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        2023年阜陽(yáng)市潁州區教育系統公開(kāi)引進(jìn)優(yōu)秀教師公告

        2023-08-19 23:32:25閱讀()阜陽(yáng)市潁州區人民政府
        推薦題庫

        為進(jìn)一步加強潁州區教師隊伍建設,優(yōu)化教師隊伍結構,實(shí)施“教育強區”戰略,辦人民滿(mǎn)意的教育,現就2023年度潁州區教育系統公開(kāi)引進(jìn)優(yōu)秀教師工作公告如下:

        一、引進(jìn)原則

        公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)。

        二、引進(jìn)計劃

        2023年度潁州區教育系統計劃公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師85名,具體崗位見(jiàn)《2023年度潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師崗位分配表》(附件1)。

        三、引進(jìn)條件

        (一)基礎條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.思想政治素質(zhì)好,擁護黨的路線(xiàn)方針政策,遵紀守法,品行端正;

        3.身體健康,具有良好的心理素質(zhì);

        4.具有相應的教師資格證書(shū),包括已具備教師資格認定條件且在2023年7月底前取得教師資格證書(shū)人員(具備小學(xué)全科教師資格證考生可報名小學(xué)崗位,其中報考小學(xué)語(yǔ)文需具有二級甲等普通話(huà)證書(shū));

        5.具有本科及以上學(xué)歷;

        6.符合引進(jìn)區外優(yōu)秀教師其他要求。

        (二)有下列情形之一的,不得引進(jìn):

        1.不符合引進(jìn)基礎崗位條件要求的人員;

        2.有關(guān)高校的獨立學(xué)院畢業(yè)生、委托培養、在職培養和定向培養的高校畢業(yè)生;

        3.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

        4.現役軍人;

        5.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        7.按照國家、省有關(guān)規定,尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

        8.有違反教師職業(yè)道德行為的;道德方面存在嚴重過(guò)錯,在社會(huì )造成不良影響的;

        9.患有精神疾病和有不適宜從事教學(xué)的既往病史,以及因為身體其他原因不能完成正常教學(xué)任務(wù)的;

        10.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

        11.潁州區在編在崗教師;

        12.其他不宜引進(jìn)的。

        四、引進(jìn)類(lèi)別

        報考人員需為潁州區外在編在職的中小學(xué)教師,年齡在40周歲以下(1982年8月1日后出生,其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推),正高級教師、特級教師年齡50周歲以下,2020—2022年度考核合格及以上等次(因為參加工作時(shí)間造成其中一個(gè)年度考核為“不定等次”視同為該年度考核合格),且符合下列條件之一:

        1.省級教壇新星、正高級教師、特級教師;

        2.中小學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比市級(地級市)二等獎及以上;

        3.地級市名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師;

        4.阜陽(yáng)市專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才;

        5.“雙一流”院校畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷潁州區外在編在崗中小學(xué)教師。

        注:正高級教師一經(jīng)引進(jìn),如果其配偶是在編在崗教師,可隨同調入我區與其配偶所在學(xué)校地域對等的缺編學(xué)校任教。

        五、引進(jìn)程序

        (一)發(fā)布公告

        由潁州區教師招聘工作領(lǐng)導小組統一在阜陽(yáng)市潁州區人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)發(fā)布引進(jìn)公告,公布引進(jìn)教師的崗位、數量、學(xué)科及條件等信息。

        (二)報名及初審

        報名時(shí)間:2023年8月26日--2023年8月28日

        上午:8:30-11:30 下午:3:00-5:30

        報名地點(diǎn):阜陽(yáng)市第十五中學(xué)(科技信息樓5樓)

        凡自愿到潁州區學(xué)校任教且符合引進(jìn)條件的教師,須攜帶從阜陽(yáng)市潁州區人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)下載并完成填報內容的《2023年度潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師申請表》(附件2)及近期小2寸同底免冠彩色白底照片4張,同時(shí)提交本人的身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、符合引進(jìn)條件的獎勵證書(shū)原件,其中獎勵證書(shū)要提供相關(guān)文件原件或者復印件(須由頒證單位驗印或者提供網(wǎng)上截圖文件)在規定的時(shí)間內到指定的地點(diǎn)報名,并現場(chǎng)接受資格初審。

