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黃山市歙州農文旅發(fā)展集團有限公司成立于2023年2月,是經(jīng)歙縣人民政府批準成立的縣屬?lài)衅髽I(yè),注冊資本10億元,經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋文化旅游體育服務(wù)、產(chǎn)業(yè)基礎設施建設、農業(yè)資產(chǎn)運營(yíng)、發(fā)起農文旅產(chǎn)業(yè)投資基金等。歙縣新安山居酒店管理公司作為其下屬全資二級子公司,負責集團下屬酒店、民宿的運營(yíng)管理及投資開(kāi)發(fā)。
現因工作需要,委托黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員?,F將有關(guān)事項公布如下:
一、招聘計劃
此次招聘共計17名,詳見(jiàn)(附件1《黃山市歙州農文旅發(fā)展集團有限公司招聘人員計劃表》)。
工作地點(diǎn):歙縣徽城鎮漁梁村漁梁景區長(cháng)青路58號(歙縣數字鄉村館)
二、招聘程序
由黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司發(fā)布招聘公告,并對報名者進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程,主要對報名人員提交的信息進(jìn)行審核,對不符合報名資格條件的,給予取消相應環(huán)節資格處理。
(一)派遣公司發(fā)布招聘公告
(二)報名和資格審查工作由派遣公司組織
報名人員須具備以下資格條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守國家的法律法規,有良好的品行,未因犯罪受過(guò)刑事處罰;
3、有下列情形之一的均不予錄用:
(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
(2)被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
(3)在讀的應屆畢業(yè)生;
(4)現役軍人;
(5)按照法律規定不得聘用的其他情形的人員。
4、報名:
報名時(shí)間:2023年10月1日至2023年10月15日
(1)現場(chǎng)報名:
報名時(shí)間:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(周一至周五,節假日不接受報名)
報名地點(diǎn)設在屯溪區前園南路42號金融山莊一號樓大廳內黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司。
(2)網(wǎng)絡(luò )報名:報考人員將《黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司簡(jiǎn)歷表》(附件2)及公告要求的相關(guān)材料,以文件夾打包發(fā)送至市仁和人力資源公司微信號(附件3,掃描二維碼添加),文件夾名稱(chēng)需注明姓名+報考崗位,完成在線(xiàn)報名。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )報名的考生,需在報名截止日期2023年10月15日前將報名材料原件帶至現場(chǎng)進(jìn)行審核,經(jīng)審核確認無(wú)誤后方可參加考試,若未在規定時(shí)間內提交視為報名未成功。
聯(lián)系人:韓經(jīng)理
聯(lián)系電話(huà):0559-2311968,18155911094(微信同步)
農文旅集團咨詢(xún)電話(huà):13399592876(宋女士)
報考者應如實(shí)提交以下個(gè)人信息:
1.本人的身份證原件及復印件;
2.學(xué)歷證書(shū)的原件及復印件;
3.近期一寸彩色免冠照片1張;
4.崗位所需的相關(guān)工作經(jīng)驗證明;
5.戶(hù)口所在地派出所開(kāi)具的有效無(wú)犯罪記錄證明。
(3)注意事項:
1.報考人員應對本人所提供的個(gè)人信息資料負責,凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。
2.報名截止前材料不齊全者不得進(jìn)入面試。
監督電話(huà):0559-6525180
(三)面試(總分數100分)
1、面試人員確定:根據崗位招聘人數的2:1比例進(jìn)行面試,不足規定開(kāi)考比例的,須設置面試最低分數,面試成績(jì)須達到60分以上,成績(jì)保留到小數點(diǎn)后2位。
2、不能按時(shí)參加面試的人員,取消其資格。面試時(shí)間和地點(diǎn)由黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司另行通知考生。
(四)體檢
1、對初選人員進(jìn)行體檢,因個(gè)人放棄或體檢不合格造成的崗位空缺,在面試人選中按總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,遞補共不得超過(guò)兩次。
2、聘用人員的體檢標準參照醫院正常入職人員標準執行,由黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司通知考生參加體檢,體檢費用由員工自理。
3、聘用人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,一經(jīng)發(fā)現不予錄用。
(五)聘用
1、對公告無(wú)異議人員,經(jīng)過(guò)體檢合格的,確定為擬聘用人員,由公司委派到黃山市歙州農文旅發(fā)展集團有限公司工作。
2、聘用人員入職手續由公司辦理,聘用人員應在規定的時(shí)間內報到,未按時(shí)報到的,視為自動(dòng)放棄。
三、合同管理
本次招聘的工作人員與仁和人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同,期滿(mǎn)視考核情況是否續聘,試用期不合格的予以解聘,勞務(wù)派遣人員社會(huì )保險由勞務(wù)派遣單位統一辦理。
黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
2023年10月1日
附件1:《黃山市歙州農文旅發(fā)展集團有限公司招聘人員計劃表》
附件2:《黃山市仁和人力資源開(kāi)發(fā)有限公司簡(jiǎn)歷表》
附件3:市仁和人力資源公司微信號
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