2022年中國(安徽)自由貿易試驗區合肥片區管理委員會(huì )公開(kāi)招聘政府購買(mǎi)服務(wù)崗位公告

因工作發(fā)展需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘政府購買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員5人，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘政府購買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員5名，詳見(jiàn)《中國(安徽)自由貿易試驗區合肥片區管理委員會(huì )政府購買(mǎi)服務(wù)崗位職位表》(見(jiàn)附件)。

二、招聘條件

(一)招聘對象除滿(mǎn)足職位表內要求條件外，還須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、遵守國家法律法規;

2.政治立場(chǎng)堅定，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

3.自愿從事崗位相關(guān)工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神和團隊合作意識，服從組織安排;

4.年齡在35周歲以下(1986年3月28日(含)之后出生);

5.大學(xué)本科及以上文化程度;

6. 報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準，不可以憑專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)上的輔修專(zhuān)業(yè)報考。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內容有所涉及，不能認定為專(zhuān)業(yè)(教育部公布的“專(zhuān)業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外)，只能以括號以外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報考相符合的崗位;

香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門(mén)認可;國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證;上述人員同時(shí)須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。

7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

8.符合職位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

7.法律、法規規定不得參加報考的其他情形人員。

三、招聘程序

公開(kāi)招聘工作按照網(wǎng)上報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報名與資格初審

1.本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報名方式，報名網(wǎng)站為人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)，提交報名申請時(shí)間為2022年3月28日9:00至4月1日16:00。每位報考者限報1個(gè)職位，逾期不再報名。

資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確、完整。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考及聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規定嚴肅處理。

2.報考者報名后至4月2日16:00前可登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)查詢(xún)資格審查結果。通過(guò)審查的，不能改報其他職位。尚未審查或未通過(guò)審查的，可改報其他職位。

通過(guò)資格審查的報考者于4月3日12:00前通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)按規定繳納筆試費用(45元/人)。未按時(shí)繳費的，視為放棄報名。

3.報名截止后，繳費人數與職位計劃數的比例達到3:1方可開(kāi)考，未達到以上開(kāi)考比例的，取消或相應核減該職位計劃數。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒(méi)有改報其他崗位的，可在報名結束后退回所收考試費用，其他情形所繳考試費用不得退回。

4.為有效應對新型冠狀病毒肺炎疫情，全力做好疫情防控工作，保障各位報考人員的身體健康和人身安全，本次招聘筆試準考證打印等各環(huán)節時(shí)間將視疫情情況、防控工作要求另行通知，請報考人員密切關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布的相關(guān)信息?？忌蜃陨碓驅е洛e過(guò)各環(huán)節通知的，視為主動(dòng)放棄。

(二)筆試

1.筆試科目為《綜合知識》，主要涵蓋職業(yè)能力測試、政治、經(jīng)濟、法律、管理、時(shí)政、計算機基礎知識、公文及文字處理等內容，滿(mǎn)分為100分。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，不指定參考資料，并設定最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節。

2.考場(chǎng)統一設在合肥市，筆試時(shí)間和地點(diǎn)具體以準考證為準。報考者需持與報名時(shí)相同的有效身份證件和準考證參加筆試。

3.筆試結束10個(gè)工作日內，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布成績(jì)。面試人選根據職位計劃數，在同職位報名者中依筆試成績(jì)從高到低按1:3的比例確定。最后一名如有多名報考者筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試人選。不足規定比例的，按實(shí)際人數確定。

(三)資格復審

1.面試入圍人員面試前應進(jìn)行資格復審。被確定為進(jìn)入資格復審的人員，須在規定時(shí)間內攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審：

(1)本人有效居民身份證原件及復印件1份;

(2)學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書(shū)原件及復印件1份;

(3)“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)”打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》1份;

(4)本人2寸照片1張;

(5)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)打印的報名資格審查表1份;

(6)持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū);

(7)招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、工作證明、黨員身份證明等原件及復印件1份;

