2022年滁州市榮譽(yù)研學(xué)管理有限公司公開(kāi)招聘民兵教練員公告

為全面落實(shí)后備力量建設“十四五”規劃有關(guān)要求，提升民兵訓用質(zhì)效，滿(mǎn)足新形勢下遂行動(dòng)員支前任務(wù)和后備力量建設需要，根據安徽省政府、省軍區《關(guān)于安徽省民兵建設“十四五”發(fā)展計劃的通知》(皖政〔2022〕17號)要求，榮譽(yù)研學(xué)擬向社會(huì )公開(kāi)招聘專(zhuān)職民兵教練員,現將有關(guān)事項明確如下：

一、招聘條件

榮譽(yù)研學(xué)專(zhuān)職民兵教練員，主要擔負全市專(zhuān)武干部、民兵干部和民兵分隊共同課目、專(zhuān)業(yè)課目的教學(xué)與訓練;協(xié)助完成應征青年役前教育訓練、學(xué)生軍訓;以及軍事機關(guān)賦予的其他工作任務(wù)。招聘對象為退役軍人，重點(diǎn)選拔具備“四會(huì )”教學(xué)能力和任教經(jīng)歷的退役軍人。

(一)基本條件

1.具備中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，身心健康，熱愛(ài)武裝工作;

3.年齡要求：35周歲以下(1987年5月1日以后出生);

4.學(xué)歷要求：高中(含)以上學(xué)歷(全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷者優(yōu)先);

5.戶(hù)籍要求：戶(hù)籍不限;

6.經(jīng)歷要求：曾在部隊服役2年以上(含)，在作戰部隊擔任副班長(cháng)以上骨干、士官參謀、黨員的優(yōu)先;

7.形象氣質(zhì)好，普通話(huà)標準;

8.其他要求：具備“四會(huì )”教學(xué)能力，能勝任組訓任教、機關(guān)業(yè)務(wù)處理等工作，可以熟練操作計算機辦公軟件，有一定公文處理能力。

(二)同等條件下優(yōu)先聘用情形(需提供相關(guān)佐證材料)

1.被軍以上單位評為“優(yōu)秀參謀”、被旅團級以上單位評為優(yōu)秀“四會(huì )”教練員;

2.參加軍以上單位參謀尖子比武、“四會(huì )”教學(xué)比武獲得通報表彰;

3.參加旅團以上單位參謀業(yè)務(wù)、“四會(huì )”教學(xué)比武、專(zhuān)業(yè)課目比武并取得優(yōu)異成績(jì);

4.具有旅團級以上單位教導機構培訓，具備“四會(huì )”教學(xué)能力和任教經(jīng)歷;

5.有自動(dòng)化站工作履歷或通信網(wǎng)絡(luò )專(zhuān)業(yè)培訓經(jīng)歷。

(三)有以下情形之一的，不得招聘為民兵專(zhuān)職教練員

1.本人或家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì )關(guān)系人在服刑或正在接受調查的;

3.曾受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博收到處罰的;

6.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或因違紀違規被辭退解聘的;

8.有較為嚴重個(gè)人不良信用記錄的;

9.其他不宜從事民兵專(zhuān)職教練員相關(guān)工作的。

二、招聘計劃

此次招聘專(zhuān)職民兵教練員共6名。

三、招聘程序

采取面向社會(huì )公開(kāi)招聘的辦法，由滁州軍分區戰備建設處會(huì )同政治工作處、保障處具體組織實(shí)施，包括個(gè)人報名、資格審查、統一考核、體格檢查、政治考核。

(一)報名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

至公告發(fā)布之日起，到2022年5月30日截止(上午8:30-11:30，下午14:30-17:30)。采取現地投送簡(jiǎn)歷及證明材料的方式進(jìn)行。

1.報名地點(diǎn)：滁州市花園西路77號。

2.聯(lián)系方式：劉林，18900505527;鮑乾宇，18955081708;馬驍，15155040111。

3.報名材料：

(1)本人身份證原件及復印件

(2)學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)證書(shū)原件及復印件

(3)本人退役證原件及復印件

(4)同等條件下優(yōu)先聘用情形的佐證材料原件及復印件(比如旅(團)以上教導隊培訓結業(yè)證書(shū)、旅(團)以上“四會(huì )”教練員證書(shū)等。各類(lèi)通報表彰材料僅提供復印件)

