2020年池州東至縣融媒體中心公開(kāi)招聘播音主持人公告

2020年?yáng)|至縣融媒體中心使用事業(yè)編制面向社會(huì )公開(kāi)招聘播音主持人2名。根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規定和要求，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;

(二)堅持考試考察，擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統一組織，分工負責。

二、招聘計劃

招聘計劃(崗位)等信息于2020年8月20日起同時(shí)在池州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/home)、池州市人事考試培訓網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、東至縣人民政府網(wǎng)站(http://www.dongzhi.gov.cn/)等相關(guān)媒體上統一發(fā)布。

三、招聘對象及條件

招聘對象主要為國家承認學(xué)歷的應、歷屆專(zhuān)科及以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需專(zhuān)業(yè)技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)報名及資格審查

本次招聘考試報名采用現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

報名時(shí)間：2020年8月31日至9月4日，上午8:30:-11:30，下午2:30-5:00。逾期不再受理。

報名地點(diǎn)：東至縣文化中心大樓四樓西側416室(聯(lián)系電話(huà)：0566-7011246 ，聯(lián)系人：程娜 )。

報考人員報名前，應通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》(附件1)，落實(shí)考試期間疫情防控相關(guān)要求，填寫(xiě)《東至縣融媒體中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘播音主持人報名資格審查表》(附件2)。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。報名人員應同時(shí)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、普通話(huà)二級甲等及以上等級證書(shū)原件、復印件等材料及近期兩寸正面免冠同底照片2張。其中：

1、全日制2020年應屆畢業(yè)生，須提供省級教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中，未取得畢業(yè)證書(shū)的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人書(shū)面承諾等材料。至2020年12月31日仍不能提供學(xué)歷證書(shū)原件的，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

2、已修完教學(xué)計劃規定全部課程、各科成績(jì)合格、2020年8月31日前畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，須提供學(xué)?；蚴?、市負責自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2020年8月31日前畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規定全部課程，各科成績(jì)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人書(shū)面承諾等材料。至2020年12月31日仍不能提供學(xué)歷證書(shū)原件的，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

3、已取得普通話(huà)二級甲等及以上資格但暫未發(fā)放普通話(huà)二級甲等及以上等級證書(shū)的，須提供教育主管部門(mén)或申辦機構出具的取得普通話(huà)二級甲等及以上資格的相關(guān)證明(須加蓋公章)，簽署“誠信承諾書(shū)”，承諾2020年12月31日前提交普通話(huà)二級甲等及以上等級證書(shū)的原件到東至縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理股(地址：東至縣西湖路濱河園6號樓，聯(lián)系電話(huà)：0566-5292981)。逾期不能提供的，取消其擬聘資格。

4、機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明。

以上材料均需復印件。

資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程，由東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消考試、聘用等資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予處理。

為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，資格審查合格人數與崗位招聘計劃數的比例不低于3:1。不足規定開(kāi)考比例的，取消或核減崗位招聘計劃。

資格審查合格的報名人員由東至縣融媒體中心通知領(lǐng)取準考證。

(二)考試

此次考試采取面試、綜合知識測試相結合的方式進(jìn)行。

1、面試

面試內容包括(1)自我介紹;(2)即興完成一件話(huà)題新聞作品;(3)試鏡(主要測試應試者出鏡形象氣質(zhì));(4)現場(chǎng)問(wèn)答(主要測試應試者應變駕馭能力)。

面試滿(mǎn)分100分，其中自我介紹10分、即興完成一件話(huà)題新聞作品20分、試鏡40分、現場(chǎng)問(wèn)答30分。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定面試成績(jì)最低控制合格分數線(xiàn)為60分。低于60分的，不得進(jìn)入綜合知識測試環(huán)節。根據崗位招聘計劃數和應聘人員面試成績(jì)從高到低順序，在達線(xiàn)人員中，按照1：3比例確定參加綜合知識測試人選，最后一名如有數名考生面試成績(jì)相同的，則一并進(jìn)入綜合知識測試。

2、綜合知識測試

綜合知識測試內容：時(shí)事政治、新聞基礎知識、新聞寫(xiě)作等，滿(mǎn)分為120分。

綜合知識測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定綜合知識測試最低控制合格分數線(xiàn)60分。綜合知識測試成績(jì)達到60分的，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

3、成績(jì)合成

考生最終成績(jì)按面試成績(jì)×0.6+綜合知識測試成績(jì)÷1.2×0.4計算，合成后保留2位小數，小數點(diǎn)第三位四舍五入。

(三)體檢考察

根據應試人員最終成績(jì)，從高分到低分，按招聘崗位計劃1:1比例確定體檢對象，考生如最終成績(jì)相同的，以面試成績(jì)高者優(yōu)先，如面試成績(jì)再相同，則一并進(jìn)入體檢、考察程序，由招聘單位及其主管部門(mén)全面衡量擇優(yōu)聘用。以下環(huán)節如出現成績(jì)相同情形，依此處理。

體檢由東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組組織實(shí)施，在二級甲等以上綜合醫院進(jìn)行。體檢費用由考生自理。

體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。

對體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝恢鞴懿块T(mén)組織實(shí)施?？疾靸热葜饕☉刚叩乃枷胝伪憩F、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在應試人員中按最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

(四)公示與聘用

根據考察結果確定擬聘人員并公示，公示期為7天。

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。對違反公開(kāi)招聘規定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學(xué)歷等證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據有關(guān)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、紀律

招聘工作接受紀檢監察機關(guān)和社會(huì )各界的監督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

六、其他事宜

(一)考務(wù)安排、考試成績(jì)、體檢考察、報批聘用等有關(guān)信息均在東至縣政府網(wǎng)陸續公布。

(二)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，招聘主管機關(guān)等有關(guān)部門(mén)、招聘單位及其主管部門(mén)不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

(三)本公告由東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。未盡事宜按照《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》執行。

咨詢(xún)電話(huà)： 東至縣融媒體中心 0566-7011246

監督電話(huà)： 東至縣紀委監委 0566-7026613

上述咨詢(xún)和監督電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

附件：

1、考試期間疫情防控須知

2、東至縣融媒體中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘播音主持人報名資格審查表

東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組

2020年8月20日