        現場(chǎng)資格初審時(shí),請自備檔案袋并貼上《2023年度潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師資格初審材料目錄》(附件3)裝齊所有原件及復印件備查。

        (三)組織面試

        潁州區教師招聘工作領(lǐng)導小組根據報名情況適時(shí)組織面試,面試公告將在阜陽(yáng)市潁州區人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)另行發(fā)布,請報考人員及時(shí)關(guān)注。

        面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,為保證我區引進(jìn)教師質(zhì)量,設定面試最低分數線(xiàn)為70分,達不到最低分數線(xiàn)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

        (四)體檢、考察

        按報考同一崗位學(xué)段學(xué)科人員的面試成績(jì)從高分到低分1:1確定體檢、考察人員。如果面試成績(jì)相同,依次按照符合引進(jìn)條件的教育教學(xué)成績(jì)獎項、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、學(xué)歷層次從高到低確定體檢、考察人員。如果以上3項條件再相同,則進(jìn)行加試面試,以加試成績(jì)高低確定。

        體檢、考察由潁州區教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室統一組織實(shí)施。體檢在二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行,體檢標準參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn),并加蓋體檢單位專(zhuān)用公章。

        考察內容主要包括應聘者的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等方面的情況。

        對考察、體檢出現缺額的,按照規定程序和時(shí)限,在同一崗位學(xué)段學(xué)科的報考人員中,按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補各一次。如果面試成績(jì)相同,依次按照符合引進(jìn)條件的教育教學(xué)成績(jì)獎項、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、學(xué)歷層次從高到低確定體檢、考察人員。如果以上3項條件再相同,則進(jìn)行加試面試,以加試成績(jì)高低確定。

        (五)公示與聘用

        對考察、體檢合格的擬引進(jìn)人員在阜陽(yáng)市潁州區人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn),對沒(méi)有異議的擬引進(jìn)人員,按照同一崗位學(xué)段學(xué)科高分優(yōu)先原則,由考生選擇確定具體任教學(xué)校,并按照規定程序將有關(guān)材料報區人社局核準,辦理相關(guān)手續。對違反公開(kāi)引進(jìn)規定的報考人員,取消其聘用資格,所缺崗位不再遞補。

        六、政策待遇

        凡引進(jìn)到我區的教師正式錄用后,均納入編制內管理,保持原單位所聘崗位待遇不變。為保持我區教師隊伍穩定,設定最低服務(wù)期5年,如有違約,將取消引進(jìn)人員享受的相關(guān)政策待遇。

        七、有關(guān)事宜

        (一)區外引進(jìn)優(yōu)秀教師工作要嚴格按照有關(guān)規定,認真操作,切實(shí)維護引進(jìn)工作的公正性、嚴肅性,對違反規定、弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現,除取消引進(jìn)資格外,并追究有關(guān)人員的責任。

        (二)引進(jìn)的教師必須按規定時(shí)間到選定學(xué)校報到上班并辦理入編手續,如果自擬引進(jìn)人員名單公示期滿(mǎn)后6個(gè)月仍無(wú)法與原單位解除聘任合同的,視為自動(dòng)放棄,所缺崗位不再遞補。

        (三)公告內容由潁州區教師招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。本次教師引進(jìn)后續工作將持續在阜陽(yáng)市潁州區人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)發(fā)布,請報名人員及時(shí)關(guān)注。

        資格審查相關(guān)事宜咨詢(xún)電話(huà):

        潁州區教育局:0558-2264052

        潁州區人社局:0558-2787706

        監督舉報電話(huà):0558-2267097

        上述咨詢(xún)和監督舉報電話(huà)于工作日辦公時(shí)間使用。

        工作日:上午8:00-12:00 下午:2:30-5:30

        附件:1.2023年度潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師崗位分配表

        2.2023年度潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師申請表

        3.2023年度潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師資格初審材料目錄

        潁州區教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

        2023年8月18日

        附件:1.2023年潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師崗位分配表.xls

        附件:2.2023年潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師申請表.xlsx

        附件:3.2023年潁州區公開(kāi)引進(jìn)區外優(yōu)秀教師資格初審材料目錄.doc


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