2023年銅陵高新發(fā)展投資有限公司部分崗位招聘公告

銅陵高新發(fā)展投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“高新投公司”)成立于2019年，是銅陵獅子山國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管理委員會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“高新區管委會(huì )”)下屬?lài)衅髽I(yè)，承擔銅陵獅子山國家高新區內招商引資、融資開(kāi)發(fā)、項目管理、政府公共基礎設施建設、市場(chǎng)化服務(wù)和土地預儲備運營(yíng)等功能。在新一輪“管委會(huì )+公司”改革下，為充分發(fā)揮高新投公司市場(chǎng)主體作用，促進(jìn)獅子山高新區高質(zhì)量發(fā)展，不斷深化改革，實(shí)行集團化發(fā)展戰略?，F因高新投公司戰略規劃及發(fā)展需要，經(jīng)研究，就高新投公司及其下屬子公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘正式員工6名，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

本著(zhù)公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過(guò)公開(kāi)招聘的方式擇優(yōu)錄取，重點(diǎn)吸納德才兼備的人才。

二、招聘崗位

具體招聘崗位及要求見(jiàn)附件1。

三、報名資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權利;

(二)具備履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識和能力，職業(yè)素養優(yōu)良，品德良好，執行能力、創(chuàng )新能力較強;

(三)具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責的身體條件;

(四)具有國家承認的學(xué)歷、崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能和工作年限條件，以及崗位所需其他條件;

(五)職位表中的 “45周歲及以下”為“1978年4月21日以后出生”，“40周歲及以下”為“1983年4月21日以后出生”，“35周歲及以下”為“1988年4月21日以后出生”。

有下列情形之一者，不得報考：

(一)受過(guò)刑事處罰的;

(二)被開(kāi)除公職的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(三)受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

(四)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(六)不符合招聘崗位條件要求的人員。

四、招聘程序

招聘方式實(shí)行考試與考察相結合的辦法，按照發(fā)布公告、報名、資格初審、考試、考察、體檢、公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com)上發(fā)布公告。后續相關(guān)事項請考生及時(shí)查閱銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站公示公告欄，因個(gè)人原因造成無(wú)法參加考試的，視為放棄。

(二)報名及資格初審

1.報名方式：網(wǎng)上報名

報名考生請登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com)進(jìn)行會(huì )員注冊報名，注冊時(shí)請根據本人實(shí)際情況填寫(xiě)相關(guān)信息并在報名表上粘貼本人一寸近期免冠彩色證件照。報名時(shí)請提供：①符合報名條件的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資質(zhì)證書(shū)、有效居民身份證件正反面等;②填寫(xiě)《報名登記表》(見(jiàn)附件2)，在報名頁(yè)面下載報名模板后，將上述材料一并粘貼于模板內上傳。

2.報名時(shí)間：即日起至2023年4月27日17:00，報名咨詢(xún)電話(huà)：0562-6825069 銅陵高新發(fā)展投資有限公司 0562-2861600 0562-2122036 利業(yè)中心，咨詢(xún)時(shí)間：周一至周五(節假日除外)8:30—12:00，14:30—17:30。

報考人員請在規定的時(shí)間登錄利業(yè)中心網(wǎng)站報名，在報名時(shí)間內未按公告規定要求提交有關(guān)材料或規定時(shí)間內提交報名材料不齊全的，視為放棄報名。請考生在報名期內隨時(shí)登錄利業(yè)中心網(wǎng)站，查閱報名進(jìn)程。

3.報考人數與崗位招聘計劃數的比例達到3:1方可開(kāi)考。未達到開(kāi)考比例的，該崗位招聘計劃取消。

考生可在4月28日16點(diǎn)前，改報其他符合條件的崗位。

報名人數與各崗位招聘人數不足15:1時(shí)，直接面試;超過(guò)15:1(含15:1)時(shí)將增加筆試測試。

4.通過(guò)審核后，請關(guān)注網(wǎng)站公告并及時(shí)打印準考證。逾時(shí)未打印準考證視為自動(dòng)放棄。

5.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

(三)考試

1.筆試

筆試內容為報考崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，滿(mǎn)分100分。

筆試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定最低控制合格分數線(xiàn)。筆試成績(jì)須達到50分及以上的考生方可進(jìn)入面試環(huán)節。

