2023年黃山市黃山區高中階段學(xué)校引進(jìn)人才公告

為加強教育人才隊伍建設，滿(mǎn)足我區教育緊缺人才需求，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)研究決定，黃山區高中階段學(xué)校面向部分高校畢業(yè)生和優(yōu)秀教師開(kāi)展引進(jìn)人才工作，現將有關(guān)事項公告如下。

一、引進(jìn)原則

堅持公開(kāi)公平、考試考察、競爭擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)計劃

本次引進(jìn)人才計劃共8名，具體崗位情況見(jiàn)附件。

三、引進(jìn)對象

(一)高校畢業(yè)生

1.教育部6所直屬師范大學(xué)公費師范生;

2.教育部第二輪“雙一流”建設高校全日制本科(學(xué)士)及以上畢業(yè)生;

3.全日制師范大學(xué)一本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生(不含專(zhuān)升本、獨立學(xué)院畢業(yè)生及定向、委培生);

4.全日制普通高校畢業(yè)的碩士研究生及以上畢業(yè)生。

(二)優(yōu)秀教師

引進(jìn)對象具備教育教學(xué)工作經(jīng)驗且符合下列情形之一：

1.正高級教師、省特級教師等拔尖教育人才;

2.市級及以上名師、學(xué)科帶頭人、學(xué)科骨干教師、教壇新星;區縣級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才或區縣級及以上政府特殊津貼人才;

3.市級優(yōu)質(zhì)課(現場(chǎng)賽)一等獎及省級優(yōu)質(zhì)課(現場(chǎng)賽)二等獎以上獲得者;或中職校技能大賽教學(xué)能力比賽市二等獎或省三等獎以上獲得者。

四、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德;

3.具有崗位要求的教師資格證書(shū)(含可在2023年8月31日前取得教師資格證書(shū)或證書(shū)編號的人員);

4.高校畢業(yè)生本科年齡25歲(含)以下，碩士研究生及以上年齡35歲(含)以下;優(yōu)秀教師年齡40歲(含)以下，正高級教師、特級教師等年齡可放寬至45歲;

5.身心健康，能適應崗位要求;

6.符合崗位所需的其他資格條件。

其中涉及“年齡條件”的，如“25歲以下”為“1997年3月6日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

對未能在2023年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

五、引進(jìn)人才方式

采取“試講(無(wú)生上課)加答辯、體檢、考察”方式進(jìn)行。試講主要考察應聘人員的教育教學(xué)水平、綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。

六、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布引進(jìn)公告

引進(jìn)人才公告于2月24日起在黃山市黃山區人民政府網(wǎng)站(https://www.hsq.gov.cn/dwzw/tztg/index.html)、黃山區先鋒網(wǎng)(http://www.xfwhs.gov.cn/)等網(wǎng)站發(fā)布。此次引進(jìn)人才后續相關(guān)考務(wù)信息均在黃山區人民政府網(wǎng)教育領(lǐng)域版塊(https://www.hsq.gov.cn/dwzw/ztzl/ztzl/mslyfw/jyly/index.html)公開(kāi)發(fā)布，敬請廣大考生關(guān)注。

(二)現場(chǎng)報名、資格審查

1.報名方式：采用現場(chǎng)報名方式，分面向社會(huì )報名和赴省內部分高?，F場(chǎng)報名2塊進(jìn)行：

第一塊為面向社會(huì )報名。

報名時(shí)間：2023年3月6日—3月10日共5天(上午8：00—12：00，下午2:30—5:30);

報名地點(diǎn)：黃山區教育局人事股黃山區太平西路63號(區教育局樓四樓)，聯(lián)系電話(huà)：0559-8530277。

第二塊為赴省內部分高?，F場(chǎng)報名。

報名時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系方式如下：

黃山一中(崗位代碼：2023001-2023005 )

報名時(shí)間：2023年3月3日(周五)

報名地點(diǎn)： 安徽師范大學(xué)大學(xué)生活動(dòng)中心三樓創(chuàng )模一教室

聯(lián)系人：胡埒發(fā)(18955917836)

