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因工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司安慶分公司現招聘政務(wù)熱線(xiàn)話(huà)務(wù)員,現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及數量
政務(wù)熱線(xiàn)話(huà)務(wù)員:10名
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)35周歲及以下;
(三)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
(四)熟練應用辦公軟件,口頭表達能力強,具有較強的文字歸納,分析判斷總結能力;
(五)具備良好的人際溝通交往能力和組織協(xié)調能力;
(六)人品正直,為人踏實(shí)、勤懇,工作細致、嚴謹,有責任心、敬業(yè)心。
四、招聘程序
按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、確定擬聘人員、公示、簽訂勞動(dòng)合同等步驟依次進(jìn)行。
(一)報名及資格初審
1、報名方式:報考者在規定時(shí)間內,本人身份證、戶(hù)口本首頁(yè)、本人頁(yè)、戶(hù)主頁(yè)、學(xué)歷證明相關(guān)證件及其他材料(相關(guān)工作經(jīng)歷證明、獲得的榮譽(yù))等材料掃描成PDF格式;發(fā)送到指定郵箱:
wxrlchenying@qq.com,郵件請以“報考崗位+姓名+聯(lián)系電話(huà)”命名。報名人員應保證所提供資料的真實(shí)性。報名材料不退回,介意者勿投。
2、報名時(shí)間為即日起日至 2022年12月31日 17:00截止,逾期不再接受報名。
(二)面試
1、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行短信通知。
2、面試主要考察考生的基本素養、邏輯思維、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達能力、現場(chǎng)應變能力等。
(三)錄用手續辦理
面試通過(guò)人員進(jìn)入辦理入職環(huán)節。辦理入職手續由安徽皖信人力資源管理有限公司安慶分公司安排組織。具體時(shí)間另行通知,請考生保持手機暢通,因個(gè)人原因未接到相關(guān)通知或電話(huà)導致未按時(shí)參加的后果自負。
五、聘用管理
(一)按招聘流程及體檢程序合格后,即與安徽皖信人力資源管理有限公司安慶分公司簽訂勞動(dòng)合同。
(二)試用期2個(gè)月,考核轉正后綜合月收入3500元左右(含單位社保、公積金和三節福利等);
(三)五險一金,三節福利、每年組織開(kāi)展團隊活動(dòng)及各種文化活動(dòng)等;
(四)提供各種生活設施,如微波爐、冰柜等,設有休息區、閱讀區、茶吧等;
(五)提供優(yōu)質(zhì)良好的晉升空間;
六、其他
聯(lián)系人:陳女士
聯(lián)系電話(huà):17755667331(微信同號)如需咨詢(xún)崗位問(wèn)題請加聯(lián)系人微信。
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