2022年阜陽(yáng)潁上縣慎泰城市建設投資有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員公告

潁上縣慎泰城市建設投資有限公司成立于2006年2月24日，由潁上縣慎祥實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司、阜陽(yáng)市建設投資控股集團有限公司共同出資組建的國有公司，注冊資本(人民幣)83000萬(wàn)元。公司經(jīng)營(yíng)范圍：從事政府性項目的資金籌集與投資;投資經(jīng)營(yíng)與市政相關(guān)的土地開(kāi)發(fā);水利建設、教育基礎設施建設、棚戶(hù)區改造、農村道路建設、城市基礎設施建設、房屋租賃及法律、法規許可的其他業(yè)務(wù)。

近年來(lái)，潁上縣慎泰城市建設投資有限公司作為潁上縣重要的政府性融資平臺，積極協(xié)調融資項目，研究政策性銀行融資政策，加快落實(shí)項目，切實(shí)發(fā)揮投融資功能，服務(wù)全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。

現根據工作需要面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。具體招聘事項公告如下：

一、招聘原則

1.堅持公平、公開(kāi)、公正。

2.堅持考試、考察相結合，擇優(yōu)錄用。

二、招聘條件及崗位

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。身體健康，五官端正，體能、心理素質(zhì)好，具有較強的事業(yè)心和責任心，具備良好的職業(yè)道德。

2.具備國家承認的全日制統招大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下(1986年7月13日以后出生)，其他年齡以此類(lèi)推，專(zhuān)業(yè)對口。

3.具體要求及崗位見(jiàn)附件。

4.下列人員不得報考：

(1)現役軍人。

(2)經(jīng)黨委、政府相關(guān)部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T。

(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

(4)法律規定不得參加報考的其他情形人員。

(5)不符合招聘崗位條件要求的人員。

三、招聘程序

招聘程序為：發(fā)布公告、網(wǎng)上報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、確定擬考察人選、考察與體檢、公示錄用等步驟。

117-122崗位僅采用面試的方式進(jìn)行，其他崗位實(shí)行筆試和面試相結合的辦法進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報名與資格初審

1.考生登錄網(wǎng)上報名平臺(http://ahexam.cn)報名，每人限報一個(gè)崗位。統一報名時(shí)間為2022年7月13日9:00至2022年7月21日16:00，逾期不再接受報名。考生所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。

2.考生必須于個(gè)人報名24小時(shí)后至2022年7月22日16：00前登錄網(wǎng)上報名平臺查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

3.報名考試的人員通過(guò)資格初審后根據報考崗位至7月24日16:00前通過(guò)網(wǎng)上報名平臺按規定繳納筆試費用，逾期視為自動(dòng)放棄報考。

4.需要筆試的所聘職位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3∶1方可開(kāi)考。不需要筆試的所聘職位資格審查通過(guò)人數與招聘計劃數的比例達到3∶1方可開(kāi)考，未達到以上開(kāi)考比例的，相應延長(cháng)報名時(shí)間或核減、取消該招聘崗位。

5.報考崗位被取消的繳費成功人員，可于2022年7月25日9:00-12:00改報其他符合條件的崗位。沒(méi)有改報的報考人員，將不再參加考試;報考崗位被取消的審核通過(guò)人員沒(méi)有符合改報條件的崗位，將在筆試成績(jì)公示后退回其所繳納的報名費。

6.完成網(wǎng)上繳費后，可于2022年7月28日至7月29日從網(wǎng)上報名服務(wù)平臺(http://ahexam.cn)自行下載并打印筆試準考證。

(二)筆試(地點(diǎn)：合肥)

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試科目詳見(jiàn)附件?！豆仓R》滿(mǎn)分100分，內容為政治、經(jīng)濟、法律、人文、科技、管理、國情省情縣情、行政能力測試、禮儀、職業(yè)道德等方面知識?！秾?zhuān)業(yè)知識》主要為所報崗位應知應會(huì )專(zhuān)業(yè)知識，滿(mǎn)分100分，《公共知識》和《專(zhuān)業(yè)知識》按5:5的權重比例合成筆試成績(jì)?？倻y試時(shí)間150分鐘。

本次考試，不統一指定教材和復習資料。

2.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準考證記載為準。將視新冠肺炎疫情防控情況，如果需要調整筆試時(shí)間，另行公告通知。

3.筆試結束后7個(gè)工作日內在合肥源動(dòng)力官網(wǎng)(www.ydlhr.net)公布筆試成績(jì)。依據筆試成績(jì)，從高分到低分按1:3比例確定面試人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為入圍面試人選。

