報名結束后，崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3：1方可開(kāi)考。未達到以上比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該崗位招聘。因比例不足而被取消崗位的報考人員可在招聘工作結束后退回所收費用。

4、體能測試通知書(shū)打印時(shí)間視疫情防控工作形勢另行通知，請報考人員持續關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)，按時(shí)打印通知書(shū)，并按指定時(shí)間攜帶通知書(shū)和本人有效身份證件等材料參加測試。

(二)體能測試

1、體能測試時(shí)間、地點(diǎn)以體能測試通知書(shū)登載為準。不能按時(shí)參加體能測試的報考人員視為自動(dòng)放棄，不得再參加測試及后續其他考核環(huán)節。

2、體能測試項目為1000米(男性)/800米(女性)長(cháng)跑。評分標準參考《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉標準評分表》(見(jiàn)附件)。

3、體能測試缺考的考生，視為主動(dòng)放棄，所繳納體能測試費用不予退回。

4、體能測試結束后3個(gè)工作日內，通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)予以公布體能測試成績(jì)。

(三)筆試

已參加體能測試的繳費人員方可進(jìn)入筆試環(huán)節。

1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《準考證》。

為有效應對新型冠狀病毒肺炎疫情，全力做好疫情防控工作，保障各位報考人員的身體健康和人身安全，本次招聘筆試準考證打印等各環(huán)節時(shí)間將視疫情情況、防控工作要求另行通知，請報考人員密切關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布的相關(guān)信息?？忌蜃陨碓驅е洛e過(guò)各環(huán)節通知的，視為主動(dòng)放棄。

2、筆試科目：《綜合知識》。主要涵蓋政治、經(jīng)濟、法律常識、市情縣情、時(shí)政、城管相關(guān)法律法規等。筆試滿(mǎn)分100分，采取閉卷形式進(jìn)行，不指定參考資料。筆試成績(jì)設定最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節。

3、筆試結束5個(gè)工作日內，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布成績(jì)，按招聘崗位計劃數，依據筆試成績(jì)，精確到小數點(diǎn)后兩位，從高分到低分，按崗位招聘計劃數1:3的比例，確定入圍面試人員名單;不足規定比例的按實(shí)際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并進(jìn)入面試環(huán)節。

(四)資格復審

1、面試入圍人員面試前應進(jìn)行資格復審。被確定為進(jìn)入資格復審的人員，須在規定時(shí)間內攜帶以下材料：

(1)本人有效居民身份證原件及復印件一份;

(2)學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書(shū)原件及復印件一份;

(3)學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》學(xué)歷證明一份;

(4)從人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)上打印的報名資格審查表;

(5)2寸照片2張，1寸照片1張;

(6)中國人民銀行提供的14天內的有效個(gè)人征信報告原件1份;

(7)招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件及復印件;

(8)持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)。

2、凡出現以下任一情況，即為資格復審不合格，取消面試資格：

(1)與報考條件不符的;

(2)不能提供規定證件材料的;

(3)不能在規定時(shí)間接受資格復審的。

資格復審不合格所產(chǎn)生空缺名額，按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補一次。若筆試成績(jì)相同，則一并進(jìn)入資格復審環(huán)節。

若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的書(shū)面委托書(shū)，以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公告為準。資格復審合格的人員，繳納面試費用后當場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

(五)面試

1、考生攜帶筆試準考證、面試通知書(shū)和本人有效居民身份證原件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄，取消其資格，所空名額不再遞補。

2、面試采取結構化面試方式，成績(jì)滿(mǎn)分為100分，精確到小數點(diǎn)后兩位，面試成績(jì)現場(chǎng)公布。本次面試設定最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入下一環(huán)節。

3、面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)登載信息為準。

(六)確定初選人員

體能測試成績(jì)、筆試成績(jì)和面試成績(jì)按3:4:3比例合成考生總成績(jì)(上述成績(jì)均按百分制計算，精確到小數點(diǎn)后兩位)，根據考生的合成總成績(jì)，按所報考崗位招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單，若合成總成績(jì)相同，按照筆試成績(jì)從高到低決定取舍，若筆試成績(jì)相同，則按體測試成績(jì)從高到低決定取舍。

初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公布。

(七)體檢與考察

1、初選人員在聘用前，須進(jìn)行體檢和考察。

2、體檢標準參照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由考生自理。

復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進(jìn)行復檢。因孕待檢人員，應在產(chǎn)后國家規定的產(chǎn)假結束之日內向招聘單位提出補檢書(shū)面申請，逾期未申請視為自動(dòng)放棄。

3、體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶鎮?、以德為先的標準，根據擬招聘崗位要求，通過(guò)開(kāi)具無(wú)犯罪記錄證明、征信報告等形式考察。

4、若初選人員自動(dòng)放棄或在體檢、考察等過(guò)程中不合格的，則按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例，在同崗位考試人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補1次(若考試總成績(jì)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

四、人員管理和待遇

1、體檢和考察均合格的人員，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行公示，并確認為擬聘用人員。

2、擬聘用人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行公示，公示期為3天，并公布監督電話(huà)，接受社會(huì )監督。公示期間及期滿(mǎn)后，對擬聘用人員被舉報并查有實(shí)據的，取消聘用資格，所空名額在同崗位考生中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補1次(若考試總成績(jì)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

3、公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規定程序與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動(dòng)合同，公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì )保險和公積金，并委派到長(cháng)豐縣崗集鎮城管局從事相應崗位工作。工資待遇按同崗位人員標準執行，按規定辦理五險一金。

本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應在規定時(shí)間內自行及時(shí)與原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

4、聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，并及時(shí)與我公司簽訂勞動(dòng)合同，未按時(shí)報到或到崗后因自身原因離職的，由此產(chǎn)生的崗位空缺，則按崗位空缺數1∶1的比例，依據相關(guān)程序在同崗位考核人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補(若考試總成績(jì)相同，按照前款確定初選人員方式處理)，有效期截止到2022年8月31日。

五、其他注意事項

1、體能測試費用55元/人，筆試費用45元/科，面試費用80元/人。因比例不足而被取消崗位的報考人員，可在招聘工作結束后退回所收考試費用;其他情形考試費用均不予退回。

2、考生自完成報名后，須及時(shí)關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺發(fā)布的與本次招聘有關(guān)的各項通知，因考生本人原因未能及時(shí)關(guān)注而錯過(guò)各環(huán)節的，考生自負責任。

3、本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

4、咨詢(xún)電話(huà)：

政策咨詢(xún)電話(huà)：0551-66857013(長(cháng)豐縣崗集鎮城管局)

報名平臺故障處理電話(huà)：0551-65127522;

上述政策咨詢(xún)電話(huà)、平臺故障處理電話(huà)于工作日辦公時(shí)間使用。

合肥東方英才人才有限公司

2022年3月2日

附件：公安機關(guān)人民警察體育鍛煉標準評分表.xls