2023年銅陵金誠投資集團勞務(wù)派遣崗位招聘補充公告

因部分崗位報名人數未達到開(kāi)考比例，同時(shí)為擇優(yōu)錄取，現根據有關(guān)規定和工作需要，經(jīng)研究對部分招聘崗位及報名時(shí)間進(jìn)行補充和調整?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

本著(zhù)公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過(guò)公開(kāi)招聘的方式擇優(yōu)錄取，重點(diǎn)吸納德才兼備的人才。

二、招聘崗位

具體招聘崗位及要求見(jiàn)附件1。

三、報名資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權利;

(二)具備履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識和能力，職業(yè)素養優(yōu)良，品德良好，執行能力、創(chuàng )新能力較強;

(三)具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責的身體條件;

(四)具有國家承認的學(xué)歷、崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能和工作年限條件，以及崗位所需其他條件;

(五)職位表中的“35周歲及以下”為“1988年9月以后出生”。

有下列情形之一者，不得報考：

(一)受過(guò)刑事處罰的;

(二)被開(kāi)除公職的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(三)受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

(四)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(六)不符合招聘崗位條件要求的人員。

四、招聘程序

招聘方式實(shí)行考試與考察相結合的辦法，按照發(fā)布公告、報名、資格初審、考試、體檢、考察、公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在銅陵市郊區人民政府網(wǎng)、銅陵金誠投資集團網(wǎng)站、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站上發(fā)布公告。后續相關(guān)事項請考生及時(shí)查閱銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站公示公告欄，因個(gè)人原因造成無(wú)法參加考試的，視為放棄。

(二)報名及資格初審

1.報名方式：網(wǎng)上報名

報名考生請登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站進(jìn)行會(huì )員注冊報名，注冊時(shí)請根據本人實(shí)際情況填寫(xiě)相關(guān)信息并在報名表上粘貼本人一寸近期免冠彩色證件照。

報名時(shí)請提供：①符合報名條件的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、有效居民身份證件正反面、相應崗位及工作年限要求證明、相關(guān)資質(zhì)證書(shū)等;②填寫(xiě)好的《報名登記表》(見(jiàn)附件2)。

以上材料請全部統一放到同一個(gè)Word文檔內在報名期內上傳。

2.報名時(shí)間：即日起至2023年10月15日17:00，報名咨詢(xún)電話(huà)：0562-2861600 0562-2122036 利業(yè)中心，咨詢(xún)時(shí)間：周一至周五(節假日除外)8:30—12:00，14:30—17:30。

報考人員請在規定的時(shí)間登錄利業(yè)中心網(wǎng)站報名，在報名時(shí)間內未按公告規定要求提交有關(guān)材料或規定時(shí)間內提交報名材料不齊全的，視為放棄報名。請考生在報名期內隨時(shí)登錄利業(yè)中心網(wǎng)站，查閱報名進(jìn)程。

3.報考人數：報考人數與崗位招聘的比例不低于3:1。

4..文秘崗位按筆試、面試環(huán)節進(jìn)行，不受報考人數與崗位招聘比例是否低于6:1限制。

其余崗位報考人數與崗位招聘的比例低于6:1，將直接進(jìn)行面試;報考人數與崗位招聘的比例大于等于6:1時(shí)，將增加筆試。

5.報名費用：根據省物價(jià)局、省財政廳皖價(jià)費〔2009〕118號文件規定，每人按45元標準交納報名費用。

6.報名結束后請及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查看報名進(jìn)度。繳費須在審核通過(guò)后的三日內完成。

完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請關(guān)注網(wǎng)站打印準考證公告并在公告規定時(shí)間打印準考證。

逾時(shí)未打印準考證視為自動(dòng)放棄報考資格。

7.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

(三)考試

1.筆試

筆試采取閉卷形式，文秘崗位主要考察內容為文秘以及公文寫(xiě)作能力，其他崗位考察公共基礎理論知識。筆試滿(mǎn)分為100分。

筆試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.面試

主要考察從事本崗位工作應具有的綜合素質(zhì)、工作能力和專(zhuān)業(yè)知識。

(1)有筆試環(huán)節的，按照筆試成績(jì)與招聘崗位3:1的比例由高到低順序確定進(jìn)入面試人員。最后一名筆試成績(jì)相同者，一并進(jìn)入面試。

(2)如直接進(jìn)行面試，則初審合格人員全部進(jìn)入面試。

面試采取非結構化面試方式進(jìn)行，面試成績(jì)滿(mǎn)分100分，設最低分數線(xiàn)，所有考生面試成績(jì)須達到75分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請及時(shí)關(guān)注銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站公示公告欄，逾期視為自動(dòng)放棄。

(四)體檢與考察

1.人選確定：

文秘崗位按照筆試成績(jì)與面試成績(jì)6:4的比例確定體檢人選。

①其他崗位如進(jìn)行筆試及面試，按照筆試成績(jì)與面試成績(jì)4:6的比例合成考試總成績(jì)等額確定體檢人員。

遇總成績(jì)相同的，依次按面試成績(jì)、學(xué)歷高低、單位社保繳納時(shí)間長(cháng)短順序確定體檢人員。

②其他崗位如直接進(jìn)行面試，按照面試成績(jì)1:1比例確定參加體檢對象。如出現面試成績(jì)相同的，依次按學(xué)歷高低、單位社保繳納時(shí)間長(cháng)短順序確定體檢人員。

2.體檢：體檢項目參照公務(wù)員體檢標準，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.考察：體檢合格后進(jìn)行組織考察。

(五)公示與聘用

1.公示：對擬聘用的人員在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

2.聘用：公示無(wú)異議后，按有關(guān)規定和程序與利業(yè)中心簽訂勞動(dòng)合同，待遇參照銅陵金誠投資集團同崗同酬執行。其中試用期1個(gè)月，發(fā)現有嚴重問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。試用期內不合格者解除勞動(dòng)合同。

若出現報考人員體檢、考察不合格等原因造成缺額的，文秘崗按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，如出現總成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)由高到低順序進(jìn)行遞補，筆試成績(jì)再相同，按面試成績(jì)由高到低順序進(jìn)行遞補;其余崗位按總成績(jì)總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，總成績(jì)相同的，按面試成績(jì)由高到低順序進(jìn)行遞補，如面試成績(jì)相同，依次按學(xué)歷高低、單位社保繳納時(shí)間長(cháng)短順序確定體檢人員。

(六)紀律

對違反考試、考察、體檢、聘用等工作紀律的考生和工作人員，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)，相關(guān)部門(mén)將按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

五、其他事項

本次公開(kāi)招聘報名工作，委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心組織實(shí)施。

六、咨詢(xún)與監督

監督舉報電話(huà)：0562-2897203(郊區紀委監委派駐金誠集團紀檢監察組)

銅陵金誠投資集團

2023年9月27日

附件：1.2023年銅陵金誠投資集團勞務(wù)派遣崗位招聘崗位職責表

2.2023年銅陵金誠投資集團勞務(wù)派遣崗位招聘報名表