(三)資格復審(地點(diǎn)：合肥)

入圍面試人員在面試前進(jìn)行資格復審。資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以合肥源動(dòng)力官網(wǎng)(www.ydlhr.net)官網(wǎng)公告為準。

被確定進(jìn)入資格復審環(huán)節的人員，須在規定時(shí)間內攜帶本人有效身份證原件及復印件、學(xué)歷證書(shū)原件及復印件、相應的資格證書(shū)和職稱(chēng)證書(shū)原件及復印件、網(wǎng)上報名資格審查表、教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、社保繳納明細及招聘崗位規定要求的其它材料和相關(guān)證書(shū)(證件)原件及復印件，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審。

持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)。

若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向被委托人提供書(shū)面委托書(shū)。被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復印件和考生資格復審所需要的證件原件及復印件。

凡出現以下任一情況：與報考條件不符的、不能提供規定證件材料的、不能在規定時(shí)間接受資格復審的，即為資格復審不合格，不予發(fā)放面試通知書(shū)。

資格復審后，面試人數出現空額的，按筆試成績(jì)從高分到低分等額遞補一次。資格復審通過(guò)者，當場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)。

(四)面試(地點(diǎn)：合肥)

1.考生攜帶面試通知書(shū)和本人有效身份證件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補。

2.面試成績(jì)當場(chǎng)公布，若某一崗位面試人員形不成競爭，其面試成績(jì)須達到70分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節，方可進(jìn)入體檢、考察程序。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。

(五)綜合成績(jì)

招聘職位101-116、123-132綜合成績(jì)?yōu)楣P試成績(jì)與面試成績(jì)按5∶5比例合成。筆試、面試及綜合成績(jì)均保留至小數點(diǎn)后兩位。

招聘職位117-122綜合成績(jì)即為考生的面試成績(jì)。

(六)確定考察、體檢人員

1.面試后，按所報招聘崗位計劃數1:2的比例(綜合成績(jì)由高到低)確定考察人選。入圍考察人員，若綜合成績(jì)并列，以筆試成績(jì)高低取舍。招考單位組織考察后，從中擇優(yōu)聘用，按所報招聘崗位計劃數1:1的比例(綜合成績(jì)由高到低)確定體檢人選。

2.考察工作按照德才兼備、以德為先的標準，根據擬招聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。

3.體檢工作參照原人事部、衛生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及人力資源和社會(huì )保障部、衛生部《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規定組織實(shí)施。體檢費由考生自理。

4.如擬聘用對象自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格的，在同崗位考生中按綜合成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現綜合成績(jì)并列的，以筆試成績(jì)決定取舍)。

(七)公示和聘用 

體檢、考察均合格的人員，在合肥源動(dòng)力官網(wǎng)(www.ydlhr.net)官網(wǎng)公示3天，對反映有問(wèn)題并查有實(shí)據影響錄用的，報經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準，取消錄用資格。

四、聘用手續及待遇

1.公示期滿(mǎn)后，公示無(wú)異議即由招聘單位辦理聘用手續。

2.待遇：為聘用人員繳納企業(yè)保險和住房公積金等，聘用人員工資待遇為4000元/月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，簽訂正式聘用合同，實(shí)行績(jì)效薪酬制度，工資待遇隨工作年限及職級情況增長(cháng)。舜泰、慎利、興慎公司人員工資參照舜泰公司相關(guān)崗位工資標準，鄉投公司人員工資參照鄉投公司相關(guān)崗位工資標準。

3.人員管理：此次公開(kāi)招聘人員實(shí)行合同聘用制管理。

4.建立考生備選庫。本次招聘對已參加考試的考生進(jìn)行備選登記。如崗位出缺，用人單位可根據需要報經(jīng)主管部門(mén)同意依次遞補，遞補有效期自首次發(fā)布招聘公告之日起計，設置為一年。

五、其他

1.應聘人員對提交材料的真實(shí)性負責。

2.報名資料恕不退還，本公司承諾對應聘人員所提供的所有信息保密。

3.招聘單位有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

4.應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假，違者取消應聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

5.本次招聘僅收取參加筆試的人員筆試費90元/人。

6.咨詢(xún)電話(huà)：0558-3900690

鄉投公司電話(huà)：15156533627

報名系統技術(shù)電話(huà)：0551-62891910

附件：潁上縣慎泰城市建設投資有限公司招聘崗位計劃表.xlsx

潁上縣慎泰城市建設投資有限公司

2022年7月13日