請報考人員根據時(shí)間地點(diǎn)及時(shí)到報名點(diǎn)報名。

2.注意事項

(1)每位報考人員限報一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加專(zhuān)業(yè)測試。報考人員須如實(shí)提供《2023年度黃山區高中階段學(xué)校人才引進(jìn)報名表》(登錄公告網(wǎng)頁(yè)下載自行填寫(xiě))、有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教師資格證書(shū)(中小學(xué)教師資格考試合格證明或按期取得教師資格證書(shū)承諾書(shū))及相關(guān)材料原件及復印件、近期1寸免冠同底照片3張。其中，全日制應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的，須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證原件及復印件。(報考者所提供的相關(guān)資料不真實(shí)，將取消聘用資格)。

(2)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明，在編公務(wù)員(含參公)須提供公務(wù)員主管部門(mén)同意報考的證明。

(3)為確保新引進(jìn)人員質(zhì)量，確認報考人數與引進(jìn)計劃數的比例達不到2:1的，取消該崗位引進(jìn)計劃數。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。

如同一崗位報考人員超過(guò)20人的，則按先筆試后專(zhuān)業(yè)測試的方式進(jìn)行(筆試時(shí)間地點(diǎn)另行公告)，按筆試成績(jì)取前20名進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試(筆試成績(jì)不計入最終成績(jì)，筆試成績(jì)并列第20名的一同進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試環(huán)節)。其中，博士研究生和優(yōu)秀教師直接進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試環(huán)節(不占用專(zhuān)業(yè)測試名額)。

資格審查由區教育局會(huì )同區人才辦及用人單位進(jìn)行。

(三)專(zhuān)業(yè)測試

專(zhuān)業(yè)測試主要考察教育教學(xué)水平、綜合素質(zhì)能力等，采取試講(無(wú)生上課)加答辯形式進(jìn)行。

專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)總分為100分，成績(jì)計算均保留小數點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入。專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)當場(chǎng)向考生公布。設定成績(jì)最低分數線(xiàn)為70分，達不到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。同一崗位測試成績(jì)相同進(jìn)行加試，加試內容另行通知。

專(zhuān)業(yè)測試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

本次引進(jìn)人才不收取專(zhuān)業(yè)測試考試費用。

(四)體檢與考察

專(zhuān)業(yè)測試結束后，根據招聘計劃數和報考人員專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、崗位匹配、誠信記錄等方面的情況以及學(xué)習和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

(五)公示聘用

黃山區教育局綜合專(zhuān)業(yè)測試、體檢、考察等情況，確定引進(jìn)人才名單，在黃山市黃山區人民政府網(wǎng)站公示。公示期滿(mǎn)，經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，按照規定程序辦理核準報批相關(guān)手續。

引進(jìn)人才實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理(事業(yè)編制)，并與用人單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限5年，試用期按照事業(yè)單位有關(guān)規定執行。

七、優(yōu)惠待遇

引進(jìn)人才除實(shí)行國家統一規定的事業(yè)單位人事管理、工資福利制度外，如符合市、區相關(guān)人才引育獎勵激勵條件的，享受相對應優(yōu)惠政策。簽訂聘用合同的引進(jìn)人員在我區工作一年以上，配偶是黨政機關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位在編在崗工作人員符合條件的可以按規定程序隨調。適齡未成年子女入學(xué)(學(xué)前及義務(wù)教育階段)，由區教育局安排就近入學(xué)。

八、有關(guān)事宜

本《公告》由區教育局會(huì )同區人才辦負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0559--8500603(區人才辦);

0559--8530277(區教育局人事股);

監督舉報電話(huà):0559-8500263(黃山區紀委監委第一派駐紀檢監察組)

上述咨詢(xún)和監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

中共黃山區委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

黃山區教育局

2023年2月24日

附件1.2023年度黃山區高中階段學(xué)校引進(jìn)人才崗位表.xlsx

附件2.報名表.doc

附件3.各學(xué)科層次專(zhuān)業(yè)參考目錄(1).rar