(8)中國人民銀行提供的個(gè)人征信報告原件1份。

2.凡出現以下任一情況，即為資格復審不合格者，取消面試資格：

(1)與報考條件不符的。

(2)不能提供規定證件材料的。

(3)不能在規定時(shí)間接受資格復審的。

出現面試人選缺額的，在規定時(shí)間內按同職位筆試成績(jì)由高分到低分順序依次等額有效遞補1次。若筆試成績(jì)相同，則一并進(jìn)入資格復審環(huán)節。

若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的書(shū)面委托書(shū)，以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件1份。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公告為準。資格復審合格的人員，現場(chǎng)繳納面試費用(80元/人)并領(lǐng)取面試通知書(shū)。

(四)面試

1.考生攜帶筆試準考證、面試通知書(shū)和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補。

2.面試主要測試報考者履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力，采取結構化面試的方法進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分(保留至小數點(diǎn)后兩位)，面試成績(jì)現場(chǎng)公布。本次面試設定最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。

(五)確定初選人員

1.面試后，筆試成績(jì)和面試成績(jì)按5:5比例合成考試總成績(jì)(筆試成績(jì)占50%，面試成績(jì)占50%，考試總成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位)。

2.根據考生的考試總成績(jì)，按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員(若考試總成績(jì)相同，按照筆試成績(jì)從高到低確定;若筆試總成績(jì)相同，則按照筆試科目中主觀(guān)題得分從高到低確定)(下同)。

3.初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公布。

(六)體檢與考察

1.初選人員在擬聘用前，須進(jìn)行體檢和考察。

2.體檢工作參照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等相關(guān)規定執行。體檢費用由報考人員自理。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)。對體檢結論有疑問(wèn)者，在接到體檢結論通知之日起3日內,可提出復檢申請(當日、當場(chǎng)復檢項目的除外)，復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準。

因孕待檢人員，應在產(chǎn)后國家規定的產(chǎn)假結束之日內向招聘單位提出補檢書(shū)面申請，逾期未申請視為自動(dòng)放棄。

3.體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶鎮?、以德為先的標準，根據擬招聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、工作經(jīng)歷及能力等。

4.若初選人員自動(dòng)放棄或在體檢、考察等過(guò)程中不合格的，則按所報考職位招聘計劃數1∶1的比例，在同職位考試人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補1次(若考試總成績(jì)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

(七)公示和辦理聘用手續

1.體檢、考察合格的人員，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公示，公示期為5天，并公布監督電話(huà)，接受社會(huì )監督。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，與第三方人事管理中介機構(合肥東方英才人才有限公司)簽訂勞動(dòng)合同，并委派到中國(安徽)自由貿易試驗區合肥片區管理委員會(huì )工作。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，取消聘用資格，所空名額在同職位考生中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補1次(若考試總成績(jì)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

2.本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應在規定時(shí)間內自行及時(shí)與原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

3.聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，并及時(shí)與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動(dòng)合同，未按時(shí)報到或到崗后因自身原因離職的，由此產(chǎn)生的職位空缺，則按職位空缺數1∶1的比例，依據相關(guān)程序在同職位考核人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補1次(若考試總成績(jì)相同，按照前款確定初選人員方式處理)。

4.試用期三個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。試用期內工資福利與正式聘用時(shí)待遇相同，比照現行政府購買(mǎi)崗位服務(wù)人員標準執行。

四、疫情防控須知

請提前申領(lǐng)“安康碼”，在“安康碼”界面下，點(diǎn)擊“通信大數據行程卡”并授權核驗個(gè)人行程。請務(wù)必在“安康碼”界面下，每日通過(guò)“點(diǎn)擊核驗”保持綠碼狀態(tài)，做好體溫測量和健康監測。具體要求另行通知。

咨詢(xún)電話(huà)：0551-65129910

考務(wù)技術(shù)電話(huà)：0551-65127522

附件：中國(安徽)自由貿易試驗區合肥片區管理委員會(huì )政府購買(mǎi)服務(wù)崗位職位表.xls

合肥東方英才人才有限公司

2022年3月24日