2.面試

面試主要考察從事本崗位工作應具有的綜合素質(zhì)、工作能力。面試采取結構化形式進(jìn)行，面試成績(jì)滿(mǎn)分100分。

①如進(jìn)行筆試，按照筆試成績(jì)與招聘崗位3:1的比例由高到低順序確定進(jìn)入面試人員。最后一名筆試成績(jì)相同者，一并進(jìn)入面試。

進(jìn)入面試環(huán)節人員需領(lǐng)取面試通知書(shū)，領(lǐng)取面試通知書(shū)人員在公布筆試成績(jì)時(shí)同時(shí)公布。領(lǐng)取通知書(shū)時(shí)間、地點(diǎn)請關(guān)注銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站，請考生自行查閱。

對未在規定時(shí)間內領(lǐng)取面試通知書(shū)造成面試對象缺額的，視為自動(dòng)放棄，按筆試成績(jì)從高到低依次等額遞補一次，如筆試成績(jì)相同，一并進(jìn)入面試環(huán)節。

實(shí)際參加面試人員數如等于崗位招聘計劃數，不能形成競爭的，考生面試成績(jì)須達到75分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

所有考生面試成績(jì)均低于70分的，該崗位招聘計劃取消。

②如只進(jìn)行面試，考生面試成績(jì)須達到75分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節;所有考生面試成績(jì)低于75分的，該崗位招聘計劃取消。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

①如進(jìn)行筆試，按筆試成績(jì)、面試成績(jì)4:6合成總成績(jì)，依總成績(jì)由高到低按2:1比例確定考察人員，如總成績(jì)相同，一并確定為考察人選;

②如直接進(jìn)行面試，依面試成績(jì)由高到低按2:1比例確定考察人員，如面試成績(jì)相同，一并確定為考察人選;

③對各種原因造成考察對象缺額的，按面試成績(jì)從高到低依次等額遞補一次;

④考察標準和方法參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)等要求執行,并針對考生的行業(yè)能力進(jìn)行綜合考察。

行業(yè)能力考察重點(diǎn)核查應試者的相關(guān)行業(yè)資格、相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗年限、相關(guān)行業(yè)業(yè)績(jì)、學(xué)歷、無(wú)犯罪記錄證明等證明。

進(jìn)入考察環(huán)節的考生需提供原單位蓋章的工作證明，作為相關(guān)工作經(jīng)驗及中層任職經(jīng)歷佐證?？疾旌细袢藛T進(jìn)入體檢環(huán)節。

考察過(guò)程中發(fā)現應試者的相關(guān)行業(yè)證明材料有弄虛作假的，直接取消考察資格。

考察時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢

1.人選確定：根據考察結果等額確定體檢人選。

2.體檢：體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定執行。體檢在二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行。

(六)公示與聘用

1.公示：體檢結束，對擬聘用的人員在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站公示，公示期為3個(gè)工作日。

2.聘用：公示無(wú)異議后，按有關(guān)規定前往銅陵高新發(fā)展投資有限公司辦理正式員工入職手續，簽訂勞動(dòng)合同。對與實(shí)際情況不符的，不予簽訂勞動(dòng)合同。202303、202305崗位試用期為3個(gè)月，其他崗位試用期2個(gè)月，試用期內不合格者、經(jīng)考核認為不勝任本崗位等其他不符合錄用條件的解除勞動(dòng)合同。

如出現應聘人體檢、考察、試用期不合格情況，則按總成績(jì)高低順序確定遞補人員，如總成績(jì)相同，按面試成績(jì)高低順序確定遞補人員。

(七)紀律

對違反考試、考察、體檢、聘用等工作紀律的考生和工作人員，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)，相關(guān)部門(mén)將按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

五、咨詢(xún)與監督

咨詢(xún)電話(huà)：0562-6825069(銅陵高新發(fā)展投資有限公司)

監督舉報電話(huà)：0562-6822910(獅子山高新區黨群工作部)

六、其他事項

(一)我公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止崗位招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權;

(二)薪酬待遇按公司正式員工工資待遇標準實(shí)施，各項社會(huì )統籌和保險按國家法律法規執行。

(三)本次公開(kāi)招聘考試工作，委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心組織實(shí)施。

銅陵高新發(fā)展投資有限公司

2023年4月21日

附件1銅陵高新發(fā)展投資有限公司2023年度招聘崗位及職責表

附件2銅陵高新發(fā)展投資有限公司2023年度部分崗位招聘報名表