(5)《專(zhuān)職民兵教練員招聘報名表》(見(jiàn)附件1)

(6)近期1寸免冠彩色藍底照片3張

(二)資格審查

根據報名提交的相關(guān)資料對報考人員進(jìn)行資格初審，審查合格者確認登記并擇期通知考核事宜。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程，如報考人員隱瞞信息或提供虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。

(三)統一考核

1.組訓能力(100分)：采取“四會(huì )”教學(xué)法方式進(jìn)行3個(gè)科目示范教學(xué)，教學(xué)科目范圍：隊列訓練、單兵戰術(shù)基礎、輕武器操作、衛生與救護、偽裝與防護，考核科目自選1個(gè)(20分)，抽考2個(gè)(各40分)。

2.基礎科目(100分)：進(jìn)行3000米跑、手榴彈投擲、仰臥起坐和引體向上考核，每項各25分。

3.辦公能力(100分)：包括教案編寫(xiě)、課件制作、通知和請示擬制、利用Excel進(jìn)行簡(jiǎn)單的表格制作，每項各20分。

4.面試(100分)：主要測試應聘者思想政治素質(zhì)、組織協(xié)調和語(yǔ)言表達等能力。根據組訓能力、基礎科目、辦公能力3項考核成績(jì)之和，從高到低按招聘計劃數1:3比例確定面試對象，不足規定比例的按實(shí)際人數確定，并公布入圍面試人員名單。

面試結束后，按百分制計算，形成應聘者總成績(jì)=組訓能力×30%+基礎科目×20%+辦公能力×20%+面試×30%，若總成績(jì)相同的，以組訓能力測試成績(jì)高的排位在前，按照招聘計劃數1:2的比例確定體格檢查對象，并公布入圍體格檢查人員名單。

(五)體格檢查

體檢項目和標準參照公務(wù)員錄用標準的規定執行，報考人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，若有人員放棄或體檢不合格的，按總成績(jì)從高到低依次遞補。體檢以指定醫院結論為準(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

(六)政治考核

對體檢合格人員組織政治考核，政治考核標準參照《軍隊征集和招錄人員政治考核規定》執行。出現人員放棄或政治考核不合格的，按總成績(jì)從高到低依次遞補。

(七)公示與聘用

從體格檢查、政治考核合格人員中，按照總成績(jì)從高到低確定擬聘用人員，擬聘用人員在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的按程序辦理聘用手續，試用期3個(gè)月;對反映有影響聘用的問(wèn)題查有實(shí)據的，不予聘用;對反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否予以聘用。

報考人員在接到聘用通知后，必須在規定的時(shí)間內報到,無(wú)正當理由逾期者，取消聘用資格。

四、待遇保障

聘用人員與榮譽(yù)研學(xué)公司簽訂勞動(dòng)合同，以借用形式到滁州軍分區工作。

(一)薪酬

專(zhuān)職民兵教練員薪酬待遇參照不低于滁州市城鎮非私營(yíng)單位在崗職工年度平均工資(包括基本工資和“五險一金”兩部分)，具體面議。

(二)住宿及服裝

擔任專(zhuān)職民兵教練員期間，不分配住房。平時(shí)參與機關(guān)處理日常業(yè)務(wù)工作，安排宿舍，就餐按部隊有關(guān)規定執行;擔負訓練任務(wù)期間，同集訓隊居住，統一保障伙食。同時(shí)，根據工作需要發(fā)放服裝。

(三)休假

帶薪年休假按照《職工帶薪年休假條例》規定執行。

五、其它

(一)招聘工作嚴格落實(shí)疫情防控措施，具體按照滁州市疫情防控指揮部最新發(fā)布的疫情防控要求。

(二)招聘期間，請保持通訊暢通，及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果由考生自行承擔。

(三)報考人員凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。

(四)自正式聘用日起每半年組織一次日常表現及業(yè)務(wù)達標考核，采取優(yōu)勝劣汰的方式，連續兩次考核不合格者予以辭退，年度考核合格后續簽年度聘用合同。

(五)本公告由榮譽(yù)研學(xué)公司和滁州軍分區戰備建設處負責解釋。

附件1：專(zhuān)職民兵教練員招聘報名表

附件2：疫情防控個(gè)人健康承諾書(shū)